作者cpf0119 ( )
看板Tech_Job
標題Re: [請益] 工程師該具備哪些特質才容易成功
時間Sat Aug 1 18:28:12 2015
※ 引述《kenting123 (Ken)》之銘言：
: 在業界打滾多年的工程師/主管前輩大師您們好，
: 想詢問哪些特質是最能幫助自己好好的在職場中遊走，
: 因為不知道該從何取標準，
: 就以「讀這些學校 畢業後領高薪的機會比別人高」的這篇文章
: （http://tinyurl.com/nz72tgv）所評判的特點來做標準，
: ----
: 領導性、冒險性、企圖心、適應性、
: 抗壓性、求變性、創造性、取悅性、
: 情緒調適、影響性、社交性、樂觀性、
: 思辨性、負責任、表現性、堅毅性、活力
: ----
: 如果上述條件僅能選五項，哪五項最符合您心中的優秀工程師
: 小魯蛇初入社會很想要知道怎樣才能好好的生存下去...
個人認為，拍馬文化 能讓你從年薪50->60萬 60-70萬
但始終有個極限，而且加的很慢 看人臉色 與人政爭。
那不是每個人想要的。
而專業的累積，卻可以因為作品 一~二年內 就達到拍馬文化三~四年的累積(?)的水準
而且不怕主管跑、不怕公司倒 :D
專業才是職場上做出改變做重要的武器，人和其次，最後才是政爭。
或許有些工程師職位無法有突出的作品表達自己，才需要拍馬文化來生存，
但這樣的職位，要與人政爭，學歷與口才才是真正的武器。 也是需要累積
小魯出社會第一年年薪破百淺見。 (有圖有真相)
最近看到很多社會新鮮人，
沒能力沒學歷 把心力都用在鬥爭和演戲有感而發
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.25.248.133
※ 文章網址: https://webptt.com/m.aspx?n=bbs/Tech_Job/M.1438424894.A.D49.html
※ 編輯: cpf0119 (114.25.248.133), 08/01/2015 18:29:41
1F：→ Hateson: 所以你的圖呢.....? 08/01 18:33
2F：推 YahooTaiwan: 確實是這樣 08/01 18:34
3F：→ kissa0924307: 沒圖 08/01 18:42
4F：推 Justok: 所以我說...那個圖呢？ 08/01 18:47
5F：→ JJTDK: 所以我說...那個圖呢？ 08/01 18:53
6F：→ XX: 專業不值錢 個人感想 08/01 18:55
7F：→ cpf0119: 私信吧 @@ 08/01 18:58
話說，有來信的已寄出。
不過小弟是業務職 作品就是自己的積效
比較好奇純軟的待遇 受專業與作品的影響是否也這麼直接。
8F：→ hicoy: 圖勒？ 08/01 19:00
9F：推 kenting123: 學歷與口才 08/01 19:12
10F：→ Narcissuss: 報名大碩 08/01 19:13
11F：推 frank11118: 所以我說...那個圖呢？ 08/01 19:23
※ 編輯: cpf0119 (220.134.66.56), 08/01/2015 19:28:00
12F：→ arenda: 五年後你自己再來看你的這篇文吧 08/01 19:35
13F：推 Love1019: 等你被人桶刀了 你就知道P不P的差距了 這可不是待遇的感 08/01 20:03
14F：→ Love1019: 觸 08/01 20:03
15F：推 Love1019: 另外就是運氣 還是強者我同學的公司 有新人第一年就破 08/01 20:11
16F：→ Love1019: 百 案子也隨便弄和割別人稻子尾 反正主管喜歡他 沒事就 08/01 20:11
17F：→ Love1019: 捧 加上會做球給主管表現 這才是真的贏了 專業重要嗎？ 08/01 20:11
18F：→ Love1019: 得了吧... 08/01 20:11
19F：推 Love1019: 強者我同學才很感觸 做事做到死 還不如會做人 08/01 20:15
