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從111年度師資培育年報中可見 年齡層報考高中教甄之情況 https://i.imgur.com/gQE8IQK.jpeg
及 111年度高中教甄錄取率的統計表 https://i.imgur.com/cLcb9mU.jpeg
從以上表看來 雖然原Po在意的是首登專長的年輕老師人數下降 不過個人從報考人數及錄取率來看 其實所需缺額還是不多。 或許等到某些科正式教師錄取率很高的時候 才會有需要鼓勵從事教職? 目前看起來,若首登專長的人數漸減少 是高中教師平均年齡會漸增 但錄取率還不算太高的情況下 個人認為蠻長一段時間內還是有人願意當高中老師 一點淺見 有誤請見諒 ※ 引述《annuuslin (菊科動物)》之銘言 : 抱歉,傍晚因為用手機修改內文導致文章漏行,晚上修改錯字、補充內容後重發。 : 感謝各位版友對此議題的關注。也有許多版友關心英文科、數學科的狀況,這兩天趁空擋 : 也一併把社會科的情形也整理出來。此方法僅以線性相關的方式作初步的推估,更複雜、 : 更精確的統計分析應該留給教育部處理。 : 先說結論: : 國英數自社五大皆空的時代來臨。 : 假設這幾年人數下降的趨勢為線性,且情況沒有變好也沒有變更壞(以下一樣指的是中等 : 教育老師),預估在: : 117年(四年後)全臺灣將完全沒有任何一位新的自然科老師。 : 115年(兩年後)全臺灣將完全沒有任何一位新的英文科老師。 : 117年(四年後)全臺灣將完全沒有任何一位新的數學科老師。 : 116年(三年後)全臺灣將完全沒有任何一位新的歷史科老師。 : 120年(七年後)全臺灣將完全沒有任何一位新的地理科老師。 : 雖說國文科在前文已說115年歸零,但採用較為寬鬆的方式預估,歸零的年度延至120年。 : 情況並沒有改善太多。 : 七年後,相對好的狀況是有極度稀少的合格年輕老師,這就是我們可以期待的最好的未來 : 依照前文的發現,在國文與自然科都觀察到106年人數開始每年或幾乎每年下降的情形, : 我們採用一樣的方法將106至111年的資料整理出來,可以得到以下數據: : https://i.imgur.com/ETyq6PU.jpeg
: https://i.imgur.com/Z48nMzK.jpeg
: 然而,國英數三科的共通點是,在106、107、108年首登專長老師人數似乎蠻穩定的,倒 : 是比自然科晚了兩年開始每年下降。所以,如果我們資料稍做篩選,從108年後開始做預 : 測,則可以得到三條R^2為0.897至0.996的趨勢線,那麼,我們可以發現,如果很悲傷地 : ,從112年開始延續過去四年的下降速度: : https://i.imgur.com/ux3wCZb.jpeg
: 英數兩科將在114年(明年)左右就歸零。 : 英數兩科將在114年(明年)左右就歸零。 : 國文科則在115年歸零。 : 當然目前只有這四年的資料,僅能如此做預測。 : 而社會科呢?我們可以看到居然沒有穩定下降的是公民老師。歷史、地理兩科一樣穩定下 : 降。因此五大皆空,完全可以證明幾乎所有年輕學子這幾年的一致選擇——不要當老師。 : https://i.imgur.com/FLMghM1.jpeg
: 我們可以思考幾件事: : 1. 真的是科技業要背黑鍋嗎?如果是這樣,那麼我們應該會看到非理工相關科系的老師 : 人才源源不絕才對 : 2. 不當老師的風氣,已經在高中、大學端延續了多久?目前最新的首登專長數據是111年 : 。111年入學時間是107年,這一批的學長姐給學弟妹的訊息是什麼?未來有可能因為半年 : 實習補助一萬塊,而變得更正向嗎? : 3. 以往總會有許多人將教職的優點:寒暑假、薪資穩定(鐵飯碗)、文理組不同(文組 : 乖乖當老師、理組出去闖)等等的想法套用到教師待遇的解釋中。然而,數據告訴我們, : 這些想法已普遍不被年輕一代所接納,而且是幾乎所有科目的年輕一輩 : __________ : 這幾天也在網路上看到一種說法:流浪教師的問題都還沒解決,就要煩惱未來沒有人,未 : 免太杞人憂天了吧? : 但是代理老師的問題接下來幾年就會完全解決嗎?並不會。因為各科代理人數111年相較1 : 06年都多了一成甚至四成,就算改成計算代理人數佔所有任職人員(即正式+公立學校代 : 理),各科也都在106年至111年增加1.25%至3.71%。這代表,太多太多的代理老師仍然在 : 競爭少數不穩定的缺額,也代表學校大量地遇缺不補。我們能保證這一群5756位(111年 : )代理老師,以後三年五年都不會離開嗎?那麼如果,這一群老師在未來三年後持續減少 : ,真正崩壞的時間會在何時? : https://i.imgur.com/RIq66j0.jpeg
