作者CLFJ ()
看板unemployed
標題Re: [問題] 很不客氣的面試經驗
時間Fri Aug 30 13:20:09 2013
我同意留言裡說的，很多面試官是不會告訴你理由的，你也不知道哪裡回答的不好。
他願意分享給你，也算是有點小收穫啦。
至於回答離職問題的方法，我個人感覺是，你還是沒有從中間找出來，有甚麼是你
學到的。比方說啦，如果你真的幹的很不錯，是個人才，火鍋店那個，其實老闆跟
他弟弟吵架也知道誰應該留，誰可以走。我不是說你沒做好，只是說，下一次面試，
你可以多講，這個工作的結果中，你學到甚麼，比方說啦，你可能只是表現跟一般
工讀生一樣，你又是弟弟人馬，所以老闆並沒有特別願意讓你留下來。下一份工作
你會更積極一點，讓自己的價值能真的被看到。場面話？對，但是有人就是愛聽。
這樣感覺就會讓人覺得，你不是甚麼都怪老闆。我是覺得你也沒有怪老闆，但是，
有的面試官會看你有沒有反求諸己，而不是凡事找個理由都是別人害我的...
※ 引述《dorydoze (dorydoze)》之銘言：
: 雖然我覺得後面我處理得不好,但是去面試卻被搞得那麼難堪
: 心情真的超極差的
: 不知到版上的大大遇到這種人會有甚麼應對方式?
: 在此向大家請教一下
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 114.32.64.122
1F：→ stev:中肯....有時候要換個角度想...如果你是老闆你會怎樣..... 08/31 10:52
2F：→ choger:雙方都要換個角度想 而不是面試者才換個角度想 09/02 00:24
3F：→ choger:老闆不去想如果他是員工 他會怎樣 往往就是自己吃虧 09/02 00:25
4F：→ choger:聰明的老闆 是會換角度去想的 09/02 00:26
5F：→ choger:人才不會自己出現 不換角度去想的老闆 找人才就像大海撈 09/02 00:27