更新日期:2008/07/18 00:14 六十年来，劳保制度首次重大变革，立院今天三读通过劳保年金制，明年起 劳工退休金将由一次领改为月退制，以薪水四万元的劳工来计算，退休後每 个月约可以领回两万零四百一十三元，活越久领越久，不过羊毛出在羊身上 ，劳保费率将从７．５％逐年增加到１３％，劳工的负担会越来越重。 　　在基金会上班的黄小姐过着朝九晚五的生活，平均月薪四万元多，听到 劳保年金制确定上路的消息她很开心，因为未来将由一次金改为月退，她认 为比较划算。以黄小姐为例,平均薪资约四万三千九，未来退休後每个月可 以领回两万零四百一十三元，如果退休一次领，可领回一百九十七万，不过 如果选择月退金，在活越久领越久的设计下，以女性平均寿命八十岁计算， 黄小姐甚至可以多领两百多万元。 　　只是羊毛出在羊身上，劳工退休後领的多，保费自然跟着水涨船高，劳 保起跳费率，将由６．５％调涨到７．５％，以黄小姐每月四万多的薪水来 计算，每个月保费多出八十八元。劳保年金终於正式拍板定案，劳委会也出 面喊话，鼓励劳工选择月退，让劳退基金细水长流，不会一下子被领空。 　　劳保制度六十年来的重大变革，是不是每个人都照顾到了呢？年轻世代 发出不平之鸣，劳保费率逐年调涨到１３％，退休年限一直延到六十五岁， 等他们出社会要缴更高的保费，做到更老才能退休，但退休金却只能领一样 的钱，实在太不公平，但不管怎麽样，对大部分劳工而言，劳保年金确实是 个大利多，明年将正式上路。(记者郭怡岑、萧钰烨报导) 本则新闻由华视新闻提供 2008/07/18 http://news.msn.com.tw/news867661.aspx --

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