※ 引述《nice7799 (nice7799)》之銘言： 因為不太了解你的需求和想法，因此我談談我了解的中國高校情況。 中國高校以公立為主，絕大部分知識分子求職要去的是公立高校。其中進入985/211的是 知名高校，科研能力也比較強。 1、高校老師的收入不看學校發的薪酬。高校任教分為助教、講師、副教授、教授，助教 和講師薪酬一般，以北京為例，平均每月6000左右，除此之外還有課時費、公積金、院 系所獎金等，一般年薪達到15萬左右。副教授以上月薪可達10000了，加上公積金、獎金 、課時費，年薪20多萬。but，高校老師的收入，是很靈活的，主要看個人水平和能力。 不同的人，能差出很多很多。高校老師都可以申請課題，分為橫向課題和縱向課題，縱 向課題圖名，橫向課題圖錢。有些有人脈的老師，每年橫向課題的收入多達幾十萬幾百 萬。此外，還可以兼職、兼課。不少老師給企業培訓、評標，上一天的課也有一萬多元 。還有不少老師自己開公司。大陸是鼓勵老師自己開公司，轉化科研成果的。開公司、 拿分紅，這些收入也是很可觀的。 所以，高校老師的收入，完全不只是校內的工資收入。大部分老師剛剛入職，薪水不高 ，但隨著年限增長，人脈拓寬，最后的實際收入都很可觀。當然，文史哲以及基礎學科 的老師，收入會差一些。 2、外地高校老師的收入有可能比一線城市的還要高。外地高校怎么和一線城市高校搶人 才？唯有提供良好的福利待遇。因此，有些人才沒有選擇在北京上海等高校任職，寧為 雞頭，不為鳳尾，而是去了二三線城市，擔當學科帶頭人。一般外地高校為了搶人才， 會提供住房、啟動科研基金、孩子上學等待遇，而且在外地高校，競爭沒有一線城市激 烈，所以很多外地高校老師反而輕輕松松拿高薪，而且在當地社會地位也高。 3、現在北京清華、北航這些高校越來越不好混了，一切講科研成果。這些高校的老師壓 力大，工作辛苦。 4、高校老師如果申請成為千人計劃、青年千人計劃等高等人才計劃，并且順利通過，那 么薪酬會大大上升，百分百成為學科帶頭人，資源、課題會大大向他傾斜。 5、私立學校實在不太了解。唯一我聽過的是華夏幸福企業大學，給企業培訓用的。這個 大學的待遇是不錯的。 能想到的就這些了。祝你心想事成。 : 各位西進的前輩好 : 板上關於大陸高校(大專院校) : 教職工作訊息，好像不是很多 : 或者是我跑錯版 : 經爬文查閱後，予發文請益 : 有機會接觸到，大陸高校的招聘 : 若有有機會，不排除西進 : 說實在的台灣少子化問題，使得招生的問題越來越嚴重，加上許多台灣的私校，陸陸續續 : 出現招生問題，若是國立專任教員，是較無影響，或者說是延後面臨 : 目前接洽是，位在華南地區的沿海省份，企業學校私校，但後面有當地政府再幫忙推動招 : 生，可能當地政府有資助投資，還沒細談到工資跟待遇的部分 : 據我查詢的資料，一種教職是終生制(類似台灣公務員)待遇一般般，二種是簽幾年合同， : 待遇可談優於第一種，但合同到期後，可能不續約，就斷頭回家吃老本，若有錯誤煩請指 : 正 : 我可能面臨，第二種簽幾年合同，之後可能面臨不續聘，畢盡不是上述第一種，大陸國立 : 的高校 : 想請教說，大陸的高校(私校)教員的行情 : 「講師」「助理教授」「正、副教授」 : 台灣教員西進任教，稅後應實拿多少？？ : 要開到多少條件，才值得西進？？ : 不曉得，還需附帶什麼條件？？ : 來回機票？食宿？大陸保險(五險一)等等 : 若條件待遇開的不好，還值得過去嗎，但台灣教育圈的環境，卻搖搖欲墜，走下坡 : 當地的消費物價高於台灣，回台返鄉的經濟時間成本，當地的環境衛生又略於台灣 : 加上，到實若不續約(利用完了)，還是只能回台灣當流浪老師，台灣不見得會承認在大陸 : 的教職資歷 : 想借重前輩們，在大陸的相關經驗與資歷，請教大家，值得過去嗎？？ 除了工資及待遇 : ，還需要再注意，什麼事項及細節嗎？？ : 若有違法板規，請站內予自刪文，謝謝 --

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