作者womandrift (瑪莉)
看板Soft_Job
標題[心得] 2024 美Google L4 SWE 時程分享
時間Thu May 30 11:57:26 2024
受到前幾篇文章感召
決定來拋磚引玉分享個人今年成功錄取L4 SWE的經驗
希望能有些微的參考價值
地點:
美國 Durham, NC
單位:
Google Cloud Networking
個人背景:
2010 - 2016: 113 EECS學、113 CS碩
2016 - 2020: 螃蟹FW
2021 - 2022: NC State ECE PhD
2022 - 2023: NC State Computer Networking MS
LeetCode:
Easy: 108
Medium: 171
Hard: 33
週賽從來沒有完成過
頂多解出1題Easy 2題Medium,就會在Hard卡死
面試時程:
Before Week 0: 4個月內請朋友內推了7個Google缺,全部被拒
包括NG、L3、L4
Week 0: 投這次的職缺 (忘記先請朋友內推)
Week 1: Recruiter Phone Screening Interview
並安排當週Mock Interview及下週Virtual On-site Interview
Week 2: 兩天共3場Virtual On-site Interview
包含Behavior Round
Week 3:
週一:
一場Virtual On-site Interview
(面試官上週臨時有事所以延到這天)
週三:
Recruiter通知結果為Mixed Reviews
本人心死
週五:
Recruiter通知這個缺的組對我有興趣
本人燃起最後希望
Week 4:
週一:
Team Match Call w/ 現在的主管
沒有記錄到這場有沒有問任何Coding相關問題
有的話我不是用Python解就是用C解
週三:
Recruiter要求提供用C++寫的Project Links
因為這個組都是用C++
需要證據證明我對其有一定熟悉度
但我沒有做過任何Side Projects in C++
在螃蟹都是寫C
最後一次是十幾年前大一下修的OOP
(那堂拿了60分,教授人好讓我過)
所以最後回了幾個GitHub Links
來自博班那一年做研究時拿來改Code的Open Source Project
Week 5: Recruiter表示主管覺得證據不足,需要加面C++
我只好開始惡補C++語法,尤其是Class、Template等等
Week 6:
週三:
C++ Coding Interview
結果只是要我實作memcpy()
用的完全是C的bit operation語法而已
沒有任何Class及其進階內容
整個過程輕鬆到像是在聊天
週五:
Recruiter通知部門主管確定選我
Week 7: 順利過Hiring Committee
VP審過
發Offer
Virtual On-site Interview:
因為是全視訊所以加個Virtual
但就是以前的On-site Interview
Round 1:
要印出一個檔案內每個Block/Function的起始/結束行數
(細節有些忘了)
體感是Medium
主要用Recursion & Stack解決
印象中有Follow up question
除了把Stack改成用Queue作以外
也講了其他需要跟著動的條件判斷
簡單改個幾行沒有確定是否有其他Bug時間就差不多到了
個人推測面試官算是滿意
Round 2:
是個Pangram相關的題目
同樣細節忘記了
體感是Hard
怎麼實作的已經沒有印象
個人自覺表現不好,推測面試官不滿意
Round 3:
給定一個String,要把他拆成若干Substring
條件是這些Substring不能重複
全部合起來可組成原本的String,不可多不可少
不確定有沒有要求Substring的數量要最多或最少
體感是Medium
一開始用了List和Dictionary去做
提示之後才知道要用Trie
個人也是自覺表現不好,推薦面試官不滿意
總結:
我其實不是很確定究竟怎麼成功錄取的
畢竟我的LeetCode程度應該算是不怎麼樣
每次遇到Hard都解不出來
但我猜地點應該有關係
畢竟公司距離我畢業的NC State車程大概40分鐘而已
我對當地相對不陌生
比較不用擔心我有Offer之後嫌北卡這個州太鄉下所以不來
而我本人也是比較排斥加州/台北這種擁擠的環境
所以北卡/新竹這種相對鄉下又有園區的地方我就很愛
另外可能是時間
現在已經不再是前兩年最慘的狀況
除了職缺陸續開放以外
北卡這個Site也是很積極的在招人
我主管的理想是整個組要有50人
(目前大約15人)
還有這個缺開沒多久我就看到並且投了
所以能進得去Recruiter的眼裡
最後應該是因為我找的不是NG缺
不用去跟神仙打架
而且想/願意寫較底層C/C++的人應該相對少
所以競爭者又更少一些些
另外不確定螃蟹的名聲有沒有影響
但個人感覺是年資不算被砍(?
