雖然我很想用[討論] 但因為沒有那個選項 所以我只好打[建議] 我怕不符板規被刪文 XD 其實我只是很想說 有什麼方式 是可以讓像我們這樣類型的公司 不會被侷限在一日一篇的框框內 我們既不違法 又提供大量職缺 滿足了各類型求職者的需求 除了少部分看到"派遣"就戰的狂熱分子以外 我們應該不會不受歡迎吧 畢竟全省各地區範圍廣大 PART TIME的種類又多 全部擠在一篇 對於求職者流覽上面來說 也比較不方便 對我們各分公司的同事來說 A分公司 凌晨PO文 B分公司 下午在收到新職缺需求 以現行方式 他要在A的帳號裡面重新編輯 可能其他求職者稍早已爬過該篇文章 但或許現在的職缺 才是他想要的 兩人就這樣交錯 不是很可惜嗎?? 或許站在我的立場 我是資方 我的目的是找人 這樣的建議是對我有"利" 但 同樣的 對勞方來說 也是一種"利" 我還是想要說 我們並沒有違法 也沒有剝削掉任何求職者的薪酬 或許其他不合法的公司有 我不知道 但 如果我們真不好的話 至少會被噓 然後再進行列管 不是比較好嗎 -- PS 以上的我們 是指我們公司 萬寶華企業管理顧問股份有限公司 16087755 PS2 其實我是私心的不想和其他分公司混在一起PO無聊的徵才文 XD -- ╭═══╮╭═══╮╔═══╗╭═══╮ | |___| | ║ ║║ ║║ ║║ ║ |___\_/_●| ║ ╭═╯║ ╭╮║╚═╗╔╝║ ═ ║ || ﹨●\ ║ ╰╯║║ ╰╯║ ║║ ║ ╔╗║ || \●/■ ╰═══╯╰═══╯ ╚╝ ╚═╝╚╝ || ■〈﹨ ___________________________________________Cuz_Of_The_Attitude__||__/\________ --

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