作者adsl15888 (去留)
看板Soft_Job
標題[請益] 團隊的經驗重要嗎？
時間Thu Dec 16 03:20:18 2021
代PO。
最近在找工作，以前待的都是海外工廠的ERP工作
也待過大學的資訊中心。
大多工作類似ERP導入，也會單獨開發一些需求。
但是一直以來程式都是獨立作業偏多。3年程式資歷。34歲。不會英文，英文初級都沒過。
還沒待過團隊開發的地方，也不清楚團隊開發是怎麼分工的。
現在在想職涯規劃是否需要補足團隊開發的經驗，就是找間人比較多的團隊開發的公司。
““團隊的經驗重要嗎？””
我有其他的專業，未來會想把程式設計跟其他專業結合，
主要是工作量不知道有多少，
是自己單獨做就行嗎，還是需要成立公司建立團隊去完成...目前還不清楚
不過老實說，執行力一直不太好。所以很多想法都只存在腦袋裡一直沒積極去做。
所以也可能找間大工廠的ERP職務只求穩定，等退休。
可是怕未來會有中年失業的問題？ XD
因為時代在變很怕傳產會面臨諾基亞、摩托羅拉這樣，被跨行的取代。
有時想法太多反而是種困擾。
現在就在想，是找大間工廠繼續ERP工程師，等退休，準時下班時看要不要把上面的想法
自己去搞看看，就是自己嘗試把程式跟其他專業結合...就是要用程式進行很多的分析統計
還要去學爬蟲程式等等的...然後套用進去其他專業領域最後變成錢，只是工作量不知道有
多少，很難評估，重點是執行力不足。
還是找其他軟工工作？ 譬如有團隊開發軟工，也許以後自己開公司？
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1F：推 goodga: ？ 有辦法自己寫出整套ERP嗎 12/16 07:25
可以。重點是導入的枝枝末末。
2F：推 windclara: 爬蟲工作空檔玩一玩就會了。解決一些工作、生活上的事 12/16 09:08
3F：→ windclara: 挺方便。現在就可以開始了 12/16 09:08
譬如，我要爬蟲的網站資料可能有20~50個然後寫成全自動，這些網站可能隨時都會變更
可能就需要有人維護...一個人獨立做就怕工作量太大...不過也能做小型的...變化很多
4F：推 realbout: 重要 12/16 09:10
了解
5F：推 lchcoding: 你的重點應該是把know how 變成錢，先看市場上是不是已 12/16 09:11
6F：→ lchcoding: 經有該類產品，他們賺不賺錢，然後才需要想你問的問題 12/16 09:11
賺錢。但這種賺錢的東西很吃分析能力，賺多少完全看你的能力所以也是個挑戰。所以也
才要程式設計的大力輔助。所以也可能初期不賺，但能挺過初期的話後面就很香。
所以是未知數，雖然有那個自信，但就僅僅是自信，沒去真的做都是未知數...
7F：推 yamakazi: 大概率沒有git, 沒有CICD，沒有issue tracker, 沒有code 12/16 09:15
8F：→ yamakazi: review，沒有unit test和regression test的概念。 12/16 09:15
9F：→ yamakazi: 大概也沒有docker虛擬環境的經驗 12/16 09:16
對的。
10F：推 jack0204: 很重要，coding style和design pattern很多跟團隊有關 12/16 10:04
11F：→ jack0204: 再來就是樓上說任務管理的方式，還有彼此溝通的常識 12/16 10:05
12F：→ jack0204: 單人開發久了，很多觀念很可怕而且會覺得自己是對的 12/16 10:05
13F：→ jack0204: 還有部分是技術及人脈問題，這都能說很多 12/16 10:07
對啊，會覺得這東西搞不好只有我會這樣寫好像很厲害的錯覺，哈。
所以就是很重要嘍，我的擔憂確實就是需要在意的問題是吧 就是指團隊經驗
14F：推 OriginStar: 像我自己出來開公司接手前公司客戶，前公司的技術與客 12/16 10:16
15F：→ OriginStar: 戶問題都我在處理，軟體重新設計過無著作權和營業秘密 12/16 10:17
16F：→ OriginStar: 問題。重點還是要有客戶，原PO有的ERP經驗，但自己出 12/16 10:18
17F：→ OriginStar: 來做，客戶如果是從0開始會很辛苦，如果有舊客戶願意 12/16 10:19
18F：→ OriginStar: 嘗試用原PO的產品會順利多了 12/16 10:20
了解，以前離職時有其他外包配合過的程式公司找過。不過當時有其他事情。
19F：推 WaterLengend: 最怕的是難溝通又只有年資資深的 12/16 10:26
20F：→ WaterLengend: 其他倒是還好 12/16 10:30
溝通是還好，挺願意溝通的。但就怕像上面推文說的，單人開發久了，很多觀念要磨合...
怕一開始問的問題會讓人覺得很笨。我是願意溝通有時會有極少數的人不願意...
21F：推 MoonCode: 產品能賺錢比什麼都重要 12/16 12:07
22F：推 MoonCode: 但你要創業又說執行力不好 那建議放棄 12/16 12:10
23F：→ ybite: 創業嚴格說最難吧，要人要錢要產品，都有還是要交給命運 12/16 12:57
24F：→ ybite: 其實很多時候，所謂團隊合作的能力，其實比較像人際關係 12/16 12:58
25F：→ ybite: 的能力，你怎麼跟其他同事的工作項目界接，有狀況的時候要 12/16 12:59
26F：→ ybite: 怎麼一起解決，覺得東西不好要擬定什麼手段改進 12/16 13:00
27F：→ ybite: 現代大型軟體真的很難獨力完成，但自己要練習我認為不容易 12/16 13:01
28F：→ ybite: 但心態對了，剩下的都不難解決，程式開發就是不停學習 12/16 13:02
謝謝，所以這個團隊能力，需要預先培養嗎，還是以後要用到再...
溝通我應該是可以，但您說的分工這些就不知道是不是需要預先培養能力了
29F：推 viper9709: 單人作業就是有限度,要做大一定得靠多人合作 12/16 15:45
30F：推 kyoe: 建議還是要有團體經驗,以前也是單人覺得什麼都會,進團隊以後 12/17 11:17
31F：→ kyoe: 學習到很多以前一個人想不到的事情 12/17 11:19
了解了，目前就是在選擇，不過單人作戰的ERP因為有經驗給的待遇高不少是經理職務。
但感覺未來成長空間很有限。所以想要不要換個有團隊的試試，
一方面想補足團隊經驗，一方面想認識其他程式人，更能了解自己跟市場，但薪水教少..
※ 編輯: adsl15888 (36.234.63.176 臺灣), 12/17/2021 11:45:03
32F：推 jack0204: 如果你跳槽的薪水反而降低，那你該思考你的技能組是不是 12/17 12:01
33F：→ jack0204: 已經不符合市場需求了 12/17 12:01
34F：推 Belieeve: 參加有團隊協作過程的程式課，選那種進階的 12/18 22:54
35F：→ Belieeve: 應該可以培養團隊技能，因為是進階所以學員也比較多是 12/18 22:55
36F：→ Belieeve: 正在工作有實務經驗的 12/18 22:56
你指的是，資策會、恆逸嗎？
※ 編輯: adsl15888 (36.234.49.151 臺灣), 12/20/2021 11:52:12
37F：推 Belieeve: 我只知道AC有，其他的可能要問問看 12/21 21:08
38F：→ shooter555: 沒有團隊協作 最大的缺點就是錯了自己也不知道 12/22 09:45
39F：→ cathychg: 邊緣人路過囉…╮(╯_╰)╭ 02/09 12:19