回一篇 我之前也回過類似的 可以爬我的文 金融業IT 問就是廢 別去 台灣美國都一樣 金融業你只要聽到甚麼薪水高都是屁 笑死 他們比較對象是超商員工 當然高薪 一堆金融業(銀行)掛VP的 連一個FAANG的entry-level engineer薪水都比不上 一個SVP的薪水 比不上FAANG Amazon L5 = G L4 = FB E4 之前提過了 當初跳槽拿到科技公司SDEII的offer時 茄斯銀行的老闆(剛晉升SVP兩年多)想match 問我薪水多少 結果聽完回我: oh, no. haha That number is even above what xxx gets. xxx是我老闆的老闆 職位是director 這樣聽完 有沒有笑死? 技術部分的話 去爬我的文 都有 爬完應該也是：笑死。 既然薪水跟技術都讓你笑死 如果有其他選擇的話就別去金融業IT 當然 如果你是搞quant model就另當別論 在金融業裡 quant可以歧視所有其他人 ※ 引述《hegemon (hegemon)》之銘言： : 前文恕刪 : 金融界IT錢錢真的不多啦，說穩也不一定，你看看花旗的消金部門去年被星展合併以後，多少人跑出來找工作.. : 再來在金融界IT薪資的天花可能是半導體IT的樓地板而已. 大山銀整天吹自己很重視數位化，但是GGIT新人價給他們，他們就面有難色. 整天吹很凶的大素的素素發（台灣國語腔）一樣GGIT新人價在那邊已經不知道是什麼LV的薪水了. : 之前JP Morgan來找個軟體開發VP，開出來的價錢也才勉強摸到發哥Jr.~Sr.之間的價錢，真的不太行. : 如果假設你真的還是想要往金融界IT發展，建議可以先龜，然後久了以後跳有做金融系統B2B的純軟公司，他們需要技術力不差，有金融業背景及人脈的工程師. : 如果要更進一步的話，往香港發展也是條路，香港金融IT界大失血補不到人，而且會吹比會做重要. 雖然景氣不好裁員第一個想到IT，但是缺工這麼嚴重應該狀況會比往年好. 他們那邊VP有看過年薪也可以摸到300K USD的. : ----- : Sent from JPTT on my Xiaomi MI 9. --

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