幾乎所有有找我面試的大公司,E.g., Google/Nvidia/Apple/Cisco
都是給面需要3~5年年資的缺
反而NG全部打槍,面都沒得面
想自願降薪都不行
最後我想說能上這個缺真的是很幸運
是個完美符合我個人能力、興趣,以及職涯發展的缺
在過去投履歷的大半年內
幾乎沒有看過這種缺
就算有,也馬上就被拒絕
連第一關面試機會都沒有
當然就更不用說Google這間公司本身的其他所有好處
沒有任何不去的理由
祝福大家都可以順利找到自己的職缺
共同撐過這段艱難的時期
--
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1F:推 rexptt: 相比起刷題… 國外學歷似乎是cp更高的方式 05/30 12:02
2F:推 wulouise: 學歷是2021唸完phd再唸一個master的意思嗎? 05/30 12:02
3F:推 MIKEmike07: 恭喜 樓上 我猜是drop 拿ms 畢業 05/30 12:35
4F:→ womandrift: 當然是Drop PhD啊哈哈 05/30 12:56
5F:推 idok: 恭喜! 美國G 應該HC多很多 台灣G是神仙亂鬥 05/30 13:14
6F:推 HalfLucifer: 恭喜,我也遇過只考memcpy的,一直懷疑題目有無陷阱 05/30 13:15
7F:推 meokay: 猛哥 謝謝分享 05/30 13:18
8F:推 NTU5566NTHU: 2021-2022 意思是兩年幹完PHD嗎==? 05/30 13:32
9F:→ NTU5566NTHU: 喔喔我看到推文解釋了 感謝 05/30 13:32
10F:推 rdg1231: 推推,謝謝強者分享 05/30 13:35
11F:推 qk3380888: 哇靠你這是面了幾輪 05/30 13:35
12F:推 hduek153: 運氣跟實力的結合 05/30 14:00
13F:→ hduek153: 美國HC也不多了 05/30 14:00
14F:推 hduek153: 未來是印度的 05/30 14:03
15F:推 holebro: 恭喜 05/30 14:47
16F:→ Jobaba: 推 感謝分享, 恭喜! 05/30 16:01
17F:推 expury: 這裡真的什麼神人都有~ 05/30 16:10
18F:→ hobnob: 腿,很厲害 05/30 16:23
19F:→ wizozd84070: congratulations 05/30 18:10
20F:→ abc21086999: 連Hard解不了也可以上L4,那上一篇是...? 05/30 19:02
21F:推 johnny94: 能上都有一定能力啦,但有時後就真的遇到神仙打架也沒辦 05/30 20:46
22F:→ johnny94: 法 05/30 20:46
23F:推 Tix: 讚!感謝分享 05/30 21:50
24F:推 lukelove: 每個區域不同role 競爭程度不同 但也不是零準備多面幾次 05/30 22:44
25F:→ lukelove: 就會pass這樣 雖然說google宣稱沒有三振這種事 寧可信其 05/30 22:44
26F:→ lukelove: 有不可信其無 05/30 22:44
27F:推 viper9709: 推恭喜 05/30 23:01
28F:推 IhateOGC: 哥好強 05/31 02:54
29F:推 kensy9295: 現在美國碼農是大運氣時代 一堆刷千題找不到工作的 05/31 08:39
30F:推 kensy9295: 但還是有沒刷題就能上岸的倖存者 05/31 08:43
31F:推 kensy9295: 當然還是要恭喜 這是現在很多top 10 MS都達不到的成就 05/31 08:52
32F:→ kensy9295: 但我真希望不要有傻子看到這種成功文就想來美國念碼 05/31 08:53
33F:推 kensy9295: 老實說現在台灣G比美國G容易拿到面試多了 05/31 08:55
34F:推 Ericz7000: 想回台灣了 05/31 09:24
35F:→ peter98: Google有三振這種事啊,一生只能onsite三次。 05/31 11:00
36F:→ peter98: 還有,我上周不是說了嗎? 台G比美G難進(新店G例外),所以 05/31 11:00
37F:→ peter98: 不能用這篇的HARD解不出來仍拿L4來對比上篇的例子,這是 05/31 11:01
38F:→ peter98: 橘子與蘋果,阿罵打機關槍。 05/31 11:01
39F:→ peter98: 事實上,本來就不用HARD都要解出來,會要求HARD解出來才 05/31 11:02
40F:→ peter98: 能錄取的情況有二: 1是公司問題,這種公司不多,move on 05/31 11:03
41F:→ peter98: 就好 2.假專案實務仔 + 真不會刷題仔 + 面試失敗後找各 05/31 11:03
42F:→ peter98: 種理由的l_s_r 05/31 11:04
43F:→ playkkk: 沒聽說有三振這件事 05/31 11:10
44F:→ womandrift: 我面試中期開始就只著重在Medium難度的題目。目標是 05/31 11:15
45F:→ womandrift: 流暢地敘述解題想法,接著在不寫出Bug的狀態下一次過 05/31 11:15
46F:→ womandrift: 。畢竟面試了十來場OA+Coding Rounds之後,體感是幾 05/31 11:16
47F:→ womandrift: 乎都沒有Hard那麼嚇人,索性放推Hard專注在有把握的 05/31 11:16
48F:→ womandrift: 地方,畢竟還要留時間給最後一學期的兩門課跟實習。 05/31 11:16
49F:推 lukelove: 有一篇廣為流傳反駁三振的文章 好像面10幾次才進G的, 但 05/31 11:22
50F:→ lukelove: 特例找不完三次之後被找的機率會不會有顯著的差異不得而 05/31 11:22
51F:→ lukelove: 知了 05/31 11:22
52F:推 Ericz7000: 體感上差不多medium到hard比較常見 05/31 11:44
53F:→ Ericz7000: medium到hard的這個區間 05/31 11:44
54F:推 wulouise: 我記得the techlead不是被reject超過十次? 05/31 12:39
55F:推 ZAbird: 舊題hard 難度基本就是 新題medium :) 05/31 16:51
56F:推 Iversonshao: 感覺要補phd了 05/31 17:12
57F:推 Apache: 網上隨便找都有超過三次的 三次還沒上 自己問題比較大 05/31 17:36
58F:→ Apache: 以L3/4而言啦 05/31 17:36
59F:推 rescueM7: 恭喜! 05/31 19:35
60F:推 unmolk: 恭喜 06/02 07:15
61F:推 a1exchao: 推 恭喜! 06/02 14:52
62F:推 andy0055: 感謝分享… 跪著看完了 06/02 21:44
63F:推 davidpanda: 台G hiring bar現在沒有以前高了... 06/03 15:25
64F:→ davidpanda: 現在也沒有新店G這種東西 06/03 15:26
65F:→ Lightten: 推 06/04 14:43
66F:→ amyt: 謝謝分享 06/17 09:28