作者akway (生活就是要快樂)
看板pharmacist
標題Re: [閒聊] 發薪日前一天說......
時間Thu Feb 7 10:19:21 2013
提供大家離職時勞資法相關規定
勞資雙方間之勞動契約，有所謂「定期契約」與「不定期契約」。
定期契約顧名思義，即訂約時已明定契約之終止日，此種契約於期限屆至時終止，不
須另外再通知。不定期契約為最常見的勞動契約形式，契約未定終止日，通常隨勞方辭職
或資方解雇而終止（其他情形例如因勞方死亡、退休等因素而終止），不論由勞方或資方
終止勞動契約，都須給予對方因應調配的時間。根據《勞基法》第15、16條規定：
1.繼續工作3個月以上1年未滿者，於10日前預告之。
2.繼續工作1年以上3年未滿者，於20日前預告之。
3.繼續工作3年以上者，於30日前預告之。
此即所謂「預告期間」之規定。
勞雇雙方都有遵守義務
若是雇主解雇，員工接到預告後，為另謀工作，得於工作時間請假外出。員工請假時
數，每星期不得超過2天的工作時間，並可分為多次請假，請假期間的工資照領，不得扣
薪。
雇主未預告或預告期間不足者，應給付預告期間之工資。例如員工任職已滿3年，但
因雇主業務縮編，又無適當工作可安置，而通知員工10日後將終止勞動契約，此時因
預告
期間尚不足20日，雇主除資遣費外，應另加發20日之工資，始為合法。
相對的，若是勞方主動辭職，亦應遵守預告期間的規定，但員工在預告期間，如果為
了另謀工作而請假外出，屬於個人事假，並不適用上述照領薪資的規定。
預告期間不得超過《勞基法》規定
雇主若違反《勞基法》第16條有關預告期間的規定，逕行解雇員工，將被主管機關處
以2,000元以上、2萬元以下之罰鍰。若換成是員工違反預告期間的規定，勞委會函示勞工
無須被罰，但員工違反預告期間或未經預告即逕行離職，此為勞方違約事項，若因而導致
雇主蒙受損害，應負損害賠償責任。
勞動契約是由雇主方面準備，其重要內容之一，就是勞工離職時應如何辦理之約定。
約定勞工辭職預告期間，最長不能超過法定預告期間。因為《勞基法》為勞動條件的最低
標準規定，雇主與勞工所訂的預告期間，如果較《勞基法》規定時間長，就是屬於對勞工
的限制，抵觸法律強制禁止的規定。所以，
資方所訂預告期間太長，超過《勞基法》規定
，將沒有效力。
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如果跟老闆鬧的不是很愉快
個人再提供幾個大決
離職時可以錄音做為佐證
隔天可以寄三份存證信函說明要離職
一份寄給雇主 一份寄給藥師公會存查 一份給自己
時間到了可以直接出國玩一禮拜 讓雇主無法申報
扣薪的話可以打給勞工局 代為求償
如果是門前藥局負責人的話 更簡單
首先你要有大小章 然後去辦歇業 隨時走人...
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 36.226.68.91
※ 編輯: akway 來自: 36.226.68.91 (02/07 10:30)
1F：推 sugarli:你這幾招不錯... 02/07 10:49
2F：→ sugarli:只是招術還是要看誰人耍...使不好的話,就怕畫虎不成反類犬 02/07 10:50
3F：→ STICKER:真的 同意樓上！！！ 02/07 11:08
4F：→ akway:是阿..沒必要不要亂用 02/07 11:14
5F：→ akway:絕大多數醫生都還不錯 好聚好散 02/07 11:15
6F：推 MikeFreeway:這篇精闢XD 02/07 15:33
7F：→ fineting:可是我之前那間診所說 診所的合約不適用於勞基法 02/07 15:42
8F：→ fineting:因為診所的工時一個禮拜35-40小時 不到42小時 02/07 15:44
9F：→ fineting:akway藥師 如果是這種情況還適用於你所說得勞基法嗎 02/07 15:45
10F：推 a712249:不適用更好。直接離職。^_^ 02/07 16:49
11F：推 jerrylin:基本上存證信函這動作做出來 雇主就會怕了 除非後台硬 02/07 16:56
12F：→ akway:其實你可以打電話去勞工局問 他們都會解答 02/07 18:22
13F：→ akway:這種問題他們每天都在處理 醫生在大也沒有大企業老闆大 勞委 02/07 18:24
14F：→ akway:會根本沒怕他們 不過找黑道或是立委就另當別論了 02/07 18:25
15F：推 eo55:存證信函藥師很多都不會寫，除非親戚是律師或警察才會幫忙寫 02/07 19:12
16F：→ eo55:（免錢），通常都是在身心俱疲下離職！ 02/07 19:12
17F：推 eo55:而勞工局一般都是給建議，他們忙死了，開不完的會，最後也是 02/07 19:15
18F：→ eo55:藥師本人孤軍奮戰，也戰不久就是！ 02/07 19:15
19F：推 eo55:勞工局這種糾紛都會先推給調解委員會處理，如果大家不相信， 02/07 19:19
20F：→ eo55:可打給新北市勞工局周朝宗科長，他有幫新北市上過課，會解說 02/07 19:19
21F：→ eo55:很詳細！ 02/07 19:19
22F：→ akway:樓上說的也沒錯 其實寄存證信函到公會 公會多半也是叫你在醫 02/07 20:38
23F：→ akway:師協調... 02/07 20:39
24F：推 eo55:存證信函是寄給當事人，寄給工會本來就無效力，醫師也能回覆 02/07 22:47
25F：→ eo55:你，你來我往在拼誰法律條文厲害，藥師若倒楣遇到醫師娘是檢 02/07 22:47
26F：→ eo55:察官或法官，就準備死死看！ 02/07 22:47
27F：→ akway:也不用真的怕啦 如果有存心花錢花心力跟他耗 你就請律師就好 02/08 00:22
28F：→ akway:怕的還是有黑道背景 像我們善良的藥師就不知道怎麼對付了 02/08 00:24
29F：推 eo55:請律師一次五萬，一審敗訴要上訴的話再五萬，以目前台灣審判 02/08 07:56
30F：→ eo55:速度至少拖兩年以上，家裡有錢有資源時間多的藥師，我很歡迎 02/08 07:56
31F：→ eo55:他認真捍衛自己的工作權！ 02/08 07:56
32F：推 jerrylin:醫生娘一堆都護士 哪來那麼多檢察官法官嫁給醫生..... 02/20 17:33
33F：→ jerrylin:律師不是可以請公家的 不然就變成有錢人才能打官司了 02/20 17:34
34F：推 prednisolone:遇到醫師娘是角頭老大女兒或是家人就準備死死看 02/24 12:14
35F：→ prednisolone:遇到醫師娘是精神病也差不多準備死死看XDD 02/24 12:14
36F：→ prednisolone:說實在 厲害的 家庭主婦就讓你很累了 不用講職業 02/24 12:16
37F：→ prednisolone:哪來這麼多可怕的職業都是醫師娘在當的 02/24 12:16