作者wre12321232 (Sylvia)
看板Soft_Job
標題[請益] 轉職offer請益
時間Tue Jul 18 03:01:12 2023
背景：
27歲，非本科，剛從職訓局java班結訓的菜鳥，
目前手上有2份offer，以及一家錄取率高的在選，
因為錄取的公司或是職位查到的比較舊且少，
在網上看到建議又分成第一份工作要有人帶和靠自己下班時間進修，
現在有點茫然，希望軟工版前輩可以幫忙給選擇建議。
以下n為40K
凌群電腦
職稱：軟體設計工程師
工作內容：主要接政府案，例如遠通ETC、高鐵、法務部等，偶爾要去板橋支援，未來有可能經手東南亞專案
語言：前期react、Java、Spring Boot為主，去別部門支援會需要用C#
培訓：試用期三個月，做中學，部門因成本考量不做code review，在職考證公司有補，但名額不多需要主管推薦
薪資：n-6，調薪依年底主管評估
福利：過試用期可簽競業條款+5K、綁約+5K且直接算兩年年資
地點：萬華，通勤約八分鐘車程
上班時間：8:30(彈性一小時)，基本上不加班，加班用補修換
備註：綁約的話第一年年終即可拿滿，去年3個月，今年可能更大包，提前離職需退還簽
約加給每月的5k(例：做一年就離職退5k*12，年終不用退）
可能是轉職前經歷跟面試官類似(又或者很缺人)，面試官把專案介紹的非常詳細，面試後也很積極的回覆我的問題。
越世實業
職稱：初階Java工程師
工作內容：60人左右新創公司，做網路解決方案及數據分析，但我被分到接案部門，
負責JavaWeb維運及優化
語言：Java Spring MVC、前端框架
培訓：會由主管帶，三個月後看能力獨自作業
薪資：試用n-5 年終一個月，三個月後依能力調薪，每年6、7月跟主管談薪
福利：健身房+飲料費約2K 特休優於勞基法兩天
地點：內湖，車程大約一小時
上班時間：9:00(彈性一小時)，不加班 若加班換補休
備註：面試時氣氛感覺不錯，專案組長知道我轉職能力沒那麼好，也有提到會教不會放生，主管
跟職員感覺都很年輕。
因為住萬華，原本投遞三重的缺，可惜被分到內湖的部門。
下面是機會比較高的也藉機一起問
精誠資訊
職稱：Java工程師(培訓學程)
工作內容：通過培訓後會被分到精誠隨想負責該公司的專案，前後端都要碰
語言：Java Spring Boot、vue、react
培訓：第一個月會在旗下機構培訓，有mentor一對一帶領完成專案並考核，沒過就掰掰，
通過會被分到旗下子公司的專案部門
薪資：首月n-5，結訓n
福利：因為旗下有培訓機構，進修資源很充足
地點：內湖，車程大約一小時
上班時間：培訓期間8:20左右到
備註：大家常說培訓流程很完整，但怕自己第一個月的考核會過不了
再麻煩各位前輩給點建議，謝謝大家幫助
手機發文有點跑版，不好意思傷眼了
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.228.212.194 (臺灣)
※ 文章網址: https://webptt.com/m.aspx?n=bbs/Soft_Job/M.1689620474.A.867.html
1F：推 CoNsTaR: code review 有需要什麼很高的成本嗎07/18 03:11
2F：→ wre12321232: 說是人力成本耗費大？07/18 03:15
3F：推 iversonman: 比較意外是沒有一間4萬起跳 07/18 07:17
4F：→ iversonman: 台北的公司到現在2023還在開這種薪水 07/18 07:18
5F：→ iversonman: 不知道是不是非本科的原因 07/18 07:18
技能熟練度不足又沒有相關經驗
6F：推 airtsubasa: 你上面打加班換補休，是不是意味著不給錢，員工有選擇 07/18 07:26
7F：→ airtsubasa: 權，如果只能補休的話，違法嚕 07/18 07:26
優先換補休，能不能選加班費沒提到
8F：推 richardz: 因為不是本科 07/18 07:29
9F：→ Louis5213: 非本科轉職本來就這種會餓死的起薪，除非台北住家裡 07/18 07:54
10F：推 devilkool: 我也以為2023了台北非本科學士可以有40K 07/18 07:55
先借住萬華親戚家，可以省一陣子房租