: 我的統計能力有限,我期待有教育部的官員正式回應這些問題。 : 徹底崩壞那一天,由所有過去決策者承擔業力吧。 : ----- : Sent from JPTT on my iPhone --



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1F:→ crazyjonas : 補充一下,個人認為國英數三科首登專長人數不太可 09/17 17:12
2F:→ crazyjonas : 能降到零。畢竟對這三主科來說,教師的待遇在目前 09/17 17:12
3F:→ crazyjonas : 還算是有競爭力的。難以想像整個國文系或英語系沒 09/17 17:12
4F:→ crazyjonas : 有人想當老師。(還是說目前真實情況就是這樣?) 09/17 17:12
5F:→ crazyjonas : 或許會回歸市場機制吧 09/17 17:12
6F:推 annuuslin : 1. 開正式缺還是可以找得到人,因為大部分的科目前 09/17 17:18
7F:→ annuuslin : 還是有很多代理在等 09/17 17:18
8F:→ annuuslin : 2. 年輕人不想投入師培反映的是「還有選擇性」的一 09/17 17:18
9F:→ annuuslin : 群人對教師待遇的解讀幾乎一面倒的是負面的(文理組 09/17 17:18
10F:→ annuuslin : 都一樣) 09/17 17:18
11F:→ annuuslin : 3. 承上,那現場老師對教學環境或待遇的解讀?大部 09/17 17:18
12F:→ annuuslin : 分也是負面的,或至少沒有像以前這麼正面 09/17 17:18
13F:→ annuuslin : 4. 這批代理可以撐多久?以往找代理代課還有人,那 09/17 17:18
14F:→ annuuslin : 以後呢?是不是已有證的人陸續轉行反而對他們來說是 09/17 17:18
15F:→ annuuslin : 明智的選擇?以往問題不明顯是因為有人走了還會有年 09/17 17:18
16F:→ annuuslin : 輕人進來 09/17 17:18
17F:→ annuuslin : 至少可以肯定的是,這幾年會有越來越多科目找不到兼 09/17 17:18
18F:→ annuuslin : 代課甚至代理,而且這問題會很快擴及到很多以往被認 09/17 17:18
19F:→ annuuslin : 為不會發生這個狀況的地區、學校跟科目。 09/17 17:18
20F:→ annuuslin : 以上的討論都還沒有討論到教師素質、年齡老化等等因 09/17 17:18
21F:→ annuuslin : 素。 09/17 17:18
22F:推 Frobel : 其實真的沒什麼人在意,消防醫療講成這樣有人在意 09/17 18:16
23F:→ Frobel : 嗎?這些都會還是排在教育之前 09/17 18:16
24F:推 adth38 : 現在社會氛圍重理輕文十分嚴重,如果某些科系的最 09/17 18:59
25F:→ adth38 : 佳出路就是當老師,那些科系也會漸漸被淘汰......前 09/17 18:59
26F:→ adth38 : 前陣子不是有成大歷史申請人數掛蛋的新聞? 09/17 19:03
27F:→ forte101 : 快去請教屎大特叫系 那些沒教過幾年特叫班.資原班與 09/17 19:13
28F:→ forte101 : 普通班 活在象牙塔高高在上 唱高調講幹話 說得一嘴 09/17 19:13
29F:→ forte101 : 好特叫糞叫獸的師生對等關係 民主式權威教室管理 喜 09/17 19:13
30F:→ forte101 : 憨過動8+9我來教 聖人他來當 真是好棒棒 演講出書訪 09/17 19:13
31F:→ forte101 : 視評鑑賣測驗賺飽飽 特叫真是一門好生意 坐等屎大特 09/17 19:13
32F:→ forte101 : 叫系糞叫獸 親身示範如何教喜憨兒過動症8+9 糞叫獸 09/17 19:13
