作者qazedctw (鸡鸡)
看板Employee
标题Re: [问题]休假时间得去职业训练
时间Sat Jan 16 21:02:43 2010
发文单位: 行政院劳工委员会
发文字号: (81)台劳动二 字第 33866 号
发文日期: 民国 81 年 01 月 06 日
资料来源: 劳动基准法暨附属法规解释令汇编(84年10月版)第 238 页
劳动基准法暨附属法规解释令汇编(86年4月版)第 251 页
劳动基准法暨附属法规解释令汇编(87年5月版)第 253 页
劳动基准法暨附属法规解释令汇编(89年1月版)第 260 页
劳动基准法暨附属法规解释令汇编 (90年6月版) 第 284-285 页
劳动基准法规汇编(96年7月版)第 228 页
相关法条:劳动基准法 第 24 条 ( 73.07.30 )
要旨:雇主强制劳工於下班後参加与业务颇具关连性之教育训练,劳工可否请领
延时工资疑义。
全文内容:雇主强制劳工参加与业务颇具关连性之教育训练,其训练时间应计入
工作时间。惟因训练时间之劳务给付情况与一般工作时间不同,其给与可由劳雇
双方另予议定。又训练时间与工作时间合计如逾劳动基准法所订正常工时(注:
也就是每日8小时),应依同法第二十四条规定计给劳工延长工时工资。
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◆ From: 140.119.234.229
1F:推 F7:谢谢您~!!!! 01/18 08:47