11F：→ zxc8787: 轉職第一份不要去沒有code review 的 07/18 08:20
主管說還是會幫看code
12F：推 chen09885: 精誠好像還在薪水的最低下限 ，其他就算了吧 07/18 08:25
13F：推 bheegrl: 非本科新人當然還是會看學歷 07/18 08:27
14F：→ yoyoyolin: 你這價碼乾脆去GG當作業員。 07/18 08:28
15F：→ yoyoyolin: 要拿高薪一定要補學歷，不然你頂多混到外商就封頂了， 07/18 08:30
16F：→ yoyoyolin: 那種前幾大高薪的絕對進不去IT部門。 07/18 08:30
因為轉職，前面要蹲是有心理準備的
17F：推 newbout: 別去精誠，朋友最近才出來，裡面蠻雷的 07/18 08:43
18F：推 xixian69: 再面 這薪水不如搖飲料 07/18 08:55
19F：→ loadingN: 講得好像GG不挑一樣 07/18 08:59
20F：推 rabbitu04: 硬要選的話2吧 07/18 09:31
怎麼說呢?
21F：噓 hegemon: 你這三間都很極品.... 07/18 10:02
自己技術不夠好
22F：→ hegemon: 我剛畢業的時候精誠的主管叫我新人不要計較薪水，面試途 07/18 10:03
23F：→ hegemon: 中就找個理由閃了 07/18 10:03
24F：推 brucetu: 第一份要有人帶加上下班自己進修啊，是both 07/18 10:15
25F：→ kissmickey: 台北…要不要考慮去搖飲料 07/18 10:27
26F：→ kissmickey: 2吧 試用比較長 07/18 10:35
內文有修改了，1前三個月也是試用，只是偏做中學
27F：推 kyoe: 第一間最好不要進接案, 真的沒辦法就選離家近的吧,反正沒差 07/18 10:38
都差不多就選離家近嗎
※ 編輯: wre12321232 (36.228.212.194 臺灣), 07/18/2023 11:04:57
※ 編輯: wre12321232 (36.228.212.194 臺灣), 07/18/2023 11:08:11
28F：→ w0005151: 這三間我推精誠，之前面到幾位精誠出來的程度都不錯 07/18 11:15
29F：→ w0005151: 但要有自覺不要蹲到腳麻 07/18 11:15
30F：推 seedli: 我會選1，因為超近，但不要簽四年約，工作之餘自學再跳 07/18 11:19
31F：→ seedli: 三間都是接案當然選近的，練功可但不可久待，要有自覺精進 07/18 11:21
32F：→ kissmickey: 要1 就待個一年就閃人 07/18 11:22
※ 編輯: wre12321232 (36.228.212.194 臺灣), 07/18/2023 11:31:05
33F：→ Lhmstu: code review 原來成本這麼高 07/18 11:38
34F：→ devilkool: 看怎樣的Code Review吧，待過一個團隊是每週花一整個 07/18 11:44
35F：→ devilkool: 下午整個團隊一起Review的 07/18 11:44
36F：→ a47d5b: 給你參考，小弟資策會前端班畢業，精誠資訊全端offer（前a 07/18 11:45
37F：→ a47d5b: ngular 後c#)實領36k 07/18 11:45
38F：→ a47d5b: 後面培訓班有當導師，新人進來薪水實領40k起（淚 07/18 11:46
39F：推 thumbe31949: 三間確實都是練功坊，我個人會在1,3考量，轉職應該會 07/18 11:51
40F：→ thumbe31949: 有沒人帶的恐慌，可能要朝這個方向思考，評估你上課 07/18 11:51
41F：→ thumbe31949: 的時候自己的表現模式決定，不然大家都會覺得省錢以 07/18 11:51
42F：→ thumbe31949: 近的為主，另外想說一下1的N-6如果試用後也簽合約變N 07/18 11:51
43F：→ thumbe31949: +4應該會是我的首選，因為你就算要跳槽也至少一年， 07/18 11:51