33F:→ forte101 : 最厲害就是放大絕 叫不想教覺得辛苦的趕快滾 只要會 09/17 19:13
34F:→ forte101 : 這招 我也可以像牠一樣當叫獸 痿哉叫獸 特別愛叫 普 09/17 19:13
35F:→ forte101 : 特融合 功在私校 09/17 19:13
36F:推 ylimequi : 最近兩則新聞供大家思考:教育部提高實習補助至1萬 09/17 21:03
37F:→ ylimequi : 元;師大英語系申請入學放棄參採英聽。 09/17 21:03
38F:推 ostracize : 這篇才是事實! 09/17 21:21
39F:推 pro33342 : 我只能推了 09/17 23:16
40F:推 hanhsiangmax: 其實就拿著部分的事實來過頭的危言聳聽ㄏㄏ 09/17 23:18
41F:推 hanhsiangmax: 待遇不夠好、環境艱苦都是事實,但是說會降到零是 09/17 23:20
42F:→ hanhsiangmax: 不是在瞧不起大家的智商XD 09/17 23:20
43F:→ hanhsiangmax: 反正在這個版只要覺得老師的待遇還可以,甚至喜歡 09/17 23:23
44F:→ hanhsiangmax: 這個職業或環境就會被當阻礙待遇提升的背刺者 09/17 23:23
45F:→ hanhsiangmax: 但許多人的言論的確也看得出來被職業(?)傷害到 09/17 23:23
46F:→ hanhsiangmax: 精神跟情緒已經不穩了,幫QQ 09/17 23:23
47F:→ annuuslin : 樓上。你喜歡你可以繼續待,沒人說你不可以喜歡這份 09/17 23:34
48F:→ annuuslin : 工作。但是無故抹黑所有擔心現況以及預測未來人力可 09/17 23:34
49F:→ annuuslin : 能會出現問題的人,並不會讓你看起來比較聰明喔! 09/17 23:34
50F:推 pro33342 : 我很感謝天文學家每天關心隕石的動態,但我並不會因 09/18 01:29
51F:→ pro33342 : 為明天有非常小的機率隕石會掉到地球而吃不下飯睡 09/18 01:29
52F:→ pro33342 : 不著覺 09/18 01:29
53F:→ shiuanhung : 私以為人數逐年下降,主要反應的應該是少子化導致 09/18 01:38
54F:→ shiuanhung : 的勞動力人口減少。 09/18 01:38
55F:→ shiuanhung : 人數當然會繼續下降,不會歸零,但在未來20年下降 09/18 01:46
56F:→ shiuanhung : 到該篇文章採用的年報人數1/2到1/3,則是可能的。 09/18 01:46
57F:推 ylimequi : 降到零應該不可能,但按目前趨勢,正式缺會不會如 09/18 06:05
58F:→ ylimequi : 代理缺一樣從人求事變成事求人還很難說 09/18 06:05
59F:推 cerdaya : 正解,藝能科搶破頭,有算X定,錄取率更低 09/18 07:02
60F:→ annuuslin : s大,大部分的科目首登人數都在106-111少了1/2甚至 09/18 07:21
61F:→ annuuslin : 以上喔。106年的實習老師大部分大約是85年左右出生 09/18 07:21
62F:→ annuuslin : 的。85-90年的生育率可沒有少一半 09/18 07:21
63F:→ annuuslin : https://i.imgur.com/9rJMBXM.jpeg 09/18 07:21
64F:推 eachau : 肯定您花時間登打與付出的心力給讚,但板友們的回歸 09/18 07:44
65F:→ eachau : 其實就是您已知的使用模型不當,您用線性關係來推 09/18 07:44
66F:→ eachau : 論與研究 確實會有些嚴重偏誤,導致您的結論會被質 09/18 07:44
67F:→ eachau : 疑,依研究架構論,您還是以指數型態跑才會比較有 09/18 07:44
68F:→ eachau : 說服力 09/18 07:44
69F:→ annuuslin : 在第二篇文中已經說明目前只是先用線性做推估囉!也 09/18 08:58
70F:→ annuuslin : 有說明可能的情況就是下降至某個數字到一個程度然後 09/18 08:58
