※ 引述《kaki1231 (亞亞)》之銘言： : 朋友之前要創業開店，一開始就找有相關經驗的我，希望之後能到他店裡做事 : 因為是朋友所以當時一口答應，細節都沒詳談 : 距離店的完工越來越接近 : 前陣子有幾次主動提起薪資部分，但都被用開玩笑的方式忽悠過去 : 甚至因為覺得最近自己被冷落，感覺不受重視，提出建議他另外找人代替我。卻被對方強 : 硬表示「這跟之前說好的不一樣」等等，強烈要求我還是要跳槽去他那邊，並提醒我要準 : 備離職現在的工作(跟他的店是競爭關係) : 昨天又再次問他薪資的部分，對方也是不明確的回應「你覺得要多少就多少」又再度淪為 : 開玩笑話題... : 我很嚴肅說「認真講啦」 : 對方就裝沒聽到開始打瞌睡... : 這種狀況該怎麼應對才不會吃虧同時又不會傷感情呢 : 我很怕辭職去朋友店裡幫忙一個月結果酬勞超級少，甚至擔心店裡上軌道後把我歸到多餘 : 人力砍我班(曾經發生類似的事) : 然後我也沒辦法回去原本的工作地點變成兩頭空這樣 你不好意思提薪水幹嘛 別人都說了要你先開價你也不開 開的過來就跳槽 不給錢你是欠他多少 在拿前途還他 至於跳槽薪水怎麼開 現在薪水沒多個三成跳個毛的槽 當員工 跟當主管是兩回事 再加三成 你知道 新開的店大部分一年就倒 大概率撐不到三年嗎 跳去這種小公司沒前途的 不再多加個三成根本就不考慮 四捨五入 就直接開兩倍薪水就好了 --

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