44F：→ thumbe31949: 考量又是非本科，可能要熬兩年比較有信心 07/18 11:51
有要花大量時間補知識點的自覺，因此來回通勤少一個多小時吸引力很大，但就像您提到的，有點恐慌沒錯。
若要去約應該會簽，畢竟離職只要退領到的加給，年終比起其他家多(沒被畫大餅的話
※ 編輯: wre12321232 (36.228.212.194 臺灣), 07/18/2023 12:04:10
45F：→ holebro: 都不怎麼樣就選離家近的1吧 07/18 11:58
46F：推 holebro: 你進去看一下同事寫的可能還會慶幸沒有code review呢 07/18 12:02
47F：推 streakray: 加油，祝順利 07/18 12:13
48F：→ rabbitu04: 樓樓上 不就是都沒在review才會大家都亂寫嗎... 07/18 13:37
49F：→ rabbitu04: 1主管要帶多少人? 除非只帶你不然很難全部看過吧 07/18 13:38
50F：→ rabbitu04: 還是全端 07/18 13:39
51F：→ rabbitu04: 不過2那個交通時間也是... 07/18 13:39
52F：推 yenight1236: 要加班加學習選近的 07/18 13:47
53F：推 iversonman: 我剛去看我們公司對面的50嵐正職員工 07/18 14:07
54F：→ iversonman: 無經驗新人開價37000 07/18 14:07
55F：→ iversonman: 搖飲料都比軟體設計師高了 07/18 14:07
56F：→ iversonman: 你這幾間真的沒有一間有價值去 07/18 14:08
57F：→ iversonman: 這種薪水你也待不了太久 07/18 14:08
58F：→ iversonman: 如果這個薪水是在2010左右就算了 07/18 14:09
59F：推 jheli: 三間都太低了，建議再找找吧 07/18 14:13
60F：→ devilkool: 搖飲料比一堆文組企劃高薪了….. 07/18 14:14
61F：→ worf: 不錯了吧 甚麼都不會 剛出來就有40k 07/18 14:15
62F：推 Tenno081: 沒有40k 07/18 14:19
63F：→ worf: 簽下去就有了 07/18 14:19
64F：→ sniper2824: 資策會出來年薪出來不就有70了嗎 07/18 15:15
65F：推 ax785412: 只推精誠 程度會比較好 07/18 15:19
66F：→ ax785412: 老實說去金融蹲比較實在 07/18 15:20
67F：推 kirin021: 推第1個，省下交通時間來進修，然後不要管叫你再花時間 07/18 15:45
68F：→ kirin021: 找的，菜雞就是趕快上工累積履歷經驗，等你第二第三份再 07/18 15:45
69F：→ kirin021: 花時間好好找 07/18 15:45
70F：推 oyaji5566: 沒有4萬直接不考慮 07/18 16:10
71F：→ kissmickey: 既然不是台北人何不回家鄉找 說不定薪資還差不多… 07/18 16:34
72F：→ brucetu: 台北的公司比較好啊 中南部省那幾k能幹嘛 07/18 16:41
73F：推 lonelytea: 我轉職第一份精誠蹲一年 07/18 16:56
74F：推 remember69: 這薪水…刷新三觀 07/18 17:47
75F：推 Mrhonest: 三間都差不多，選離家近的每天多兩小時進修，還可以省 07/18 18:23
76F：→ Mrhonest: 交通費，待個1.2年就可以跳了，不要太安逸下一份至少加 07/18 18:23
77F：→ Mrhonest: 20%以上，與其進接案公司不如去面甲方金融業試試，至少 07/18 18:23
78F：→ Mrhonest: 錢比較多，也滿多有mentor制度的，而且如果自覺天份不 07/18 18:23
79F：→ Mrhonest: 夠好且沒很大熱忱在寫程式，先進來卡位累積年資100-15 07/18 18:23
80F：→ Mrhonest: 0也不會到太難達成 07/18 18:23
請問若交通條件相同的話呢?
