本来登入不知道是要做啥，看着看着就忘了 XD 面试这件事对我好遥远了阿 算算没上班已经六年了 看看忽然觉得有点怀念 面试这种事情我很有经验 因为10年的工程师生涯当中换过10家以上公司 薪水则是随着跳跳跳的往上加(跳槽是加薪最好途径) 加上我闲闲没事的话 就算不想去的公司也会跑去跟人面试 XD 其实面试会紧张的最主要原因是...你很想要那个工作 如果你心态上是无可无不可的话，不但不会紧张，反而很容易让面试官印象深刻 软体工作很杂，每份工作上工前不可能完全准备好，所以一定有不会的 有些时候你不会的是面试的公司里面需要的绝对技能，这种时候就只好再联络了 有时候，不会的可以到职再学，这种时候还是有可能拿到工作 到了现场要不紧张也有些技巧，最简单的就是分心 不是叫你放空，而是叫你把心思放在你要做什麽上面 面试短短时间内，除了面试官要了解你；你也要了解公司 你把心思放在怎麽了解公司与工作内容的话，会相当程度避免掉不必要的紧张 比如说：问问工作内容，公司最近有什麽进行中的工作，这个职位每天作业内容是什麽 ，问问出缺勤怎麽计算，升迁管道等等 还有最重要的待遇怎麽计算... 钱怎麽算是最重要的，回避说明这点的公司....千万不要去 你上班是为了赚钱，就算今天这工作对你的履历表很重要，你愿意低薪上任 那也要在上班前先把能领多少搞清楚 薪水不但对求职者重要，对公司也很重要，所以事先讲白讲清楚是对双方最省成本的 前面有看到另一篇说不要自介的...其实自我介绍对应徵者来说是很好的 面试有那麽多状况，你唯一能在事前有所掌握的部分就是....自我介绍 白话点说，你应该在去面试之前就先演练怎麽自我介绍 自我介绍是演说，不是临场发挥，讲的不能跟履历不合，但也不能完全一样 现在网路上有一大堆TED的演说可以看，花点时间研究一下吧 讲得好的自我介绍可以让你拿到工作的机率增加不少 就算你一紧张讲话就口吃，这部分是你唯一能靠背诵跟演练而避免口吃的 当你成功抓住面试官的注意力，你的心情会平静不少 被用专业问题K的时候(PAY高的职位一定会有专业问题等你)，也会比较能发挥原本水准 一般面试可以分三段内容，自介、专业面谈(考试)、提问 最硬的部分其实是专业内容，有些公司会懒惰直接丢考卷，有的会找资深员工来拷问你 问题一定是难题，可能是公司目前碰到的难题，可能是故意刁难的题目 (想我以前也出过没人写得出来的考题阿) 会，非常好。不会，尽力用有逻辑的方式说明你要怎麽解 这部分就是尽人事听天命，尽力就好 另外有比较小的问题像是英语对话(还是这其实是比较大的问题?) 要看这份工作对语言能力要求到什麽地步 跨国公司会需要conf call的，听力很要求 (我有碰过俄罗斯移民，全会议室的人你看我我看你都没听懂的) 大部分则是读写能力比较重要，敢说就够了，不用怕说不好 (这话当然是指在台湾的，在美国的听不懂就G了) 面试其实比相亲容易啊 需要的脸皮厚度也比较薄点 重点就是，把脸丢在面谈室外吧，不要带进去 ※ 引述《ripple0129 (perry tsai)》之铭言： : 其实软体业面试蛮容易没自信的 : 因为很多东西没标准答案 : 要学的又多到破表 : 导致很多人缺乏信心 : 怕被问的时候讲不出什麽 : 或是考试时写不出来 : 我觉得这根本没什麽啊 : 这个行业缺的是解决问题的能力 : 一个需求丢出来给你时 : 你自己能不能解决 : 靠google StackOverflow都没关系 : 有没有信心去解决 : 有信心那在面试时就展现自信吧 : 人不是电脑 : 能把所有事情都背下来的 : 这家面试不行就下一家吧 : 姿态不要低 : 姿态低才能进去的公司 : 通常也不会好到哪 : 要建立与公司是属於劳资双方平等的关系 : 觉得面试官不尊重人就走 : 不用浪费时间 : 不用想说这样的公司内里面会有人才 : 透过大量的面试学习如何展现自信 : 问题回答不出来的时候如何有技巧的回避 : 展现积极跟自信 : 也是能够提高谈判的薪资 : 多的是软体实力不高 : 但是面试时展现良好的自信 : 让薪水谈的比实力好的人还高 -- You can be as mad as a mad dog at the way things went. You could swear, curse the fates, but when it comes to the end, you have to let go. --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 114.34.69.117 ※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Soft_Job/M.1493910110.A.85C.html