作者wenyu10 (哀莫大於心死)
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標題[問題] 身障者面試求職時一定要明說嗎?
時間Tue Sep 13 18:11:02 2011
身障者(是重大器官受損，外表看不出來)面試求職時一定要說嗎??
說與不說有任何影響嗎??
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 114.42.88.131
1F：→ aaronkou:到時候妳如果發生事情，他可以說妳當初面試欺騙，他不負 09/14 09:44
2F：→ aaronkou:責，妳主動說企業也可以多一名身障名額 09/14 09:45
3F：推 soyoso:面試欺騙較難舉證(員工可說主管沒問)，請在履歷表上設計 09/14 11:06
4F：→ soyoso:如有問題才能以虛偽意思表示 09/14 11:07
5F：→ wenyu10:多一名身障名額對公司有甚麼影響嗎??謝謝解答^^ 09/14 17:41
6F：推 soyoso:身心障礙者權益保障法第38條，67-199人，進用1位耳心障礙者 09/14 19:10
7F：→ soyoso: 身 09/14 19:11
8F：→ soyoso:200-299人，進用2位、300-399人，進用3位、…以此類推 09/14 19:11
9F：→ soyoso:以上為私立單位，公營企業、公立學校或政府機關另有規定 09/14 19:12
10F：→ soyoso:少用1位身心障礙員工每月需罰基本工資，連續罰到足額僱用 09/14 19:14
11F：推 aaronkou:推上大大~強唷!! 09/15 09:35