我給25-26這支馬刺隊打 119 分，因為我覺得只給滿分太過苛刻。 開季前我最最樂觀的想像是：49W-33L 西區6，真有個萬一摸到50勝， 我將給Mitch 三年的CREDIT，並在必要時為他贊聲。 然後這支馬刺給了我們季賽62W，季後賽13W。考慮到再往前兩年球隊 合計108 敗，連附加賽都遙不可及，這個躍進幅度簡直就是奇蹟。是 故我絕不忍心只給球隊滿分。 以下是我對重點輪替球員以及制服組的一些想法，考慮到我是死忠、 無情的球隊支持者，以及球隊竄起成為爭冠競爭者，也許會有一點冷 血。 ======== 制服組含 Mitch Johnson 我想長期球迷都知道，Pop 的位置不好接。馬刺球迷看到Pop 教練樹 在外面開花結果，也許偶有與有榮焉的感覺；但放在自己家裡，我們 會變得既要又要，妥妥東亞家長。不過在後Pop 時代的第一個完整年 度，球隊就重返睽違12年的總冠軍戰，應該能夠令全球範圍的刺迷感 到多個五分的安心。 不拿結果論，回頭細看每個時間節點上，制服組是不是有按照長期計 畫在走，我認為有，同時也超過我預期的好。 (長期計畫是，培育籃 球史上未曾出現過的唯一天才成為帶領馬刺拿下複數冠軍以及有贏球 文化的球團。希望這沒有爭議。) 在進攻資源端，先是在交易市場上以低廉的成本買到後場的best available Fox，並在神抽榜眼後一樣選擇best available Harper. 在防守資源端，首先上述兩個後場就不拖累防守，14順位也拿下防守 創造力天花板最高的 Bryant ；接著在自由市場上買下護框中鋒 Kornet (30歲. 4 yrs / $40,700,000 / CAP% 平均6%. 最後一年28- 29球隊選項，CAP% 僅 5.14%)，保證優先保護籃下的防守策略不容易 在 Wenby下場後就動搖。 離隊部分，過去兩年能在球隊前場中被視為天賦的 (先排除WENBY)是 Mamu 與 Sochan。前者技能包能在進攻帶來功能，但恐怕防守太拖後 腿，即使是低廉的價格也未與他續約；後者留隊再久了幾個月，也的 確曾為球隊大改打法，絕非怠慢之輩，無奈樣樣通樣樣鬆，關鍵的外 線始終給不出及格的表現，殘酷地讓9號簽就此成為空氣。 要評價這 季的GM，不得不考慮在季初 Sochan 在小球五號曇花一現時，未能找 到理想下家，實屬可惜。 戰略端，是我覺得制服組做得最出色的地方，球隊正確地認知到經過 兩季的磨練，Wenby 的順下就是別隊最大的難題，大量讓他順下一定 可以創造局部的多打少，因此兩側底角必須站好射手；同時他已能同 時兼顧火鍋與近框防守籃板，因此其他四人要有良好的轉換攻擊能力， 即便技能包都是後場球員也暫時無妨。這個戰略優勢維持了一整季， 連總冠軍戰都好用，我要給滿分。 戰術端則是戰略的延續，開季的三人核心 (Wemby/Fox/Castle) 有兩 人明顯偏菜，技能與比賽風格都還在發展中。球隊翻出GDP時代中期愛 用的牛角戰術 (TYer Thousand 做的影片解析值得一看)，讓最資深的 FOX 運作開頭與 broken play，菜雞三人 (含Harper)專注於終結以及 優勢延續。 整季下來，我想在戰術與戰略作個小結。滿意的部分上面說過了，足以 讓我為 Mitch「僅」拿到COY 3RD 抱不平；不滿意的就是ATO (attact after timeout)，雖然長期來看ATO影響勝率極為有限，但馬刺已是爭 冠球隊(幹太快了吧)，球迷可以吹毛求疵了。 球員篇 Wemby (22歲. 新秀合約第三年. 27-28可以啟動25/30%的頂薪) 還在成長中的唯一老大，不論是潛力還是戰力都讓全隊像地球繞太陽那 樣轉。Wemby 是 Parker之後我第一個花這麼多時間觀察與思考球員發 展的人，今年季後賽的表現也是讓我看球以來第一次在一個勢頭 (momentum)中同時喊出「幹太強了吧/幹太菜了吧」XD 優勢：1.上場就是6守5。2.籃框以上永遠有空檔。3.驚人的學習力。 劣勢：心肺供輸血/氧比別人遠，同時軟組織承受較其他籃球員更高的應 力。(其實選秀就明白得不能再明白了，但總是想告誡自己他一樣是智人) 展望：先從這季他做到的開始看。 