作者ritandy (。瑞天帝.˙．)
看板HRM
標題Re: [問題] 請問人資主要如何從人力銀行搜尋?
時間Fri Feb 22 20:52:40 2013
有時候沒有通知履歷被開啟不代表人資沒有看
因為很多人資都會設定 一個職缺開啟後
有人應徵該職缺 人力銀行會發信到公司信箱
同時如果有設定配對 日報也都會寄到信箱
如果人資單純從這些信里去看 沒有進入人力銀行點履歷的話
一般來說求職者是不會接到通知的～
通常是寄來的都沒有人選 人資主動登入人力銀行瀏覽人才
才會用關鍵字去搜尋適合的應徵者
通常常用的不外乎工作經驗跟職務啦！
※ 引述《J7565J (藍光)》之銘言：
: 各位人資大家好
: 小弟待業中，主要透過104在找
: 求職者會去瀏覽職缺，求才者也會去瀏覽求職者
: 我發現主動會來看我履歷表的公司超少的...
: 先姑且不論有沒有要找我去面試
: 至少要先進來看我的履歷表啊><
: 我自己當然也會主動去投，但希望也能吸引人家來看啊!
: 想請問各位人資，若你們自己去搜尋求職者
: 一般會透過配對信，還是最常用哪個選向或關鍵字來搜尋呢?
: 我希望能盡量提高點閱數啊><
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◆ From: 118.169.181.61
1F：推 J7565J:謝謝你的回答。請問會就學歷和多益去搜尋嗎?這我唯一較好的 02/22 21:03
2F：推 Missingx:依照過去的經驗,關鍵字比較多是以該職缺所需的技能,學歷 02/25 15:26
3F：→ Missingx:次之(看職缺而訂),語言認證幾乎不看,以上是電子廠經驗 02/25 15:27
4F：推 J7565J:了解，謝謝哦! 02/26 08:56