作者exilelast (exile)
看板Soft_Job
标题[请益] 面试时，有什麽问题是可以问人资的?
时间Thu Jul 2 15:56:21 2020
如题，在部门主管面试完後，跟 HR 面试时，当 HR 问 "还有什麽问题想问的？"
有什麽是可以问人资的？大家都会问些什麽呢？
福利的话，感觉一般 HR 都会主动说明，公司文化的话，可能每个部门都有不同的文化，
感觉上问部门主管说不定还会比较准。
问有没有租屋补助或是员工宿舍之类的会不会很奇怪？
对面试没那麽有经验，想知道什麽该了解，什麽可以问这样
所以还有什麽资讯是可以跟 HR 身上挖出来的呢？
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 61.231.153.108 (台湾)
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1F：→ benson0613: 想知道+1 07/02 16:04
※ 编辑: exilelast (61.231.153.108 台湾), 07/02/2020 16:09:01
2F：→ landlord: 公司的教育训练、职涯升迁路线、公司还需要怎样的人才 07/02 16:07
3F：→ landlord: ，你可以帮忙推荐合适的人 07/02 16:07
4F：→ pttworld: 钱的问题多准备几个。加班费，设备购买补助，进修补助等 07/02 16:16
5F：→ pttworld: 证照补助，旅游补助，通勤费补助，手机费补助 07/02 16:16
6F：→ paul800526: 基本上跟工作无关公司有关的事情都可以问人资吧，你 07/02 17:07
7F：→ paul800526: 提的那些可以问，但如果你在前面就已经问过主管的话， 07/02 17:07
8F：→ paul800526: 而且他都已经回答你了，也没什麽可以问了 07/02 17:07
9F：推 godddddd: 正的 我会问等等有没有空 一起吃饭 07/02 18:23
10F：→ godddddd: 不正的 回没有 回去把履历关起来 07/02 18:24
11F：推 knives: 推楼上 07/02 19:05
12F：→ testPtt: 咩修杆哞? 07/02 22:22
13F：推 Ghamu: 其实好像应该知道什麽不该问比较实在 07/02 23:48
14F：→ viper9709: 问前面没提到又想知道的东西阿 07/03 00:23
15F：推 sxy67230: 正的、单身的，就直接问能不能一起吃饭？不正，大妈就 07/03 01:10
16F：→ sxy67230: 直接说没问题啦。 07/03 01:10
17F：推 chuegou: 我都问大家怎麽通勤 租屋住那里 07/03 02:06
18F：推 ronny1020: 你想问啥就问啥，不想问也没差，在多数公司主管都面试 07/03 20:09
19F：→ ronny1020: 完了，除非你在这关真的太扯，出言不逊之类的，不然要 07/03 20:09
20F：→ ronny1020: 录取谁人资没啥讲话的份 07/03 20:09
21F：→ ronny1020: 可以礼貌点说，问题刚刚都跟主管请教过了 07/03 20:10
22F：→ thethirdfoot: 我都问有没有免费咖啡（重要 07/04 09:13
23F：推 shieldsky: 我会问：公司是否常常加班？(或问公司同仁大概都几点 07/04 19:36
24F：→ shieldsky: 下班？)是否有加班费？可否介绍一下公司的升迁制度？ 07/04 19:36