作者leicheong (睡魔)
看板Soft_Job
标题Re: [闲聊] 最後一根稻草... 吗?
时间Mon May 5 17:12:46 2008
※ 引述《leicheong (睡魔)》之铭言:
: 上星期因为连续发生一些事件, 把让我继续留在这公司的理由破坏净尽.
: 我已经无心再继续待在这公司了...
: 今天, 我递上了辞职信. 一轮讨价还价後, 我将会留任到 4 月底,
: 为公司提供人事上的缓冲期. 也希望我可以想清楚... (我真不够乾脆... :( )
: ====== 这是引子的分格线 ======
: 想问一下, 撇开薪水因素, 在工作上大家有甚麽事是如果遇到的话,
: 一定会立即辞职的呢? (在没财务压力之下)
: 我对这问题的答案先保留, 因为我也希望他自己能发现我离开的
: 原因. 如果他没能自己发现的话, 我待在这里也会觉得很辛苦的.
: 继续留下也没意思...
: P.S.: 在答覆时请说明自己是职场新鲜人/老鬼, 还是在学的人仕.
: 在职的也请说一下自己的工作大概是甚麽类型的. 看看会不会
: 出现一些有趣的倾向. :P
嗯... 上星期我终於成功脱离了. 不知有没有人还记得这篇呢? :P
以下是我选择离开的原因(按时间序), 不过一些不便透露的部份稍作删剪:
1) 老板在上次本公司离职潮後说已离职的人坏话, 而我根本就不信他们会
做那种损害公司利益的事. 而陆续有其他人离开的时候, 他也无一例外地
和我说他们如何背叛公司... 我就想当我离开的时候, 他也会这样说我吧...
2) 在离职潮的时候, 我提出了两个留下的条件:
a) 当时我的月薪比刚毕业的学生还要低许多. 不调整的话......
b) 我要求看和我一起工作的人合不合意而定
第一点很爽快地答应了. (以比那水平稍高的价位)
第二点, 他给了我面试的权力 (或者说是工作)
不过, 随着时间的过去, 外面的薪金水涨船高, 但这里一点也没改变.
而当初因为这样被请回来的同事, 也在去年因为人事斗争而离开了...
而且一直也没有人替补.
3) 正如上述, 我很久没能碰我的正职了......
4) 事发前一星期, 老板在一次闲聊中, 跟我说他认为香港薪金太高, 不想在
香港请人了. 以後都将会在大陆请... (这直接违反了2b的约定)
5) 同时, 听闻友好公司负责Linux的同事调回广州, 除非有大事故, 否则不会到
深圳/香港了.
我以前间中会为他们解决伺服器的问题 (他们有两台伺服器就出自我手).
现在他们在那两个office也只有一个只会Windows的, 但Linux伺服器是他们
核心工序所在, 不可能随便替换... 这工作该不会压下来吧.
6) 事发当日, 老板找我单独会谈. 说其他同事都认为我工作态度散漫. 那些
project一年了, 但一点进展也没有. 而且出状况的时候「一问三不知」.
他们都应为老板应该解雇我.
project进度的问题我认了, 你也知道那是为了甚麽.
出状况的时候「一问三不知」? 平常出状况我鲜少没在 5 分钟内把问题
解决的. 即使没能即时解决也有在做啊. 那时甚麽意思?
7) 同上. 之後, 老板对我说「你知不知道, [b]我在你身上花了多少钱?[/b]
[b]但我给你做的事一件也没办好[/b]...
听到这里, 我再不想为他办事了...
告诉你, 因为我自上次离职潮後一次也没有调薪, 我目前的薪金比一个
刚毕业的学生还要低. 市面上我这经验年期的人基本上月薪都多我50%
以上... 本来说自己也看到公司没甚麽钱赚 (管资料库的人对公司的业绩
自然心里有数), 就不主动要求调薪. 你跟我说那个是甚麽意思!
当再听到「一件也没办好」... 我无言了...
当时没其他人在场, 也就是不会是「因为要说给其他人听」那种理由
才这样说的. 他这样说只有一个理由 - 「他真的是这样想」.
当意识到自己不论为公司做得再多, 都会被抹杀的时候... 我实在
无法忍受下去了... \./
就这样, 我了决定离开呆了4年的公司, 再度开始找工作去......
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◆ From: 219.73.76.60
1F:推 revivalworld:早就该离开罗 加油~ 05/05 19:06
2F:推 freeunixer:有需要管 Linux/BSD 的同事的话,顺便... XD 05/05 20:16
3F:推 yangyr:看来总算下定决心了,加油~ 05/05 23:07
4F:推 Jeremy0717:加油为你打气~ 05/08 14:02