1.快速判讀對手進攻走位來交代換防。這讓他可以更長時間待在近框區域 同時隊友可以佔領 GAP或是盯人或是減少 close-out距離。我認為下個賽 季一樣會由他擔任這個定海神針加總指揮，持續磨練他的判讀並讓每次判 讀消耗更少的腦資源。 2.更好的體能會帶來更好的投射。我認為整個季後賽過程 Wemby的出手選 擇沒有大的問題，小守大時他會向內要位尋求 LOB/LAY-UP；中鋒正常對 位時會找無人邊主打面框，此時多以中長距離投籃終結。可以這麼認為： 小守大他就是中鋒，大守大他就是側翼，永遠成為對方的錯位。終結效率 在比賽後段下滑是因為 A.對手換防紀律夠高，不讓小守大； B.他作為側 翼投射尚不夠穩定。也可以加上 C.馬刺後衛還沒有穩定殺入禁區來吸引 對手中鋒一拍以上的能力。但 C.就是沒有要把 Wemby作為攻擊王牌看待 了，不然破壞防守優先級這種任務是王牌的責任。Wemby 22歲，體型加技 能包讓他一直都能錯位，在體能評估可行性足夠下，我想沒有這麼快放棄 王牌責任的必要。也會有像是鯊魚之類的老派意見認為最高的人就應該無 視防守陣型，用背身大量開發近框出手，這個想法我尊重，但能用這招走 到季後賽深處的球隊，近十年僅僅只有23年 Jokic帶領的金塊 (而且目前 他生涯衝出西部就這麼一次)。 3.更好的體能帶來更好的心智管理。Wemby 是外放型的領導者，他的 mind-set學習對象選擇了KG而不是TD是深思熟慮後的結果，與他認定哪位 的領導力更好是無關的。在西區決賽G7第四節，他選擇更多在掩護後直接 換防 SGA而非 hard hedge等 POA回位，我解讀為他的領導責任心與教練 臨場反應達成一致，也許不是當下期望值最好的決定，卻是兼顧球員發展 與球隊氣質的決定；在總冠軍戰G4的讀秒防守，戰術方針不是trap也不是 全換防，Wemby 卻與 Fox一起貼防 Brunson 的三分而離開籃下，我認為 差別是集中力已經不夠。這些事是不是真的能跟著體能的成長一起進步， 我也說不準，但根據過往兩年多觀察他的學習曲線，這個坎我相信是過得 去的。 4.Ethics (倫理) or Moral (道德) 我對他在比賽中出肘，或是輸球不去致意，都沒有道德上的意見。揮肘有 寫在 NBA規章中，該怎樣就怎樣，我支持他自己判斷要不要用大動作回擊 他人對他的大動作，只希望他做得聰明不影響自己上場。(人家拐子幹你 胸口肚子，你 7"5幹人家頭，這叫不聰明) 大家可以看看歐陸哲學怎麼發展 Ethics ，以我對他的觀察(應該不需要 我提醒，這傢伙是法國人；同時，他不是TD，也永遠不會是TD)，他對於 內在標準鐵定優先於外部標準。這部分的展望是：內在倫理與組織倫理的 平衡。 換一個球員。下一個是 Fox。(28歲，26賽季起跑下一分頂薪4y / $221,760,000 平均 55.4M / CAP 31% (最後一年29-30 CAP 32%) 1.有捨才有得，但捨得不是叫你丟掉。Fox 在具體討論交易之前，就已經 非常明白如果選擇馬刺作為下家，勢必為了得，而要捨。三衛當中唯一有 包袱，唯一在得之前要捨的，是 Fox。季賽來看，他做得不錯；季後賽來 看，的確不及格。 2.在老大換約前唯一的頂薪。很多人想開除 Fox刺籍的理由當然是看他高 薪低能，攤開薪資表與Box score似乎不這樣想都不行。但容我提醒：26-27 要是沒他這份頂薪，球隊連窮鬼線都不到，因為我們新秀真的太多了XD 事實上聯盟的頂薪有點像有幾個坑自然會種幾個蘿蔔，現行CBA就是讓聯盟 有55-60個頂薪讓年資到的人去填，馬刺要享受 Fox在三衛中的貢獻，就要 好好種這根蘿蔔。如果蘿蔔不是負資產 (拖防守/搞氣氛/愛失誤/犯天條... 那就算不划算，留著也遠比砍在阿呆谷好。 3.寫展望的部分，我依舊要說說亮點。西冠G7讀秒階段在 OKC拿下進攻籃 板後，馬刺防守陣型潰散，此時 Fox主動向意欲傳球的 SGA犯規，得到OKC 重發14秒的半場邊線球。那個球權下，OKC 未達加罰，由身揹五犯以下的 防守球員對持球但未做出手動作的人犯規，可說是一個精緻的防守創造 PLAY。