81F：推 w107: 老人轉職非本科相關經驗0但第一份>40，真的可以再找找 07/18 18:25
82F：推 Mrhonest: 現階段你的時間重要性遠大於金錢，不是每個月想多拿那 07/18 18:33
83F：→ Mrhonest: 幾千塊 07/18 18:33
84F：→ yoyoyolin: 一年跳一次啊，看看3年有沒130w / yr 啦。你不補學歷年 07/18 19:05
85F：→ yoyoyolin: 薪要談高很難，而且有些公司就是卡碩士，在台灣想靠經 07/18 19:05
86F：→ yoyoyolin: 歷談高薪不是不可能只是機率小。 07/18 19:05
87F：→ loadingN: 選離家近的 下班自己練功 07/18 19:06
88F：→ loadingN: 同事都是低薪web仔你就不要期待什麼了 07/18 19:07
89F：→ brucetu: 真的不要為了幾千塊搞到待業半年一年 要找就快點投 07/18 19:33
90F：→ brucetu: 不然就趕快上班 你再怎麼努力找了不起第一年多十萬 07/18 19:34
91F：→ brucetu: 以後一年領超過一百現在差那10萬有差嗎 07/18 19:35
92F：推 Tenno081: 也有確定這幾家是真能練到功捏 07/18 19:38
93F：推 sp063439: 搖飲料可以一進去當正職?不要腦補了... 07/18 19:45
94F：推 unicornGL: 有點太低….我前端班出來第一份n+9，台中非博弈， 07/18 21:29
95F：→ unicornGL: 盡建議再找找 07/18 21:29
96F：→ airtsubasa: 有興趣 進接案一年當兩年用（工時），以後換到寫內部 07/18 21:30
97F：→ airtsubasa: 系統的養老公司會很遊刃有餘 07/18 21:30
98F：推 WWIII: 太低了啦 會後悔 07/19 01:12
99F：→ WWIII: 給不到五萬的應該學不到什麼啦 07/19 01:13
100F：推 Booker5566: 繼續找 不然去博弈練功 07/19 01:43
101F：推 WaterLengend: 叫人前後端都寫的就是為了節省成本，技術含量不深 07/19 06:12
102F：→ WaterLengend: 然後雜事又一堆，然後精誠就是標準資方公司，對股 07/19 06:12
103F：→ WaterLengend: 東老闆很好，穩定配息5-7%，對員工爛得要死。 07/19 06:12
104F：推 sheldonlord: 精誠待一年會學到很多嗎？好奇通常新手進去一年程度 07/19 08:11
105F：→ sheldonlord: 會在哪個區間 07/19 08:11
106F：→ foreverk: 這幾家就難度低的，如果還開這樣，那你可能要調一下履 07/19 08:48
107F：→ foreverk: 歷跟面試方法，然後再找 07/19 08:48
面試方法出差錯了應該
108F：推 EDMillex: 精誠會資遣底子真的太爛的，第一年程度大概就一批新人 07/19 11:23
109F：→ EDMillex: 會出個一兩隻怪物級奇行種，其他都很普通的CRUD專員而 07/19 11:23
110F：→ EDMillex: 已 07/19 11:23
111F：→ EDMillex: $$不足 大家蹲完就跑 留不住又年輕又強的是事實 07/19 11:26
112F：推 hisashi: 精誠 07/19 11:36
113F：→ worf: 沒有五萬不要報到 加油 07/19 12:55
114F：推 sheldonlord: 謝謝回覆 由於有朋友也是剛轉職收到他們offer 問我意 07/19 12:56
115F：→ sheldonlord: 見 但公司最近來了一個那裡出來只有一年經驗的全端 07/19 12:57
116F：→ sheldonlord: 目前看起來偏雷 所以不知道該不該叫他去 07/19 12:57
117F：→ AxelGod: 好奇 怎個雷法? 07/19 13:12
118F：推 bella1815: 找這裡鄉民介紹就好了啊 07/19 14:07
119F：推 ttps990617: 精誠那個之前有去過，不推薦去。 07/19 14:53
站內您
120F：推 forever19735: 精誠工程師雷雷的 07/19 15:22
121F：推 x20165: 再找 硬要的話我會選2 1.3都太雷有認識 07/19 16:22
122F：推 ardodo: 選1 綁約先拿多點錢，上班多與同事互動，下班多用自己時 07/19 18:50
123F：→ ardodo: 間進修，參加社團多與社群互動，再找機會跳槽。 離家近會 07/19 18:50
124F：→ ardodo: 多可進修的時間，加油 07/19 18:50
請問若以手上的，去掉通勤優勢的話怎麼選呢?
