作者angel7219 (幻色漣漪)
看板HRM
標題[建議] 人資證照?真的有必要花錢嗎?
時間Tue Sep 8 17:42:53 2015
小妹剛正式踏入HR領域,目前不足一年。
其實當初只是抱著喜歡這一行的心態,加上那時有職訓局開的就業服務乙級課程,
就這樣,愛上了HR這一份工作。
學歷不足、經驗不夠、外語能力不佳的我,在HR謀職路上屢屢碰壁。
但是!!!!
憑藉著不屈不撓的毅力,最終還是讓我擔任了一間小公司的HR。
這一年來,除了不斷的上課,還有在各個網站吸收人資的新知。
然後我突然發現,那些所謂的管理師執照,真的有這個必要嗎?
一個課程起碼都是8千到1萬起跳,但上完了那些課,你真的覺得自己吸收到了更多知識嗎?
有一個老師告訴我,實際上你上課不如多親觸實例。
他也建議我們,「一定要去一次調解委員會。」
另外一個老師也說過,「沒有開除過人的HR就不算真正的HR。」
沒錯,這些老師教導的都是「實務」,你沒有過實務,那你考再多證照也不一定有用。
各位HR的前輩,請問您在任用助理時,會看他的經驗,還是他的證照?
說真的,每次看到那些貴鬆鬆的課程,真的不禁想問,這個課程真的有這個價值嗎?
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1F:推 skydivingjt: 有些課程上過要用到才會值得 09/08 19:18
2F:推 Eileenso: 哭~~去調解委員會真是個無奈的經驗~~~ 09/08 19:46
3F:→ startbucks: 找助理 我會看他的潛力還有性格 經驗+證照會有加分 09/08 20:45
4F:→ easycard: 我任職三個月助理…企管出身,但做的還不是專員的東西 09/08 21:04
5F:→ easycard: 最近感到有點挫折… 09/08 21:05
6F:→ easycard: 希望可以藉這篇,問一些前輩是如何帶領助理的呢? 09/08 21:07
7F:→ willIwill: 看公司吧 我們外商是重視外語能力大於證照 09/08 21:08
8F:推 willIwill: 因為都要弄一些國外的教育訓練 09/08 21:10
9F:→ david0312: 英文大於一切 尤其是在科技業 09/08 23:00
10F:→ photopower: 找工作也是要靠運氣的... 09/11 00:14
11F:推 FSGuitar: 這種東西就是 平常大家都說沒用 可是要用時沒有就很嘔 09/16 23:33