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嗨,各位人資前輩好 小弟最近在找工作遇到一些問題 想跟各位前輩請教一下 先說一下小弟的背景 我目前在任職於湖口某科技業約半年 職位並非人資相關 只是過去研究所是企管所 論文走的是人資的領域 日前接到台中某科技業的面試邀約 職缺是招募任用管理師 但不是正職而是派遣 由於自己是中部人 很希望回中部工作 而且也對該職缺的工作內容很感興趣 只是因為該職缺是派遣職所有很掙扎 是有問過聯絡我的人資幾個問題: 1.為什麼不是派遣公司聯絡我 2.派遣公司能否隨意將我調去其他公司 3.既然公司有缺為何不直接開正職缺 人資那邊的回答如下: 1.因為我工作後是直接對他們的主管 派遣公司那邊只是處理我的勞健保 所有還是他們負責對我的接洽 2.在沒有經過他們的同意前 派遣公司不得任意調動我到其他公司 3.現在科技業的人資多是從派遣或契約做起 視工作表現公司會決定是否轉正 小弟想請問的是*關於第三點的回答是否屬實* 因為現在是真的蠻想去面試看看的 但又不希望工作後發現沒機會轉正 (雖然是連面試都還沒去啦...XD) 其實會想去是有三點考量 第一第二點前面提過 不外乎是離家近和對工作內容有興趣 第三點是覺得如果有幸上了 即使沒有轉正的機會 但有個經驗以後找相關的工作應該比較有機會 除了上面幾個問題以外 聯絡我的人資有主動告知 其實派遣和正職的差異是在派遣沒有分紅 但有年終和三節 個人是覺得沒什麼差啦 反正現在的公司也沒在分紅XD 所有不是很在乎這個 只是想請問各位前輩 *現在科技業的人資多是從派遣或契約做起* 這句話是真的嗎? 煩請各位前輩幫小弟解惑 謝謝:) 手機排版可能有點凌亂且加上文長 閱讀上若有困難請見諒 謝謝各位前輩的耐心與包容:) --



※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.82.31.135
※ 文章網址: https://webptt.com/m.aspx?n=bbs/HRM/M.1494645663.A.09C.html
1F:推 TaiHsinchu: 矽X?? 我怎沒聽過科技業都從派遣做起... 05/13 12:31
2F:推 elverano: yes三點都沒錯。一樣是他們找他們需求人力,只是將人頭 05/13 12:48
3F:→ elverano: 掛在派遣公司。在派遣公司一樣有算年資特休。但是福利 05/13 12:48
4F:→ elverano: 的部分就會有差異了 05/13 12:48
5F:推 lihxiao: 真的很多都是派遣的 05/13 17:44
6F:→ kynoko: 華邦嗎?唉... 05/13 20:56
7F:→ elverano: 人資算是蠻重要的職務,卻是掛派遣職,真的也是奇觀。 05/14 00:00
8F:推 TaiHsinchu: 有嗎 我沒面過派遣人資@@ 05/14 12:50
9F:→ TaiHsinchu: 可能掛假人資名義行真打雜之實 05/14 12:51
10F:推 chuangs: 人資會用派遣應該很大機率是打雜免洗 05/14 14:15
11F:推 elverano: 我之前在華亞達航(大船)當過人資,就是派遣職。工作內容 05/14 15:10
12F:→ elverano: 是招募,也有出差去上海招募。另一位派遣職的人資是做訓 05/14 15:10
13F:→ elverano: 練跟員工福利。也有去鴻海面試過,他們說人資就是派遣 05/14 15:10
14F:→ elverano: 職(不知道後面是否改變制度)。所以這個現象是很普遍的, 05/14 15:10
15F:→ elverano: 就看企業主是怎麼去認定這個職務 05/14 15:10
16F:→ elverano: 如果要打雜,業助不也是打雜職 05/14 15:11
17F:推 lillian110: 覺得不願意開正職的企業 也代表不重視人資 05/14 20:24
18F:→ cherish1112: 不建議派遣人資 05/14 23:24
19F:→ elverano: 只能說每個公司對於人資的重視程度不一樣。如果沒有人 05/14 23:37
20F:→ elverano: 資經驗,可以去累積看看囉。 05/14 23:37
21F:推 TaiHsinchu: 可是派遣很可憐...雖然有機會接觸到東西(可能也不深) 05/15 22:29
22F:→ TaiHsinchu: 但總是跟正職有不平等的FU~~ 05/15 22:29
23F:→ elverano: 接觸的層面是否深入就看公司的態度,不是派遣職就工作 05/15 23:08
24F:→ elverano: 能力比較差,相對的正職也沒有比較厲害。就是看公司對 05/15 23:08
25F:→ elverano: 於自己管理部的人事安排,其實最讓人感覺最差的就是福利 05/15 23:08
26F:→ elverano: 不一樣,然後薪資也比正職差,啃。。 05/15 23:08
27F:推 Princesshaha: 我也有看過竹科大公司徵派遣 05/18 22:13
28F:推 yehchien: 矽品 05/20 22:53
29F:推 kshsbug: 有種狀況是在大型公司或外商集團中對HC管制很嚴格 所以 05/23 08:41
30F:→ kshsbug: 會用派遣或約聘來進用 工作待遇和內容則和正職一樣 05/23 08:44
31F:推 mayday8017: 經歷較少的的確會用派遣,很多是員額的問題,如果內容 05/27 08:35
32F:→ mayday8017: 跟經歷是你要的,唯一要想的就是即時未來期滿不續聘 05/27 08:35
33F:→ mayday8017: 約,找下一份工作面談要怎麼回答。 05/27 08:35
34F:推 bling2513: 康寧? 06/02 23:41







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