作者organic (organic)
看板HRM
标题Re: [问题] 委任经理人离职之特休问题
时间Fri Sep 3 16:57:18 2010
既是委任
就非劳基法规范的"劳工"
建议您先拿出他的委任合约确认一下内容
如果假别的部份载明比照劳基法那就好办
如果没提到
就得双方合意
※ 引述《HTJH23306 (贝贝)》之铭言：
: 请各位前辈解答~
: 公司的资深委任经理人自愿离职，其应休而未休的特休天数，
: 是否要转换成工资，还是属自愿放弃?
: (我找不到公司法相关的特休规定>"<，请各位前辈解答罗!!!感谢)
: 另外，若是资遣是否规定又不同???
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