文章可能有點長, 請耐心看完吧 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 我是應徵PTA 說到我那間公司，真的是怪是一籮筐 記得當初面試時，老闆娘說他和員工的感情就像一家人....... 對啦~~真的是一家人 去上班沒多久，我放在冰箱的麥香奶茶怎麼不見了 問樓下的同事，她說被謝姑娘喝了......... 我真的傻眼，且她的理由是她吃早餐的麵包太乾了，口渴，才喝了我的飲料 她還說要錢給我，我想說~~~才10元，不用了 之後聽別的同事說，本來謝姑娘還不打算說的......... 聽到這句話，奇摩子 更不好了........ 面試時有發現為何晚上都少半小時 她就說; 樓上的學長有因應措施 去上班才發現，原來是晚班就提早半小時到 ，就滿8小時了 可是不會那麼剛好，一星期總會被扣一小時 我學長也說過，從沒上班遇過全勤還是會被扣錢的 去年10月被減薪，12月又再減半小時，真是屋逢偏漏連夜雨 說不定我現在的月薪還比7-11的店員還少 當初要減薪時,我還跟老闆娘說，這樣的薪水對一個大學生來說，好像有點少 她就回我，現在有工作就要偷笑了....... 現在這個時機真的是 "老闆最大" 最近幾月人數有較回升，我就想叫老闆娘不要減這麼多 之前她有說過，每月平均有70人以上，加1000元 問題是，你知道平均怎樣算的嗎??? 一天有3節，星期六有2節，三節上1節 她是只扣掉星期日而已 例如: 四月有30天，4個星期日，就總數/26 這樣根本不是平均嘛................... 已經跟她說過，星期六才上2節 她會回妳 : 以前就都這樣算了........... 靠............ 以前又不比現在 回到正題 去跟老闆娘談的結果，她又把問題丟給我 她說 : 不然我自己去想分紅的辦法 目前的分紅是平均70人*3元，80*4 真的是分紅的錢都不夠扣減時數的錢 問啥我標題會提到正直呢?? 老闆娘又說了，XXX 為什麼你們這麼的努力，人數還是會這麼少呢?? 她說替我們感到不值........... (心中OS: 不值就不要限制不可吃早餐，不可看電視嘛) 她又接著說: 知道為什麼最近人數會增加嗎?? 她卻回我: 是因為老闆人正直的關係 聽到心理有點傻眼，他會因為別人要申請保險就叫那人不要來 學長因別人情況有較好，叫他不要來，卻被老闆唸 說什麼.....人數都較少了，還要叫別人不要來 正直個屁啊!!!!!!!!! ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 重點是, 她叫我想分紅的方法, 我同學說他是再為難我 哀......現在台南的pta真的不好找 不然...超想跳槽的 -- 我正不正~~~~~~~進來看就知道了 http://www.wretch.cc/album/physical0208 --

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