1. 拿你還沒改之前的bulid來跑一次，把問題標出來。 2. 評估你解決這些 + 新功能需要花的時間 (ex: 5天變15天) 3. 跟主管報告並提出新的評估數字 4. 給主管決定是要你自己吃下來 還是找前一個人進來幫忙解 ※ 引述《casper67831 (casper)》之銘言： : 在系統廠當韌體工程師好幾年了， : 雖然錢不多，但對工作還算有興趣。 : 所以也就留了下來。 : 最近有個新任務， : 是要在舊案子上，新加入webGUI元件。 : 用來開關產品的某項功能。 : 這個新任務時程開5天，只是改改UI。 : 樂觀來看半天就可以用好。沒想到做好之後， : 在測試時發現功能根本有問題、不能動。 : 找當初做這案子的人聊聊， : 對方一直保證功能不會出錯。一定可以動。 : 我的疑問來了，明明只是改改webGUI就好， : 底層功能怎麼動，明明不是我負責的東西， : 手上又還有兩三件任務要處理。我能怎麼做?? : 我想到的有... : 1. 跟主管講，然後發同事BUG。推得乾乾淨淨。 : 讓自己專心在其他任務上。 : 2. 自己吞下去花時間解BUG， : 但問題是...手上的工作全部順延。 : 然後要瘋狂加班才能趕上其他任務的時程。 : 未來一個月都要12點才能走了。 : 半年前也是遇到同樣的問題... : 在舊案子上面加新功能， : 但是發現之前的舊案子根本沒做完、BUG滿天飛。 : 導致在新功能還沒做好之前，一直在改舊案子的BUG。 : 搞得連自己要做得新功能一直delay。 : 最後靠著自己瘋狂加班才完成。 : 你們可能會問為什麼當初做這案子的人不一起做?? : 原因是有些人離職了，沒離職的人被調去做新案子。 : 大主管不願意抽這些人回到舊案子上面。 : 加班沒給錢、又沒補休。只有微薄的加班餐。 : 半年前已經被弄得心力交瘁，現在又遇到相同的問題。 : 手上還有好多任務要做。 : 針對這個舊案子。真不想幫人家收拾爛攤子， : 好想推得乾淨。 : 好掙扎不知道要怎麼做。QQ --

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