71F:→ annuuslin : 趨近於零。更深入的研究我覺得給上面的去處理即可, 09/18 08:58
72F:→ annuuslin : 畢竟現在情況就連我們第一線教師也有人認為不嚴重嘛 09/18 08:58
73F:→ annuuslin : ?是吧? 09/18 08:58
74F:推 winds9012 : 推ann大所說,我今早就在說未來新血會近乎於零,然 09/18 11:27
75F:→ winds9012 : 後有資深老師說不會啦,老師這個工作還是很有吸引力 09/18 11:27
76F:→ winds9012 : 的,但我想說哪來的吸引力啊? 09/18 11:27
77F:→ winds9012 : 退休金?環境?還是薪資福利?好像都沒有吧 09/18 11:27
78F:→ winds9012 : 唯一好的有就是穩定入帳而已 09/18 11:27
79F:→ winds9012 : 還有是文科的天花板 09/18 11:27
80F:推 KobeTheRaper: 個人淺見是:不會沒有人做,只是標準跟門檻會越來 09/18 11:38
81F:→ KobeTheRaper: 越低(外面有更爛的工作)也就是說該擔心的不是沒 09/18 11:38
82F:→ KobeTheRaper: 有人,是同事素質會越來越爛,只是教師這個工作本 09/18 11:38
83F:→ KobeTheRaper: 來 09/18 11:38
84F:→ KobeTheRaper: 獨立性就很高,所以就上下班都當不認識就好。至於 09/18 11:38
85F:→ KobeTheRaper: 教學品質那是家長需要去煩惱的事情。 09/18 11:38
86F:推 oneaim : 同意K大,家長無感。 09/18 11:45
87F:→ banmi : 標準跟門檻? 看看在師培實施後,師大師院的錄取分數, 09/18 18:05
88F:→ banmi : 就知道是怎麼樣了.... 09/18 18:06
89F:→ banmi : 新血進來的數目,跟開缺的數字應該是有關的。 09/18 18:12
90F:→ banmi : 我還是不認為正式缺會沒人報名。 09/18 18:12
91F:→ banmi : 在年改的落日期越接近結束,退休的人應該會變多。 09/18 18:12
92F:→ banmi : 不過落日期之後,應該會有幾個缺會變得很少,當然這幾 09/18 18:13
93F:→ banmi : 年的新血就會變少。 09/18 18:13
94F:推 doro0202 : 資深教師:不用怕沒老師,年改讓我們平均被迫多坦十 09/18 20:30
95F:→ doro0202 : 年! 09/18 20:30
96F:推 castlewind : 學校想錄取的老師 跟來應徵考試的老師 不一定有交集 09/18 23:29
97F:→ castlewind : 就像感情一樣 時常都是想要的留不住 願意留的 你又 09/18 23:30
98F:→ castlewind : 嫌人家這不好那不好 寧願從缺(笑) 09/18 23:30
99F:推 anly888 : 等遭遇過一次什麼叫做開學沒老師,組長也要撩下去 09/18 23:34
100F:→ anly888 : 分擔課程時,下次就會-----有人就好了 09/18 23:34
101F:推 fifi12042008: 找不到老師的應該只限定在代理代課這種不穩定的職 09/19 00:32
102F:→ fifi12042008: 缺,開正式缺一定還是很多人報名…等正式缺也找不 09/19 00:32
103F:→ fifi12042008: 到人再來談 09/19 00:32
104F:→ s8960046 : 外面還有很多“”流浪教師“”!~ 09/19 09:27
105F:推 hanhsiangmax: 哇一言不合就扣人抹黑的帽子,沒關係我戴就是:) 09/19 15:34
106F:推 Kof0168 : 當然會有人報名,給什麼待遇跟福利就招到什麼人而已 09/19 20:20
107F:→ lou : 想考理科老師的好好想想,錢進科技業是否才是不會 09/27 11:00
108F:→ lou : 後悔的選擇 09/27 11:00







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