各位人資的前輩們好，今年首度兼任公司教育訓練..發現對此領域挺有興趣 想鑽研 以下有幾個問題希望前輩們可以協助 並不吝給予意見阿~~^^ (1)本身念非相關科系，若將來要到公司應徵HR部門 是否較吃虧?有什麼方式可以補足? (2)有考慮要回去考研究所(人資所等相關)，是否此相關科系文憑較吃香? (3)職訓局開班的人力資源學分班 對於應徵HR工作是否有利? (4)坊間看到許多人力協會所招開的課程(認證班等)，是否結業證書在業界也可加分作用? (5)今年初剛接觸教育訓練此領域，該如何補強其他HR相關的專業?補習或... PS:有人建議可考教育訓練師的證照，但我想全方面將HR了解更透徹 以利未來求職(轉職) 以上問題，請各位前輩們可以分享您們的意見與不吝指教....讓我這懵懂的菜鳥可以轉職順利! 感恩~^^ --

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