那個當下電光火石，哨子響起時Harper難得像是一年級菜鳥攤手傻 眼，顯見前一個暫停裡教練團沒人提醒過。不論 Fox在26總冠千夫所指， 我心裡這個PLAY值五千萬。 希望他接下來扛住壓力，在爭冠級別的馬刺裡打好三哥等級的輸出能力， 因為在我看來很明顯另外雙衛尚沒有能力像他這樣在強邊開發出手與持續 性不失誤地轉移球。最理想當然是他能打出頂薪身手，因為很明顯這樣的 馬刺How to lose；退而求其次就是能把25-26季賽的482/332/760投籃三 圍帶進往後的每個季後賽下半場。 當然，天有不測風雲，天上如果掉下來無法拒絕的包裹，無情如我當然會 笑著送 Fox上飛機。至於什麼價值的球員與簽位有無法拒絕的價值，題目 有點太大，就先用吸引力法則許願 Aaron Gordon或坦隊的三張首輪吧XD 再來，Castle.(21y.新秀約將入第三年，最快續約啟動在28-29) 是個又香又臭，超級有意思的新秀。職業第二年已經在防守端達到選前的 天花板，打攻擊型控球的能力竟大有突破天花板的趨勢。現行版牛角戰術 之所以令老刺迷心曠神怡，就如同過去趴哥與 Manu 兩個雙能衛跑當年的 牛角那樣有既視感，而城堡現在大概像是第三年那個更想找隊友，更重視 從自己手上產生流動性的 Parker。從這個類比來看，城堡比當年趴哥幸 福很多，因為砲火都被狐狸吸走了XD 在我看來，城堡不是那種天生的控球，運球尚缺火侯，合球不夠精準，眼 神時常露餡；但如果重開24夏季聯賽，靠杯你根本只能從髮型看出來這是 同一個人XD 城堡付出的努力恐怕密度極高，讓他在兩個賽季中將AST% 從23.1提升到34.4。放在具體內容上，他的運球重心更知道何時該降低， 何時合球既能威脅護框又能出球至空檔，同時閱讀二線協防大有進步，偶 爾也有狡詐的眼神假動作騙走三線協防。在我看來除了投籃威脅太低，一 個二年級控球能有這個水準絕對已經接近頂標。 展望：城堡二年級已是頂級POA，可以從一號位鎖到部分四號位，空間感 優異尤其傳/接 LOB的嗅覺極強，毫無疑問可以長期搭配斑馬。期待三分 命中率像一年級升二年級時(28→32)那樣每年進步百分之4；同時繼續加 強續航力與集中力，目標可以放在6"6的窮人版 LBJ。 再來是三衛裡最菜同時最金孫的 Harper.(20Y. 新秀合約將走第二年，最 快的續約啟動在29-30) 說他最菜的根據是他五花八門的終結多是在弱邊甚至empty side，不是在 說他的心態或基本功，因為這些內容已經讓人跌破眼鏡的好。當 Manu 以 新人之姿切入像喝水一樣時，馬刺迷以外的人不一定有注意到他是25歲的 前 MVP；兩相比較，Harper更為難得，甚至天花板更高，更多人在類似的 階段已經義無反顧要送頂薪續約給他。 可是Harper的總結還真的不好寫，我總不能貸款說他的未來，絕對可以從 弱邊萬花筒雙能衛，變成兩年內就扛爭冠級球隊外線一哥，可以在米粒般 的中距離爭取 semi-open，或是買到可以逼對方大鎖/護框門神下場的犯 規數之類的吧？這畢竟在戰略端的價值完全不同啊。 但再怎麼說，有一百個樂觀的理由的新秀也比看起來買在高點的股票香啦 即便他未來沒有足夠的大局觀或是一投一個準的殺人射術來幫助他來到自 己的天花板，他最少也是尼克OG那樣戰術級的對位大難點。 展望：防守換防一切，進攻單打一切，對勝利的渴望從第一戰保持到總冠 的最後一場，Harper無疑也是適合斑馬的長期搭檔。我猜教練團多少也拿 了城堡的發展藍圖放在Harper身上，像是城堡第一年在可傳可投的狀況下 大多選擇自己終結來推進自己能耐的邊界，今年的Harper也是類似的，還 別說他打了23場季後賽打好打滿，經驗吃飽飽，還帶著淘汰的遺憾與怒火 離開。下一季的Harper希望能更平衡傳球與投籃的分際，並擔任更多從強 邊鑿開防線的重責大任，若能更進一步成為動搖防守優先級的存在，將會 大大降低馬刺奪冠的難度。 Vassell (25y. 