20F：推 tyc5116: 我也好奇想看一下圖... 08/01 20:26
21F：→ tw00161122: MTK表示:第一年破百很難嗎(抓頭 08/01 20:56
22F：推 Love1019: 唐牛進去的中國廚藝學院人人都能進嗎？ 08/01 20:57
23F：→ cs61y527: 重點是你才出社會第一年吧...感覺是還很熱血 08/01 20:59
24F：推 Love1019: 來科技板一定要正向思考 才有老闆們最愛的正能量喔 08/01 21:00
25F：→ AllenKao: 人和 > 專業 > 政爭 08/01 22:23
26F：→ AllenKao: 跳槽幾乎都是靠人和, 工作幾年後, 還沒有專業就該切腹 08/01 22:24
27F：→ AllenKao: 空有專業, 沒有人和, 一樣不會成功 08/01 22:24
28F：→ AllenKao: 人脈夠,待人處事得當,專業不失水準,跳槽機會就很多了 08/01 22:25
29F：→ AllenKao: 政爭是留給想在原公司升官用的 08/01 22:26
30F：→ AllenKao: 推 arenda, 五年後再回來看你的文章 08/01 22:29
31F：推 Love1019: 樓上說的應該不包含機構吧？... 08/01 22:41
32F：推 goyo1234: 想看!! 08/01 23:56
33F：→ Iemarah: 才破百而已...就別急這出來嗆聲啦 08/02 00:34
34F：→ Iemarah: 拍馬屁的好處 以你的程度還看不到 08/02 00:35
35F：推 double21: 我破兩百的時候才發現拍馬的好用 你再過幾年才會碰到 08/02 00:58
36F：推 kiwi90310: 求詳細破百圖~ 08/02 02:02
37F：推 Masakiad: 只需要拍馬屁不用實力的嗎？說什麼鬼話啊 本末倒置 08/02 02:35
38F：推 Love1019: 實力？老闆又不看過程 找的到人壓炸 搶對功勞 就是實力. 08/02 04:44
39F：→ Love1019: .. 08/02 04:44
40F：→ AllenKao: 實力是老闆認定的,不是自己嘴巴講講,也不是自己認定 08/02 10:23
41F：→ AllenKao: 就算客戶覺得你很好,老闆討厭你,老闆照樣把你講到黑 08/02 10:24
42F：→ AllenKao: 至於老闆為何討厭你?為何喜歡你? 08/02 10:24
43F：→ AllenKao: 真實實力,馬屁,爭功推過,演戲,設計陷害其他同事 08/02 10:26
44F：→ AllenKao: 想辦法討好主管,老闆喜歡甚麼就眼演甚麼給他看 08/02 10:27
45F：→ AllenKao: 老闆興趣是甚麼,你就跟老闆一樣, 08/02 10:28
46F：→ AllenKao: 這麼多影響因子,工作能力只是其中一環而已 08/02 10:28
47F：→ AllenKao: 我還看過送老闆禮物的 08/02 10:30
48F：推 Masakiad: AllenKao你講的我都有所體會，但整個推文好像變得只要會 08/02 12:45
49F：→ Masakiad: 拍馬屁其他都可以不用一樣。 08/02 12:45
50F：推 Love1019: 還真的是會捧就夠了 至於事情誰做？當然是凹那些能力強 08/02 14:53
51F：→ Love1019: 的做囉 不做？搬他主管出來壓他.. 08/02 14:53
52F：推 MrRedHair: 有能力也可以拍馬啊 08/02 16:21
53F：推 a926: 我覺得兩邊都很重要... 08/02 20:21
54F：→ ruthertw: J胖:酸我酸夠了沒? 我就是嘴砲,怎麼樣? 年薪百萬啦! 08/03 09:53
55F：→ AllenKao: Masakiad 實力過了基礎門檻就可以 08/03 20:01
56F：推 yudofu: 朝聖？ 12/31 17:50
