作者OhGNM (OhGNM)
看板Soft_Job
標題[心得] 前端面試心得
時間Fri Jul 6 16:56:03 2018
去年九月在此版分享面試文,想不到今日又一篇了XD, 在準備on-board的空檔分享給大家
個人背景: 84年次 北科大資工系學士(肄)大二開始接觸網頁, 沒參加過ACM比賽, 正租著沒冷氣的房子
多益沒考過(大概6xx吧), 很普通的背景, 現職前端工程師
先說結論:
這次面的公司不多, 原本只是想試水溫, 看這幾個月的經歷在市場的價值, 最後拿到兩家破百的Offer(外商/台商, 非博弈), 算是達到自己的一個里程碑
最後選擇外商
TL;DR
前情:雖然知道自己英文不好, 但這次還是想挑戰外商, 所以也在家教版徵到英文老師來針對面試加強口說
在StackOverflow看到個美國軟體公司的遠端缺, 第一階面試是在他們網站上錄影回答他們的問題(偏向人格特質), 總共五題, 網站在還沒進到問題前
還很貼心說大概會花十分鐘左右, 最後我花了2.5h反覆修稿&重錄將此完成了...
雖然到現在依然無聲卡, 但這次經驗卻也讓我之後的英文面試更有信心
過程(1):這次有面本版知名的Codementor, 約在晚上七點線上Hangouts, 有兩位面試官, 互相介紹後, 再聊聊
現在的工作, 離開的原因, 過去印象深刻的專案...等, 再問技術相關問題, 整個過程1.5h
如板上所言, Codementor真的很重視求職者, 兩位面試官給人的感覺非常好, 知道自己技術問題沒答好, 收到感謝信, 但獲益良多
過程(2):外商全程皆為Skype面試,第一階由CTO, 1h, 全英文, 介紹公司, 談React&Vue, 離開的原因, 過去專案..., Q&A
這一小時大概是第一次全程用英文這麼久...兩三天後收到CTO來信, 他覺得很不錯, 將我送
至最後階段面試, 看到這信有夠感動, 也回信表達感謝他的認同
最後階段由CEO&Co-Funder兩位, 其一為台灣人, 在用英文互相介紹後, 我也直接表明希望在這最後
階段能用部分中文, 讓我能充分表達, 兩位面試官皆同意
沒有技術問題, 一樣是偏人格特質&過去專案,Q&A, 過程也很輕鬆, CEO還會用英文說笑話!?四天後收到Offer
過程(3):台商也是Hangouts面試, 只經歷一關而已, 幾乎都像是前述所提及的談話內容, 技
術問題都是從中提及到, 也大約4,5天拿到Offer
小結:除了JS的基礎外(ES6,原型練,Closure,Event loop...)
對於Performance優化沒實作過也要瞭解
更要好好想最能展現自身能力的經歷, 敘述的方式:[問題]->[過程]->[結論]
能用數字量化的就用(幾個問題,多少天,提升/減少多少...), 個人認為這題影響面試很重
生涯五年後的規劃,如何解決衝突(人)...等也有被問到
不管是前端/後端/Data/ios...工程師, 就是要展現自己面對問題的態度&解決問題的能力, 共勉之
總結:英文好, 除了看文件/文章能更順之外, 選擇也變多, 很值得投資在此
這幾個月來, 也主動接觸了很多人, 不管技術面、事業面都有
從中除了瞭解各產業的生態外, 也能更了解自己
也在這推薦兩個網站: 「PJCHENder」/「denny.qollie」, 從這兩個網站受益良多
p.s:
前東家最舒服的「SOV舒服美」徵才中
我在這段期間成長很多, 不加班&高彈性&福利優的日子
讓我有很好的生活平衡去充實自己
歡迎各位新鮮人&Junior加入, 詳情請見「f2e/jobs」
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1F：推 bellman: 07/06 17:29
2F：推 s06i06: 推 英文真的重要 07/06 17:45
3F：→ stkoso: 84年次大二肄業 現在也才工作一年多吧 可以破百有點猛 07/06 18:02
4F：推 elevenkbc: 大學肄業，還破百，真正神人 07/06 18:08
5F：推 wildli0422: 推猛哥！順便借問一下有沒有f2etw jobs的後端版本阿 07/06 18:35
有看到nodejs-tw/jobs&golangtw/jobs這兩個
6F：推 ptlove1222: 太強了.... 07/06 18:41
7F：推 prosea: 推強者！想看看是否有github作品～ 07/06 18:54
沒特別的作品就不獻醜了QQ
8F：推 peanut97: 恭喜！另外我在想一個問題，面試心得不寫出公司名字大概 07/06 18:56
除了因為還沒on-board之外,其他兩家因沒有太特殊的題目,故都整理在下方總結,台商其實就是社團內有個遠端缺這樣XD
9F：→ peanut97: 是為了保護自己的offer, 但沒寫公司名字的心得對看的人 07/06 18:56
10F：→ peanut97: 有幫助嗎？ 07/06 18:56
11F：→ peanut97: 因為都會Google 公司名字加面試為關鍵字 07/06 18:57
12F：推 crainlin: 猛 07/06 19:31
※ 編輯: OhGNM (111.240.169.158), 07/06/2018 20:28:34
※ 編輯: OhGNM (111.240.169.158), 07/06/2018 20:31:13
※ 編輯: OhGNM (111.240.169.158), 07/06/2018 20:32:31
13F：推 a8989332: 請問下 找家教大概練多久的英文? 07/06 21:56
其實面到外商才上三次課左右…共四小時,現在還持續在上
14F：推 prag222: 我同事都用上班時間練聽力 應該可以練很快 07/06 21:58
15F：推 peanut97: 再推 07/06 22:12
※ 編輯: OhGNM (111.240.169.158), 07/06/2018 22:14:20
16F：推 a8989332: 謝謝回覆 共勉之 07/06 22:26
17F：推 mirageX: 只能幫推SOV了 07/06 22:37
18F：推 wildli0422: 謝謝大大 07/07 01:19
19F：推 crazwade: 好厲害 07/07 02:14
20F：推 VisualStudio: 推 07/07 10:14
21F：推 tengod00: 推厲害! 07/07 10:32
22F：推 jack529: 推猛哥 07/07 10:42
23F：推 thethirdfoot: 什麼破百？ 07/07 10:53
24F：推 deray: 大氣壓力 07/07 11:40
25F：推 Y78: 推肄業 07/07 12:06
26F：推 hangigi: 猛 推 07/07 12:31
27F：推 tz5514: 學士肄業還兩年內破百是不是百年一見的練武奇才啊 07/07 14:29
28F：推 doranako: 外商重視經歷能力跟態度，學歷是其次 07/07 15:22
29F：推 asleisureto: 看了下去年面試 一年就從50K跳到破百 好猛...@@ 07/07 17:23
30F：推 wanlinlin: 推 07/08 11:43
31F：推 KanyeC: 謝謝分享 07/08 21:07
32F：→ Gaitz: 求解 想知道破百的前端 要熟悉哪些東西 07/08 22:47
33F：推 eggtonetone: 對一般人來說，感覺能否破百覺得影響比較大的是公司 07/09 10:43
34F：→ eggtonetone: 。一般只要能力堪用其實就可以有不錯的薪水了...前 07/09 10:43
35F：→ eggtonetone: 端有在找人的就知道，要找到堪用的人才就很難了... 07/09 10:43
36F：推 bndan: 有在認真改善 達到哩程碑算是正面的結果 07/10 14:57