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公司名稱,統編(中華民國以外註冊可免填): 樂傑科創有限公司(55220302) https://www.recactusapp.com/ 公司地址(填寫詳細至號): 台北市信義區基隆路一段178號2樓 (Appworks共同辦公空間) 職缺: Node.js 後端工程師 職缺能力經歷要求: 員工是否需自備工具? (是/否) : 否 薪資(月薪): 62K ~ 92K 薪資(保證最低年薪,必填項目): 年薪 800K ~ 1.2M (13個月) 年終獎金計算方式:底薪計算 每日工作時間: EX:10:00AM~6:00AM (八小時) 中午休息(12:00~1:00) 每周工作時間: 8*5=40 加班與加班薪水: 遵守勞基法規定 職缺能力需求: - 主要為 mobile API 開發與維護 - 精通 Node.js/ES6、Express、GraphQL - 熟悉 MySQL、Redis - 熟悉AWS服務,包含 Lambda、API Gateway、CloudFront、CloudWatch、S3 - 熟悉 Git 和 GitHub - 善於和 Android, iOS, Web Frontend 工程師溝通合作 - 能接受新創步調 工作福利: 不定時重置的零食與飲料 公司介紹: 大家好,我們是ReCactus。 我們正積極尋找資深後端工程師夥伴加入我們的團隊。 ReCactus 是一個 錄製反應影片(Reaction Video)的社群平台。我們的團隊雖小,但我們的夢想很遠大,也 抱持著努力不懈的精神在國際舞台努力著,歡迎您一起加入我們! 經過 2017 AppWorks 創業加速器到產品發佈不到一年的時間,已募得美國、東南亞以及 台灣資金,且平台上用戶已錄製超過 150,000 影片,用戶數量也持續成長中! 獲得成就: - 2018 日本知名科技展會 Infinity Ventures Summit 新創比賽冠軍 ( http://thebridge.jp/2018/06/ivs18s-launchpad-pitch-competition) - 2018 亞洲最大科技展會 RISE Conference 冠軍 (https://international.thenewslens.com/article/99668) 。 以下想再跟各位分享一下我們技術架構: 1. 我們使用Git/GitHub,並採用GitHub Flow,有良好的Bug fix, staging/production deployment架構 2. 後端是採用Node.js開發,並使用Serverless framework搭配AWS Lambda,所以在Web server層面來說,有近乎無限的scalability,不怕倒站,對於10 RPS到1 million RPS都 可採用相同架構。 3. 採用GraphQL API,相較於RESTful API,將資料存取細節交由client決定, Introspection可直接當作文件,以及GraphQL種種優點,在此不一一列舉,相信GraphQL 會大幅取代RESTful。不過值得提的一點是,我們也花了很多心力在防範recursive query 和N+1 query的問題。 4. 使用ES6並搭配ESLint,尤其使用Async/Await,這能多大改善Developer Experience (DX) 我就不再多言。不過很可惜還沒採用TypeScript是一大遺憾,但未來也是極有可能 採用的。 5. 使用AWS眾多服務:S3, CloudFront, Transcoder,而我們也擁有相當多AWS Credit, 想玩什麼新服務不用有壓力。其實我們也有GCP和Azure的Credit,目前也稍稍摸到一些 GCP。 6. 目前因為因應快速開發,沒有Testing/TDD,這的確是一大弱點,這個 trade-off 歡 迎大家討論。 另外附上一些採用的package: 1. sequelizejs:ORM、Database migration、防範SQL Injection等等 2. OneSignal:Massive push notifications、auto localization 3. Sharp:搭配serverless,最輕鬆完成縮圖任務 人資或徵才聯絡方式: 若有興趣想聊聊,請把履歷寄到 [email protected] --



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1F:→ keyut2433: 請教一下沒有testing怎麼確保你們的產品品質 07/26 13:09
2F:推 dali17dali17: 蠻完整的公司自介 ,好多細節 07/27 09:38







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