作者ggg12345 (ggg)
看板Soft_Job
標題Re: [閒聊]進入資訊業是否代表未來會有不正常的作息
時間Sat Mar 1 22:41:19 2008
※ 引述《garyhu (Gary Hu)》之銘言：
: ※ 引述《QQamin (少了點 多了點)》之銘言：
: : 跟公司文化也有關係吧
: 不然就去外商吧，上下班作息大都正常，很少有需要加班，
: 薪水不會太差，不想拿命換錢的人來說，這還不錯。
:
: 不過進外商之後，要轉到台商，真的需要一點勇氣。這是
: 台商不長進，還是人的惰性？
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: 推 chihyi1980:不是每個外商都底薪高又不常加班的啊..囧rz 02/27 00:14
: 推 yangfan:外商不加班 那我為什麼現在才回家 嗚嗚 02/27 22:42
軟體產業的從業人員有沒有 "工會" 這種組織 ? 是不是
台灣把工人與工程師分開稱呼, 工程師都自認是坐辦公室的白領
階級, 所以不知道要 "合作" 組織工會保障權益 ?
超時加班工作不給加班費, 主要是出在 "承包制". 但大陸
農民是除了承諾上繳的份額外, 多生產的部份是可以拿到市場上
自由銷售的. 工廠的工人到班, 除了基本上班的費用, 在生產線
上通常也都是論件計酬的.
軟體工程師都是參與專案, 也就是承包制, 如果是按公務
員那樣月薪固定的定酬, 那勞資雙方豈不一天到晚在上演怠工與
壓榨 ? 承包制可能會有趕工的 "及時交貨" 問題, 在生產線就
是加線加人. 除了熟手會加快外, 另外就是分工加人.
"寫軟體" 再怎麼說就是要勞心勞力用手打造出程式, 而
且還多數不是同一種產品的複製, 是有智財權要講求被複製幾份
賣出去, 就該得到多少份版權的.
定酬的公務員系統不適合軟體製作人員, 就是不容易在怠
工與壓榨間分清楚.
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 140.115.6.234
1F：推 iincho:說到重點了..工會的確是需要的,不過有了工會表示是藍領階級 03/02 08:19
2F：→ iincho:很多人可能沒辦法接受這點XD 03/02 08:21
3F：推 zzt:那...公會? 03/02 08:52
4F：推 iincho:zzt公會是資方組織... 03/02 09:06
5F：→ ggg12345:軟體工程師工會出來訂工作證照,訂工時與品質,要求智財權. 03/02 11:22
6F：→ ggg12345:看那些個體戶的律師,醫師,教師是怎麼做的 ? 03/02 11:26
7F：推 vonnewman:大聯盟球員領那麼多錢,還是有球員工會呀 03/02 14:03
8F：→ vonnewman:認為工會=藍領? 薪資福利比較重要吧?被稱白領有比較高尚 03/02 14:03
9F：→ vonnewman:嗎? 03/02 14:04
10F：推 derekhsu:軟體從業人員從來就沒有工會，如果教授要成立，我願加入 03/02 14:58
11F：推 yangyr:這篇要推一下 ^^;; 至於工會成立不了,以台灣的情況來看, 03/02 17:36
12F：→ yangyr:通常跟高不高尚沒有關係吧? 大家都在"共體時艱"嗎? XD 03/02 17:37