最近整個是很不順 老是被隨意扣薪水 事件一 在前公司待到4/3 其中有一天請假 雖然就只有兩天的薪水 但是... 我問了!!都不回應 擺明就是不給 這樣...可以去勞保局申訴嗎? 事件二 這件事就真的有點扯 有位同事他要離職 但因為是在外地 離職申請書是要正本 所以寄給他 但又因為當地的助理誤以為沒有寄出 又再跟我確認時 才發現被別人拿走了!! 因為如此 所以又寄回公司延誤了很多的時間 剛好25日是結算出勤的日子 那為同事是21日離職 5日發薪 之後收到離職同事的離職申請書己經是11日的事了!! 因此 主管多發了4天的薪水給離職同事 大發脾氣 說這些錢要不回來了!要算在我頭上 但是~我覺得一切都很不合理 我明明就有先跟主管報備此事 她硬要說她什麼都不知道 也不管我的解釋 人員異動表 勞健保異動 出勤報表 明明就都可以証明這位離職同事就在21日離職了!! 她還是說"我不管 都要算在妳頭上" 我覺得我有錯的部份只有未追回離職申請書 那~我給主管的報表 結算薪資資料 都是白給的嗎? 都沒有在看的嗎? 難道...我要白白的被扣工程師四天的薪資 有什麼比較好的解決方法嗎? 謝謝!!! --

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