作者waterstone (surfaces)
看板VISA
標題[北美] H1B轉換雇主問題
時間Tue Jun 6 11:13:57 2023
想請教大家如果我在現有的H1B到期的10天內收到並接受了新雇主的postdoc offer
有沒有可能請他們幫我展延原有的10天緩衝期？
還是說時間太緊迫了，我還是會得先離開美國一趟，等到新的H1B下來了才能入境？
PS 我已經跟新雇主說明這個狀況了，只是還是等HR聯絡。
心裡焦慮不知道要不要買機票先回台灣，還是可以到新城市找房子完成搬家的過程
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 72.228.188.69 (美國)
※ 文章網址: https://webptt.com/m.aspx?n=bbs/VISA/M.1686021242.A.53D.html
※ 編輯: waterstone (72.228.188.69 美國), 06/06/2023 11:37:10
1F：推 cassine: H-1B 失業後有 60 天的寬限期（或是該 I-129 最長效期兩 06/06 22:18
2F：推 cassine: 者短的那個），不清楚你的 10 天哪裡來的 06/06 22:18
感謝版主回覆。
我的狀況不是算失業，我的現有契約終止日和H1B終止日是同一天。所以緩衝期只有10天。
我的理解是從現在學校的HR那裡得來的。她當時的解釋就是下面這個網址解釋10天和60天
緩衝期差別的部份是一樣的:
https://tinyurl.com/3h7sn7fr
※ 編輯: waterstone (72.228.188.69 美國), 06/07/2023 00:26:53
3F：推 cassine: 的確你是 H-1B 期滿不續聘的狀況，那 H-1B 結束後只有 10 06/07 01:01
4F：推 cassine: 天寬限期。如果已經找到新雇主，請新雇主直接送 I-129 06/07 01:01
5F：推 cassine: 然後加急，也許趕得上不用出境。 06/07 01:01
6F：→ cassine: 到底該不該離境取決於新雇主什麼時候能夠讓 I-129 批下來 06/07 01:03
7F：→ cassine: ，很快批下來你身份接續，就不用離境 06/07 01:03