作者sjulie (快乐的一天)
看板HRM
标题[请益] 休假天数
时间Thu Jan 5 23:35:27 2017
想请问各位大大，本公司今日发布公告，告知全体营运部同仁，今年每月休假天数更改为
9天，将全年休假天数平均摊提到每个月，这样的做法是合法吗？那这样的天数是合理吗
？
另外想请问，因为我们是餐饮外带店，上班是以排班制度，故而每月是以总时数做结算，
我们的应上时数正确应该是怎麽算法?因为到目前为止今年度应上时数未出，但以公司解
释却又不是31(30)天-9天*8小时=应上时数，我们远超过这个数字。
还请各位了解的人教教我，感谢
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1F：推 lovelyu: 今年总休假日数应为117日~少於就是违法 01/06 12:04
2F：推 fool66: 感觉是三井？ 01/08 19:04
3F：→ sjulie: 不是耶！我们只是小小的集团，刚刚起步而已，不是什麽大 01/08 22:40
4F：→ sjulie: 公司 01/08 22:40
5F：→ shanger: 劳资协商 总上班天数*8与当年度计算相减 01/13 10:12