※ 引述《mignonlu (山雞)》之銘言： : 履歷看的到被裁員嗎?? : 應該看不到吧... : 我想，工作經驗比較重要吧.. : 如果真的要你去面試，千萬不要說是被裁員呀.. : 要說是自己不適應工作環境..之類的話... : 我們一起加油吧... : ※ 引述《exist987 (exist)》之銘言： : : 找工作找了4個多月面試機會超級少...四個多月一個= = : : 我機械系畢業(學士) : : 如果人資找人來面試，如果看到履歷上面是被資遣的話 : : 會找對方來面試嗎? : : 一直在想是不是這個原因，因為我看履歷都有被打開 但是都沒有找我去面試... : : 好灰心!! 履歷除非你自己想要寫上去，不然履歷當然看不到.. 不過基本上人資圈也不是很大，同產業多少都會有所交流， 以一個比較有體制的公司，都會對即將要錄取的員工(或是想錄取的)進行調查， 通常都會打電話到你前一個公司去了解一下，看看你給的資料有沒有問題， 以我們公司來說，我會針對特定人員去做 reference 的動作， 其中不外乎就是希望錄取的人員，不會是不適任的人員， 畢竟以HR的立場來說，找一個人進來可能不難，但是要一個人走卻很難， 特別是你是以不適任為理由要開除，那更是難上加難。 所以在錄取這人之前，小心求證本來就很重要。 -- 不過也是很多企業會願意給這類人機會的，就看你和這公司的緣份吧！ 有時候這種事情很講求緣分的... --

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