在嚮會前 大家先一起討論看看 ---- 討論護隊制的那次嚮會不知為什麼我沒去討論 後來聽說未來升上嚮導後開的第一支隊伍要有護隊隨行 當時也和大家一樣 覺得這樣很不錯 可以提昇隊伍的安全性 畢竟剛幹嚮導的人總是比較生嫩 之後當過新康橫斷的護隊 仔細的思考護隊的意義與責任劃分後 我覺得護隊制這玩意並不適合成大山協目前的體制 最主要的理由是職權的不清楚 依照目前的法規來說,帶隊嚮導是一支隊伍的最高領導中心,如果護隊的位階高於嚮導, 在需要決斷的時刻時,隊員們該聽誰的? 而且一個要依靠護隊保護的嚮導,怎麼能稱的上是一個嚮導,如果說是在培養他獨當一面 的能力,我想一個有心升上嚮導的人,這方面的經驗在他當長程領隊時就培養的差不多了, 應該是不能到這時候在來培養吧! 也許當初的構想是說,在發生超出新任嚮導所能處理的情況時, 可以有一個有經驗的人來幫他。 個人覺得在這段話之間有個不合理的地方。 為什麼一個沒有能力處理危急情況的人可以升上嚮導? 如果我們把人員晉升當作山防第一防線 隊伍審核當作山防第二防線 因為我們第一第二防線失守,所以我們要加增第三條防線來遏止災難發生, 為什麼不在前面確實做好呢?? 在台大和淡江山社有輔領及護隊的制度 不過我並不了解他們整個內部的運作和法規 希望有接觸過的人可以帶給我們寶貴的意見 -- 走在稜線之上 享受那風的感覺 走在稜線之上 望著那蒼蒼的大地 走在稜線之上 慢慢走 慢慢走 看那雲海 看那山峰 看那身後的伙伴 -- ㊣Origin:《 成大計中 BBS 站 》[bbs.ncku.edu.tw] 來源:[c75034.civil.ncku.edu.tw]