我在台灣目前應徵到的工作有面板廠的RD機構工程師，以及其他電子業 的機構工程師。 大陸的工作內容主要是自動化設備的機構設計以及伺服控制， 但這份工作是比較偏向傳統產業。 我想問，如果我先從事大陸的工作，最後回台灣想在科技業的RD機構設計 或是伺服控制部門工作。 這樣會很難轉跑道嗎？或是說我就會被限制很多，只能找與大陸這份工作經驗 相關的公司？ : 你的問題其實有點難回答， : 台灣的"科技業"一辭定義太廣，系統廠，Foundry，LED，PV，....一堆衛星廠都算， : "大廠"請問營業額多少以上算? : 實際上真的去探究會發現一堆廠的需求跟屬性往往天差地遠， : 還不如先抓出你最後回台灣之後最想去的約莫是"哪個領域""哪種工作" : 大家才能最精準的幫你預估。 : 我以科技業某廠的R&D管理經驗幫你分析， : 你選的這份工作有幾個屬性： : 1.職稱是掛研發製造，不過依我之前聽朋友分享，實際工作內容八成還是偏帶線的 : 2.有機會累積多年駐外經驗，可惜是對岸非海外 : 過幾年回台灣到"科技業大廠"謀職， : 請有心理準備八成會得到的對待： : 1.全然無關的工作經驗，年資相當可能不被承認給你直接砍到歸零也不意外 : 2.管理經驗>>R&D管理經驗與線上管理經驗是兩碼子事情，請務必確認這點 : 也是提醒您，有些公司面試時騙人去對岸工作，說是做研發工作，往往實際...？ : 以你的case來說，研發就研發又給你掛製造兩個字是怎麼回事？ : 這是相當奇怪的，建議您務必三思， : 連國防役男只能做研發工作 >> 最後公司偷偷硬把役男調去對岸管產線的王八事情， : 我那幾屆都爆很大...去對岸的職務很多奇怪的事情以前聽到太多了～ : (還有像線上帶線課長職等我記得很多公司比新人R&D工程師還低的，新鮮人常被虎了) : Anyway,撇除實際工作內容，產業差太多的話，通常掛得再好聽也是不會理你的。 : 3.對岸看個人怎麼規劃生涯，對於一些人來說是機會無窮，如果您要設定去闖一闖， : 我會建議您乾脆就在那呆著吧。如果你要繼續在大中國地區發展這是個很好的起始點。 : 否則就不要去，要累積駐外經驗回台不但加分又保證拿主管職，請選擇知名外商。 : *PS.如果你說的科技業大廠是指去htc qci的機殼製造部門我就不敢講了 : 這也不是我的專業 --

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