作者SylviaHuang (Sylvia)
看板Soft_Job
標題[請益] 生涯方向尋求建議
時間Sun Mar 3 16:20:01 2019
朋友怕被認出，此文為代PO，以下為正文
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小弟目前為Java後端工程師 年資1.5年 年薪65~70間
公司雖有自己的產品，公司還是比較偏向乙方類型
因產品類型每間客戶會有各自的客製需求
大部分的工作內容都是在開發客製功能，碰不到較深或較有架構的技術
又因本公司PM時程規劃有問題，加班總是家常便飯(過完年後整個二月包含假日都在加班)
導致現在有想要逃的想法，但這是自己的第一份工作，怕是自己想法太草莓
下面是個人目前分析留下來跟離開的優缺點
留下來 離開
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優點 | 1.有「可能」可以 | 1.「可能」可以找到使用較新技術的公司 |
| 升上小主管 | 2.「可能」加班可以不用這麼頻繁 |
| | 較有生活品質 |
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| 1.持續過著加班生活 | 1.不知道自己的技術是否能找到目前的 |
缺點 | 2.碰不到更新更深的 | 薪資水準 |
| 技術待久了較沒競爭 | |
| 力難以跳槽 | |
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想問各位大大會怎麼選擇
1.再待個半年一年，看有沒有升上小主管再說
2.打開履歷，邊去面試
3.直接離職，找新工作
4.這是業界常態，是我太草莓
再麻煩各位大大給建議，謝謝
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1F：推 rxhivzero: 受不了就直接離職，還可以就邊做邊找 03/03 16:23
2F：→ rxhivzero: 太菜才會被升主管什麼的給唬住 03/03 16:25
3F：推 a126sam01: 升主管要看$$跟權力有沒有等比增加，別只是換個Title 03/03 16:59
4F：→ a126sam01: 然後多個兩三千塊就留下來，這類留人手段都是雷包公司 03/03 17:00
5F：→ a126sam01: 會採取的策略 03/03 17:00
6F：→ alihue: 這年資生主管完全是缺點。你會發現技術越來越爛，最後 03/03 17:08
7F：→ alihue: 工程師把你當成不懂技術的，然後想轉職重拾技術也發現很爛 03/03 17:08
8F：→ viper9709: 一樓正解 03/03 17:23
9F：推 richard07250: 2 有經濟壓力就騎驢找馬 03/03 17:57
10F：→ THEWORLDS: 在半年 生主管比較好 對你經歷會好上許多 03/03 18:18
11F：→ THEWORLDS: 主管還是可以看扣的 不用太擔心變爛 自律很重要 03/03 18:18
12F：推 DCTmaybe: 沒加班費3 有的話可以1跟2同時進行，有時候多出去面試 03/03 18:32
13F：→ DCTmaybe: 幾次，你就不會用可能而是知道有沒有這機會了 03/03 18:33
14F：推 motherboard: 原本可以讓同事自生自滅 升上去還要幫忙收爛攤子 XD 03/03 20:44
15F：→ keyboard56: 就先2試水溫呀 而且遇到什麼樣的人和文化不是你能控 03/04 07:58
16F：→ keyboard56: 制的 把自己的實力累積起來才是真的 03/04 07:58
17F：推 mathrew: 可能就是不會升，不用想那麼多，而且以你的年齡跟年資 03/05 07:00
18F：→ mathrew: 升主管一點好處都沒有，只會被牽著鼻子走 03/05 07:00
19F：→ mathrew: 眼界看的還不夠就升，要嘛就是你連方向都沒 要嘛就是 03/05 07:01
20F：→ mathrew: 下面的你叫不動 03/05 07:01
21F：→ SylviaHuang: 謝謝各位的建議，心裡已經有答案了 03/05 22:52