作者cardice1113 ()
看板HRM
标题[问题] 离职薪资问题，烦请协助回覆，TKS!!
时间Mon Nov 17 15:33:59 2014
人资前辈专家们:
有爬过，知道薪资算法为
本薪/30*实际工作天数=(天) 的薪水
这是指有工作整个月的薪资发放方式
请问这样的解读有错吗
例:
1.2014/12月-未离职
本薪27000/30天*30天=27000元
2.2014/12/15离职
本薪27000/30天*11天(实际工作天数，不含周休六、日)=9,900元
3.2014/12/15离职
本薪27000/30天*15天(实际工作天数，含周休六、日)=13,500元
如果12/15离职的话，薪资部份是以例2.还是例3方式计算呢?
另外还需扣除劳健保及福利金部分对吗?
请板上前辈专家们代为解答，感谢!!
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不忘初心
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 61.56.76.210
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※ 编辑: cardice1113 (61.56.76.210), 11/17/2014 15:39:34
※ 编辑: cardice1113 (61.56.76.210), 11/17/2014 15:39:56
1F：推 jyunkuma: 一般是用3，另外不会扣健保~因为健保是以月计算 11/17 16:53
2F：推 ikusan: 一般来说是3，但要看你公司破月薪资是用日历天数算还是用3 11/17 19:46
3F：→ ikusan: 0算 11/17 19:46
4F：→ cardice1113: 了解，谢谢前辈们的回答，金多虾^__^ 11/18 16:26