作者rex426 (Rex)
看板Soft_Job
标题[请益] 鼎新储备顾问师
时间Mon Mar 28 23:42:43 2016
最近接到鼎新储备顾问师的面试邀请,
由於在学校的时候接触蛮多ERP相关的事物,
所以对鼎新的印象一直都还不错。
这几天爬了许多相关的文章,
大家好像都不太推这个职务...
想问问看板上
1. 储备顾问师年薪大概多少呢?
2. 加薪是会每年调薪吗?
3. 未来发展除了被客户挖角当MIS,还有其他可能吗?
对於工时长这部分已经做好了心理准备,
所以只好了解福利状况。
谢谢广大的乡民了
(手机排版,请见谅)
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 110.26.2.115
※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Soft_Job/M.1459179765.A.6D6.html
※ 编辑: rex426 (110.26.2.115), 03/28/2016 23:45:49
※ 编辑: rex426 (110.26.2.115), 03/28/2016 23:46:45
1F:→ Verse: 只能说唉... 03/28 23:46
2F:→ airtsubasa: 接触的顾问挺会说话的...颗, 应该是不用开发吧 03/28 23:56
3F:推 femlro: 鼎新缺点就是工时长 CP值差 03/29 00:51
4F:→ femlro: 优点就是软体开发制度完善 福利相对OK(当然别跟那些新创比 03/29 00:52
5F:→ femlro: 然後业界知名度也算高 03/29 00:52
6F:→ femlro: 大家都把那里当跳板而已 03/29 00:52
7F:→ femlro: 应该是没有加班费 有加班费的欢迎出来反驳一下XD 03/29 00:53
8F:→ Deltaguita: 看你愿不愿意屈就低薪蹲两三年 03/29 08:31
9F:推 oherman: 低薪,洗公司用的… 03/29 08:59
10F:推 kevin28: 非常低的公司,里面都是蹲一两年求跳槽的员工居多 03/29 10:11
11F:→ neo5277: 他很强嘛? 不然怎麽会有人甘愿下去洗? 一直都有疑问 03/29 10:15
12F:推 kevin28: 就比较有机会接触客户跳去客户端吧....周遭蛮多是这样 03/29 10:17
13F:推 neo5277: 原来如此~~ 03/29 10:18
14F:推 atpx: 算业界知名吧,的确有加分作用 03/29 13:32
15F:推 oherman: 因为台湾公司前百大一半以上是使用他们家erp 03/29 15:45
16F:推 kevin28: 百大有一半?你说千大我还比较相信 03/29 16:00
17F:推 kevin28: 百大应该还是SAP和Oracle 居多吧 03/29 16:06
19F:→ iPhoto: 两年前刚退伍去 科大学士 开31K 超傻眼QQ 03/29 16:28
20F:→ iPhoto: 之後就去别家公司了 现在回头看我的决定是对的.. 03/29 16:29
21F:→ iPhoto: 退伍快两年我月薪已经52K,年薪约800~900K 03/29 16:29
22F:推 afternight: 百大...这膨风太大了吧 03/29 16:29
23F:推 iPhoto: 但我最後没走 ERP 啦~ 03/29 16:31
24F:→ femlro: 上市柜都还是SAP跟oracle 03/29 16:58
25F:→ femlro: 常常看到104那些大企业都徵要会SAP跟oracle 03/29 16:59
26F:推 Deltaguita: 这家公司就是低薪出名的...... 03/29 17:17
27F:推 neo5277: 她台湾下市,中国上市股本膨胀十倍算聪明的啊哈哈 03/29 18:18
28F:→ soi1dsnake: 其实大企业规模太大..常常不会只有一套系统 03/29 22:47
29F:→ soi1dsnake: 同时有团队分别在维护tiptop跟oracle是很常见的事 03/29 22:48
30F:→ femlro: 又是 silo effect 阿 呵呵 03/30 02:32
31F:推 aivy27: 上次去面试就直接说没加班费 30k 03/30 18:25
32F:推 m50blue: 可以面试看看 有听过新人储备顾问pay不低 但没加班费 03/30 18:40