作者pigforget (诱人)
看板HRM
标题[问题] 科技业人资
时间Sat May 13 11:21:00 2017
嗨，各位人资前辈好
小弟最近在找工作遇到一些问题
想跟各位前辈请教一下
先说一下小弟的背景
我目前在任职於湖口某科技业约半年
职位并非人资相关
只是过去研究所是企管所
论文走的是人资的领域
日前接到台中某科技业的面试邀约
职缺是招募任用管理师
但不是正职而是派遣
由於自己是中部人
很希望回中部工作
而且也对该职缺的工作内容很感兴趣
只是因为该职缺是派遣职所有很挣扎
是有问过联络我的人资几个问题：
1.为什麽不是派遣公司联络我
2.派遣公司能否随意将我调去其他公司
3.既然公司有缺为何不直接开正职缺
人资那边的回答如下：
1.因为我工作後是直接对他们的主管
派遣公司那边只是处理我的劳健保
所有还是他们负责对我的接洽
2.在没有经过他们的同意前
派遣公司不得任意调动我到其他公司
3.现在科技业的人资多是从派遣或契约做起
视工作表现公司会决定是否转正
小弟想请问的是*关於第三点的回答是否属实*
因为现在是真的蛮想去面试看看的
但又不希望工作後发现没机会转正
（虽然是连面试都还没去啦...XD)
其实会想去是有三点考量
第一第二点前面提过
不外乎是离家近和对工作内容有兴趣
第三点是觉得如果有幸上了
即使没有转正的机会
但有个经验以後找相关的工作应该比较有机会
除了上面几个问题以外
联络我的人资有主动告知
其实派遣和正职的差异是在派遣没有分红
但有年终和三节
个人是觉得没什麽差啦
反正现在的公司也没在分红XD
所有不是很在乎这个
只是想请问各位前辈
*现在科技业的人资多是从派遣或契约做起*
这句话是真的吗？
烦请各位前辈帮小弟解惑
谢谢：）
手机排版可能有点凌乱且加上文长
阅读上若有困难请见谅
谢谢各位前辈的耐心与包容：）
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1F：推 TaiHsinchu: 矽X?? 我怎没听过科技业都从派遣做起... 05/13 12:31
2F：推 elverano: yes三点都没错。一样是他们找他们需求人力，只是将人头 05/13 12:48
3F：→ elverano: 挂在派遣公司。在派遣公司一样有算年资特休。但是福利 05/13 12:48
4F：→ elverano: 的部分就会有差异了 05/13 12:48
5F：推 lihxiao: 真的很多都是派遣的 05/13 17:44
6F：→ kynoko: 华邦吗？唉... 05/13 20:56
7F：→ elverano: 人资算是蛮重要的职务，却是挂派遣职，真的也是奇观。 05/14 00:00
8F：推 TaiHsinchu: 有吗 我没面过派遣人资@@ 05/14 12:50
9F：→ TaiHsinchu: 可能挂假人资名义行真打杂之实 05/14 12:51
10F：推 chuangs: 人资会用派遣应该很大机率是打杂免洗 05/14 14:15
11F：推 elverano: 我之前在华亚达航(大船)当过人资，就是派遣职。工作内容 05/14 15:10
12F：→ elverano: 是招募，也有出差去上海招募。另一位派遣职的人资是做训 05/14 15:10
13F：→ elverano: 练跟员工福利。也有去鸿海面试过，他们说人资就是派遣 05/14 15:10
14F：→ elverano: 职(不知道後面是否改变制度)。所以这个现象是很普遍的， 05/14 15:10
15F：→ elverano: 就看企业主是怎麽去认定这个职务 05/14 15:10
16F：→ elverano: 如果要打杂，业助不也是打杂职 05/14 15:11
17F：推 lillian110: 觉得不愿意开正职的企业 也代表不重视人资 05/14 20:24
18F：→ cherish1112: 不建议派遣人资 05/14 23:24
19F：→ elverano: 只能说每个公司对於人资的重视程度不一样。如果没有人 05/14 23:37
20F：→ elverano: 资经验，可以去累积看看罗。 05/14 23:37
21F：推 TaiHsinchu: 可是派遣很可怜...虽然有机会接触到东西(可能也不深) 05/15 22:29
22F：→ TaiHsinchu: 但总是跟正职有不平等的FU~~ 05/15 22:29
23F：→ elverano: 接触的层面是否深入就看公司的态度，不是派遣职就工作 05/15 23:08
24F：→ elverano: 能力比较差，相对的正职也没有比较厉害。就是看公司对 05/15 23:08
25F：→ elverano: 於自己管理部的人事安排，其实最让人感觉最差的就是福利 05/15 23:08
26F：→ elverano: 不一样，然後薪资也比正职差，啃。。 05/15 23:08
27F：推 Princesshaha: 我也有看过竹科大公司徵派遣 05/18 22:13
28F：推 yehchien: 矽品 05/20 22:53
29F：推 kshsbug: 有种状况是在大型公司或外商集团中对HC管制很严格 所以 05/23 08:41
30F：→ kshsbug: 会用派遣或约聘来进用 工作待遇和内容则和正职一样 05/23 08:44
31F：推 mayday8017: 经历较少的的确会用派遣，很多是员额的问题，如果内容 05/27 08:35
32F：→ mayday8017: 跟经历是你要的，唯一要想的就是即时未来期满不续聘 05/27 08:35
33F：→ mayday8017: 约，找下一份工作面谈要怎麽回答。 05/27 08:35
34F：推 bling2513: 康宁？ 06/02 23:41