125F：推 LinEricX: 那薪水綁約還不如跳槽加比較快 07/19 19:11
126F：推 MIKKALIU: 怎麼這麼慘 07/19 19:55
實力不足
127F：推 f26724309: Java這薪水也太捲 07/19 20:55
128F：推 newking761: 繼續投履歷，這些都爛 07/19 21:28
129F：→ newking761: 又肝又雞巴 07/19 21:28
130F：推 Mrhonest: 別亂綁約真的不差那一年6萬 ，跳一次就差10-20萬了 07/19 22:44
面試官是說也可以領年終退加給，只要今年夠大包都是賺(餅有畫成真的話
※ 編輯: wre12321232 (36.228.212.194 臺灣), 07/19/2023 23:00:18
※ 編輯: wre12321232 (36.228.212.194 臺灣), 07/19/2023 23:03:43
131F：推 Mrhonest: 三個月也才10萬，這種就是明明可以給到40硬要搞這種模 07/19 23:51
132F：→ Mrhonest: 式綁人而已，公司自己也知道薪水沒競爭力，反正能綁則 07/19 23:51
133F：→ Mrhonest: 綁把員工當免洗筷罷了，每年再找一批新鮮的肝進來 07/19 23:51
134F：→ Mrhonest: 緯創資通、軟體，資拓都去面一面比較吧，就我所知新人 07/19 23:55
135F：→ Mrhonest: 價都有42-45*13或14 07/19 23:55
136F：推 Mrhonest: 金融業也滿多家有機會38-42*14-16的，年薪連50以下完全 07/19 23:59
137F：→ Mrhonest: 不要考慮，當練習面試就好 07/19 23:59
138F：→ eplis: 都不推 說要下班自學不如自己拚半年做成果去拿更高的 07/20 00:04
139F：→ eplis: 下班還有沒有體力自學不要太高估 07/20 00:04
140F：推 bacon1989: 說真的1.2年就跳就+20% 真的沒必要被綁約 07/20 00:31
141F：推 asleisureto: 請這裡鄉民幫你內推，月薪直接五萬up 07/20 01:01
142F：推 goodice: 真的要選先選越世吧 起碼可以專心寫java 練個一年 07/20 08:52
143F：→ goodice: 再跳 07/20 08:52
144F：→ worf: 請鄉民介紹 這邊無經驗沒四萬 就是你的問題 07/20 10:58
145F：推 qwer338859: 請鄉民幫內推 第一年就破百 還只要CRUD 07/20 13:40
146F：推 Kurenyan: 有40K的知名公司就可以去練了，時間跟經歷比較重要 07/20 15:36
147F：推 yenight1236: 下班自學一般沒那麼勇者 上班認真比較重要 07/20 16:48
148F：噓 Matz: 去鴻海第一年150沒問題 07/22 17:50
149F：推 sutin81056: 想借串請問前輩們，3是穩過培訓的嗎… 08/01 11:51