一.這個我之前就提過了 實際上以目前義務役軍隊24萬人,加上為管理這些義務役軍隊而有的職業軍人 如果省下這些薪水,讓剩下與新組的主戰力加薪兩倍綽綽有餘。 簡言之,用本來養38萬人的1400億養12萬(10萬主戰力,加我之前提過的 仍為徵兵但加薪的"光榮役種"2萬人) 歷史經驗,就算可能傷亡率高 加薪3倍後(主要要加在基層軍士官兵 中上軍官約調整1.2~1.5倍) 不怕找不到人的 放心 24000找不到人 38000就絕對找得到的士兵 50000絕對找得到所需新增的基層士官 為什麼執政黨都不想換募兵?(或說能拖就拖?) 一.因為現行國防部反對(管10萬人沒有38萬爽) 二.職業軍人也要裁軍(有40000人面臨被淘汰) 三.有一大批人必須服從命令,有許多非國防政策的方便 (吃雞、吃香蕉、吃豬...) 國防影響您多慮了。 不客氣的說,美國根本不把台灣多數陸軍當戰力。 海巡抓到東西的幾乎都是原警察部分不是原軍隊部分。 憲兵的"業績"只等於相同人數警察的1/10 現在的國防是靠空軍當樞紐海軍當輔助。裝甲兵與空騎當最後防線 裁減的節餘經費立刻用以加強主戰力裝備妥善率與加薪減少現有人員流失 並不會造成國防空洞。 ※ 引述《fizeau (相信台灣 ￾ ￾N )》之銘言： : ※ 引述《Fed (中華民國萬歲)》之銘言： : : 不要現在發現了美國重稅和募兵無關 就開始轉移焦點說 : : 誰幾年計劃 : : 我沒興趣和你討論誰幾年計劃。 : : 我只在乎募兵制該執行的本身不該被懷疑或錯誤的被與重稅掛在一起。 : : 你如果接受了募兵的合理性,你要去說服別人扁的計劃多完整是你家的事。 : 募兵制實施後 : 請問台灣還有多少人願意去當兵？ : 除非薪水高 : 不然沒人願意去當吧 : 而且也還不知要當多久 : 連戰說減為3個月我看不出有啥意義 : 若真的要實施 : 是當作變更為募兵制的過渡期嗎 : 那這期間國防會不會受到影響？ -- 勇氣的要義就是狂狷進取,溫和穩當是低能 決心的意含就是大步向前,謹慎仔細是膽怯 負責的內容就是承盡艱難,計算區別是推諉 犧牲的精神就是無畏橫逆,保身退讓是自利 --

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