作者cpf0119 ( )
看板Tech_Job
标题Re: [请益] 工程师该具备哪些特质才容易成功
时间Sat Aug 1 18:28:12 2015
※ 引述《kenting123 (Ken)》之铭言:
: 在业界打滚多年的工程师/主管前辈大师您们好,
: 想询问哪些特质是最能帮助自己好好的在职场中游走,
: 因为不知道该从何取标准,
: 就以「读这些学校 毕业後领高薪的机会比别人高」的这篇文章
: (http://tinyurl.com/nz72tgv)所评判的特点来做标准,
: ----
: 领导性、冒险性、企图心、适应性、
: 抗压性、求变性、创造性、取悦性、
: 情绪调适、影响性、社交性、乐观性、
: 思辨性、负责任、表现性、坚毅性、活力
: ----
: 如果上述条件仅能选五项,哪五项最符合您心中的优秀工程师
: 小鲁蛇初入社会很想要知道怎样才能好好的生存下去...
个人认为,拍马文化 能让你从年薪50->60万 60-70万
但始终有个极限,而且加的很慢 看人脸色 与人政争。
那不是每个人想要的。
而专业的累积,却可以因为作品 一~二年内 就达到拍马文化三~四年的累积(?)的水准
而且不怕主管跑、不怕公司倒 :D
专业才是职场上做出改变做重要的武器,人和其次,最後才是政争。
或许有些工程师职位无法有突出的作品表达自己,才需要拍马文化来生存,
但这样的职位,要与人政争,学历与口才才是真正的武器。 也是需要累积
小鲁出社会第一年年薪破百浅见。 (有图有真相)
最近看到很多社会新鲜人,
没能力没学历 把心力都用在斗争和演戏有感而发
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 114.25.248.133
※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Tech_Job/M.1438424894.A.D49.html
※ 编辑: cpf0119 (114.25.248.133), 08/01/2015 18:29:41
1F:→ Hateson: 所以你的图呢.....? 08/01 18:33
2F:推 YahooTaiwan: 确实是这样 08/01 18:34
3F:→ kissa0924307: 没图 08/01 18:42
4F:推 Justok: 所以我说...那个图呢? 08/01 18:47
5F:→ JJTDK: 所以我说...那个图呢? 08/01 18:53
6F:→ XX: 专业不值钱 个人感想 08/01 18:55
7F:→ cpf0119: 私信吧 @@ 08/01 18:58
话说,有来信的已寄出。
不过小弟是业务职 作品就是自己的积效
比较好奇纯软的待遇 受专业与作品的影响是否也这麽直接。
8F:→ hicoy: 图勒? 08/01 19:00
9F:推 kenting123: 学历与口才 08/01 19:12
10F:→ Narcissuss: 报名大硕 08/01 19:13
11F:推 frank11118: 所以我说...那个图呢? 08/01 19:23
※ 编辑: cpf0119 (220.134.66.56), 08/01/2015 19:28:00
12F:→ arenda: 五年後你自己再来看你的这篇文吧 08/01 19:35
13F:推 Love1019: 等你被人桶刀了 你就知道P不P的差距了 这可不是待遇的感 08/01 20:03
14F:→ Love1019: 触 08/01 20:03
15F:推 Love1019: 另外就是运气 还是强者我同学的公司 有新人第一年就破 08/01 20:11
16F:→ Love1019: 百 案子也随便弄和割别人稻子尾 反正主管喜欢他 没事就 08/01 20:11
17F:→ Love1019: 捧 加上会做球给主管表现 这才是真的赢了 专业重要吗? 08/01 20:11
18F:→ Love1019: 得了吧... 08/01 20:11
19F:推 Love1019: 强者我同学才很感触 做事做到死 还不如会做人 08/01 20:15
20F:推 tyc5116: 我也好奇想看一下图... 08/01 20:26
21F:→ tw00161122: MTK表示:第一年破百很难吗(抓头 08/01 20:56
22F:推 Love1019: 唐牛进去的中国厨艺学院人人都能进吗? 08/01 20:57
23F:→ cs61y527: 重点是你才出社会第一年吧...感觉是还很热血 08/01 20:59
24F:推 Love1019: 来科技板一定要正向思考 才有老板们最爱的正能量喔 08/01 21:00
25F:→ AllenKao: 人和 > 专业 > 政争 08/01 22:23
26F:→ AllenKao: 跳槽几乎都是靠人和, 工作几年後, 还没有专业就该切腹 08/01 22:24
27F:→ AllenKao: 空有专业, 没有人和, 一样不会成功 08/01 22:24
28F:→ AllenKao: 人脉够,待人处事得当,专业不失水准,跳槽机会就很多了 08/01 22:25
29F:→ AllenKao: 政争是留给想在原公司升官用的 08/01 22:26
30F:→ AllenKao: 推 arenda, 五年後再回来看你的文章 08/01 22:29
31F:推 Love1019: 楼上说的应该不包含机构吧?... 08/01 22:41
32F:推 goyo1234: 想看!! 08/01 23:56
33F:→ Iemarah: 才破百而已...就别急这出来呛声啦 08/02 00:34
34F:→ Iemarah: 拍马屁的好处 以你的程度还看不到 08/02 00:35
35F:推 double21: 我破两百的时候才发现拍马的好用 你再过几年才会碰到 08/02 00:58
36F:推 kiwi90310: 求详细破百图~ 08/02 02:02
37F:推 Masakiad: 只需要拍马屁不用实力的吗?说什麽鬼话啊 本末倒置 08/02 02:35
38F:推 Love1019: 实力?老板又不看过程 找的到人压炸 抢对功劳 就是实力. 08/02 04:44
39F:→ Love1019: .. 08/02 04:44
40F:→ AllenKao: 实力是老板认定的,不是自己嘴巴讲讲,也不是自己认定 08/02 10:23
41F:→ AllenKao: 就算客户觉得你很好,老板讨厌你,老板照样把你讲到黑 08/02 10:24
42F:→ AllenKao: 至於老板为何讨厌你?为何喜欢你? 08/02 10:24
43F:→ AllenKao: 真实实力,马屁,争功推过,演戏,设计陷害其他同事 08/02 10:26
44F:→ AllenKao: 想办法讨好主管,老板喜欢甚麽就眼演甚麽给他看 08/02 10:27
45F:→ AllenKao: 老板兴趣是甚麽,你就跟老板一样, 08/02 10:28
46F:→ AllenKao: 这麽多影响因子,工作能力只是其中一环而已 08/02 10:28
47F:→ AllenKao: 我还看过送老板礼物的 08/02 10:30
48F:推 Masakiad: AllenKao你讲的我都有所体会,但整个推文好像变得只要会 08/02 12:45
49F:→ Masakiad: 拍马屁其他都可以不用一样。 08/02 12:45
50F:推 Love1019: 还真的是会捧就够了 至於事情谁做?当然是凹那些能力强 08/02 14:53
51F:→ Love1019: 的做罗 不做?搬他主管出来压他.. 08/02 14:53
52F:推 MrRedHair: 有能力也可以拍马啊 08/02 16:21
53F:推 a926: 我觉得两边都很重要... 08/02 20:21
54F:→ ruthertw: J胖:酸我酸够了没? 我就是嘴炮,怎麽样? 年薪百万啦! 08/03 09:53
55F:→ AllenKao: Masakiad 实力过了基础门槛就可以 08/03 20:01
56F:推 yudofu: 朝圣? 12/31 17:50