作者nate530 (NET)
看板HRM
标题[心得] 原来这行最难的是没有贵人
时间Tue Jun 15 12:25:40 2010
大家都说如果想往人资方面走的话，经验是很重要的。
因此建议可以往派遣公司的行政助理、工读做起~
这两三个礼拜来，投遍了所有派遣公司的人资助理、工读生职缺，也面试了好多家，
但都没有下文。
还有一家我面试完，在该面试的小姐出去拿资料时，
我听到她们办公室的女生同事在讨论我，然後听到了这样的话：他@#%^，但可惜太矮了!!
原来身高在这行很重要~??而且里面还有一位人资是我国小同学~
看来我应该垫一下身高再去应徵的....
因为我觉得我面试很得体，也没有说错话....
但昨天带我面试的那位派遣人资小姐人就很好，她说：矮有什麽差阿!!!
真是谢谢她安慰我了...
看过很多男人资，有跟我身高差不多的..胖胖的...但为啥就不用我..QQ
看来是少了贵人的帮忙，一个愿意给你机会的贵人....
突然觉得进这行，有没有人肯用你才是最难的地方...
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◆ From: 114.37.74.188
※ 编辑: nate530 来自: 114.37.74.188 (06/15 12:27)
1F：推 akuei67:恩~或许面试你表现得不错~但你对手可能更优秀~继续努力罗 06/15 12:36
2F：推 Maggielim:其实有些公司主管认为人资是公司的门面找有外表+专业强 06/15 12:53
3F：→ Maggielim:其实找工作有时真的是很现实的 06/15 12:54
4F：→ Maggielim:男的人资念名校人资所就很好用,偏偏女生要有长像+专业吧 06/15 12:58
可是那面试的小姐又说：她们派遣公司学历倒是其次耶.
可是也有看过长的很抱歉的人资小姐...
而且我只是应徵一个派遣公司的行政助理或工读生，
有需要到名校的人资所吗= ="
5F：推 aapen:要看公司怎麽看待人力资源这个角色，人资其实可以是公司面对 06/15 13:01
6F：→ aapen:人力市场上的业务、行销企划、门面接待、客服 06/15 13:03
7F：→ aapen:不过通常亲和力需求大於外表需求啦～看公司罗～ 06/15 13:03
不过不是我想自我吹捧，但那天去派遣公司应徵时，有看到一个也是刚进来的男人资
头发都没整理、戴个眼镜、外表很像宅宅的工程师...
我自认外表不差，也乾净整洁，还是不懂没录取的原因。
就真的因为身高?因为那小姐也说学历对她们来说不重要....
※ 编辑: nate530 来自: 114.37.74.188 (06/15 13:12)
8F：推 itisming:贵人的确很重要～对的时间出现赏识你的主管 他就是贵人 06/15 14:05
9F：→ itisming:我也很矮 也非本科系～面试时请让自己看起来舒服有亲和力 06/15 14:06
10F：→ Maggielim:同意上面推文,但是请问面试如何展现看起来舒服的样子?? 06/15 14:20
※ 编辑: nate530 来自: 114.37.74.188 (06/15 14:29)
11F：→ h00002222:身高不高，胖胖的，就比较不适任吗?! 06/16 07:56
12F：→ finker:挺好奇的...原po到底多高?? 06/16 09:35
13F：→ macericoto:有人来应徵多少会品头论足一下，跟有没有录取通常无关 06/16 09:42
14F：→ macericoto:尤其是小姐们的讨论，纯八卦而已 06/16 09:43
15F：推 hollowyears:推楼上 学经历和能力来衡量还是占大多数啦 只是当竞争 06/16 12:32
16F：→ hollowyears:对手条件都差不多符合时 外表大概就会指标之一了 06/16 12:32
17F：推 akuei67:所以...就是持续努力做好准备 等待机会~也只能这样了 06/16 15:27
18F：→ akuei67:有时候还是要认命~XD 06/16 15:27
19F：推 CotaNi:原po在台中吗? 也许可以来找我聊聊 ^^ 06/16 15:38
我在北部耶QQ
※ 编辑: nate530 来自: 114.37.76.202 (06/16 20:22)
20F：推 CotaNi:真可惜 我家缺助理说 06/16 20:45
我有点想往其它县市找了说QQ
21F：推 ccwater7:持续下去 改天就是你啦 06/17 13:10
※ 编辑: nate530 来自: 114.37.76.105 (06/17 15:42)
22F：→ alicia0935:只要面试官喜欢你，什麽身高学历都不试问题... 09/22 23:27