作者oiglm (阿嘎:D)
看板Employee
標題[請益] 這樣算被壓榨嗎?
時間Mon Jun 13 23:33:21 2011
話說就在我跟一位女生朋友畢業後
找到一份紡織廠工讀的工作
工廠分成三個地點 (主工廠 倉庫 膠印工廠)
她被派到"膠印"的部門 膠印內容我不清楚
剛開始面試的時候 是跟我們講說
工作時間早上8點到下午5點 中午用餐時間12點到1點(包含休息)
但是 膠印那邊 大概7點45分 老闆就會把機器打開 開始運作
大家也不可能看機器在那邊跑 雖然8點還沒到 但就是要坐下開始工作
中午提早5分鐘休息 大家要回到主工廠用餐
吃完飯 12點半不到 就要再趕回去膠印工廠
原以為可以休息到1點 誇張的是 12點40分 老闆又把機器打開
大家剛坐下來 都還沒休息 又是忙碌的時刻
這都還好 誇張的是 工作中間完全沒休息
連喝一下放在腳邊的寶特瓶水 都要趕得跟打仗一樣
上廁所也一樣 還要找別人幫忙一下 但是基於不好意思與在生產線上 根本找不到人幫忙
請問一下 時薪$75/hr 扣掉中餐$15 那早上跟中午多做的時間 該怎麼算??
這樣老闆 有違規嗎??
雖然我們只是個小小的工讀生 在與別人討論後 覺得這樣的工作內容有些不妥
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 219.71.189.152
1F：→ FFWillie:甚麼鬼...光時薪75就不用討論了阿....哪裡是不妥而已... 06/14 00:04
2F：推 fytnship:勞基法規定工讀時薪至少98/hr 超過8hr *1.33 10hr *1.67 06/14 09:29
3F：推 diego99:快去檢舉吧 06/14 11:06
4F：推 azukitw:時薪75..這個違規太大了...至少也要有98 06/14 18:18
5F：→ oiglm:在彰化這個地方 我身旁的朋友時薪有$80/hr以上 大家就都要 06/14 19:41
6F：→ oiglm:偷笑了 這邊好像很少有在跟著勞基法規定時薪的工廠 是都可以 06/14 19:42
7F：→ oiglm:檢舉嗎?? 06/14 19:42
8F：推 gamer:請恰當地勞工局，勞工局不管請找勞委會，再不管找立委 06/14 21:56
9F：→ azukitw:隨便去找速食店或加油站,薪水都比這個多,這工作別做了 06/15 18:29
10F：→ azukitw:對了,要離職請順便去檢舉工資違規,就當是留給後輩的福利 06/15 18:30
11F：→ azukitw:反正都要走了,不用怕老闆...反過來老闆還要怕你... 06/15 18:31
我還發現了這間工廠的驚人內幕 好像會有勞工局之類的委託廠商來工廠檢查打卡
他們對外是說 "周休二日" 可是根本沒有 平常做1~6 禮拜日有時還要加班 所以他們的卡
就必須"做假的" 裡面有個員工 會用打字機來偽造卡 讓每個員工的卡上面都是
只有1~5才有打卡紀錄 變成表面上的"周休二日"
還有他們的下午5點到8點 不算加班 過8點 才會把你的日薪除以8 再乘上1.33 算加班費
※ 編輯: oiglm 來自: 219.71.189.111 (06/17 23:25)
12F：推 FFWillie:這個超嚴重喔 快去蒐證檢舉 會吃上偽造文書的官司 06/18 21:29
13F：→ KTA0619:趕快打勞委會 記得錄音 勞委會不理你的話就打蘋果 06/23 22:37
14F：→ KTA0619:順便提供勞委會的錄音帶 勞委會就會很科科的罰三萬..... 06/23 22:38