作者melody0628 (美樂蒂)
看板HRM
標題[問題] 應徵時的背景調查
時間Sat Nov 14 04:29:38 2015
請問應徵時填履歷表 其中有一欄是提供前任1~2位主管的大名及聯絡方式
人資都會一一打去詢問應徵者以前的工作狀況嗎?
或是會查詢應徵者的勞保明細嗎? 印象中非本人應無法查詢
另外又請應徵者簽名其個資可供公司查詢的同意書 這樣公司是否違法?
此同意書是否該簽名?
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1F：推 WASAMI721: 人事照會都需要個人同意才可進行，面試時就可以跟人選 11/15 20:52
2F：→ WASAMI721: 說明了 11/15 20:52
3F：推 shadow0828: C-Check 要看HR... 不過會做的是少數 11/16 08:54
4F：→ shadow0828: 勞保投保明細只能本人查 因為要身分證正本 11/16 08:55
5F：→ shadow0828: 個資查詢同意書 坦白講有一定風險 但除非你有目的 11/16 08:56