作者sjulie (快乐的一天)
看板HRM
标题[请益] 休假天数
时间Thu Jan 5 23:35:27 2017
想请问各位大大,本公司今日发布公告,告知全体营运部同仁,今年每月休假天数更改为
9天,将全年休假天数平均摊提到每个月,这样的做法是合法吗?那这样的天数是合理吗
?
另外想请问,因为我们是餐饮外带店,上班是以排班制度,故而每月是以总时数做结算,
我们的应上时数正确应该是怎麽算法?因为到目前为止今年度应上时数未出,但以公司解
释却又不是31(30)天-9天*8小时=应上时数,我们远超过这个数字。
还请各位了解的人教教我,感谢
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1F:推 lovelyu: 今年总休假日数应为117日~少於就是违法 01/06 12:04
2F:推 fool66: 感觉是三井? 01/08 19:04
3F:→ sjulie: 不是耶!我们只是小小的集团,刚刚起步而已,不是什麽大 01/08 22:40
4F:→ sjulie: 公司 01/08 22:40
5F:→ shanger: 劳资协商 总上班天数*8与当年度计算相减 01/13 10:12