將走5Y/135M 的第三年.CAP 16.67%，28-29最後一年 CAP 15.12%) 我想瓦哥已經透過這23場季後賽，說明他是難以動搖的優質奪冠拼圖了， 因為他是陣中唯一跑動射手，同時兼顧協防與單防的側翼級防守資源，使 得他在目前陣中沒有替補可言，上場時間從季賽的30.5增加到34.8，耗乾 在了每一場的最後一節。即便如此我都沒看到他的集中力明顯下滑，對此 我無比尊敬，道歉表寫好寫滿。 除非是天選之人，不然經歷季後賽強烈競爭之後，一個球員不可能無動 於衷。明顯把攻擊手段做過減法的瓦哥已經拿出爭冠級別的3D內容了，對 他的展望僅僅只有持續精煉，並保持健康。當然也奢望球隊再補強跑動射 手及側翼防守悍將，讓瓦哥的油箱更有機會保持充盈到最後一刻。 Champagnie (25y. 休季面對team option 3M.已具備早鳥權) 去年健康打滿82場，今年軟土深掘來個82+1+23，用106場這種天文數字打 破過去 105的 NBA紀錄，妥妥資方打手XD 對於已經立下汗馬功勞的香檳 我本來可以很無情的說他有3沒D，有摸高沒護框，下球後隨機觸發踩線與 掉球擇一等等，一看又能全勤又能先發拉空間，上面這段我打出來都不好 意思了。欸，我的人設是無情球隊粉，想到該談續約我又不臉紅了。 香檳不是真的太好用，比上明顯不足，比下還挺有餘。馬刺三個切入型後 衛當然熱愛他拉開的空間，但想到每次過掩護對方持球強點又要點名他， 心情又被潑了盆冷水。 從聯盟邊緣落選秀到西冠得主先發4號位，我毫不懷疑他的努力；與此同時 無法一心二用，投射以外的事想做到60分時其他部分一定掉鍊子，對於進 入奪冠血紅眼的球迷來說，是不是別保下限，改找撐高上限的球員更為理 想，例如直接Bryant上位呢？ 展望：提前早鳥續約如 4Y / 45M，回二陣拉空間並幫護框手保護防板。 Kornet (31y. 4y / 40.7M 平均CAP 6.07%.將進入第二年.最後約28-29 team option Cap 5.14%) 去年夏天的最佳引援，你永遠希望板凳上有這樣的隊友，在漫長的季賽裡 為所有人尤其斑馬分憂解勞，撐著巨大的體型在 102.4的快PACE下，繳出 68.9的真實命中率與+3.9 勝分差，怎麼這麼高級？ 接下來驚喜猝不及防地在季後賽轉為驚嚇，但凡自西冠起每場幫斑馬多吃 2.5分鐘，搞不好冠軍就是我們的。對，奪冠血紅眼巴不得高級可以無痛 換頂級，可惜世上沒有這種好事，有也不會輪到你。 展望：健康再打一季。奢望西冠G7那樣的驚天一鍋，明年季後賽加碼做到 兩個。其他沒有了，因為要奪冠，升級4號位的優先級比升級替補5號位， 尤其還是斑馬這種外星人的替補，要現實得太多了。 Johnson (26y. 4y/74M./平均CAP 12.69%.將進入第四年且有鳥權可提前換 約.來年部分保障. CAP 10.91%) 無情球隊粉如我也不可能無視簡化與精煉任務後打得更好的KJ，去挑著他 季賽中那些恍神漏板或輪轉錯誤那些老症頭出來鞭。我不會，季後賽球隊 會。 不知道大家看過艾連那張「我....很失望」的圖嗎？我現在大概是一樣的 表情。打了六年，跟著波波實驗室不斷轉換技能與定位，總算看起來可以 在舒適區大展拳腳，連6OY都拿了，然後季後賽打這樣。具體來說，我認為 在10人輪替裡頭最沒有做好季後賽準備的人就是KJ。空檔三分切板；罰球 投丟；運球三下以上必失誤....能不能切入吸怪？能；看不看隊友？完全 不看。 展望：如果要明年不感到失望，也許我今天不該做展望。他得要從休季開 始儲備能打贏16場超高強度季後賽的集中力，如果做不到，球隊retool後 很可能從此分道揚鑣。 Bryant.新秀合約將走第二年。 北卡飛鷹還讓人津津樂道一百分先生的時候，季中杯冠軍戰先發四號不做 他人想；季後賽把球隊可靠老將時間幾乎吃光的，是個菜到無邊的小毛頭。 CB的硬體條件實在不太像該掉到14順位這麼低，柔軟的右腕讓球離手有美 麗的後旋；如彈簧般的小腿可以搭配臂展繳出2.5 BLK%；不過軟體就，嗯 加油。 如同沒有預訓練的AI只會是浪費 TOKEN的吃電怪獸一樣，有老黃頂級顯卡 但軟體不太WORK的新人，訓練也離不開要上場犯錯。季賽打了71場818MIN. 季後賽僅DNP一場來到22場 187分鐘，Mitch 絕對希望這個現在的菜雞未來 能成為外星人神經網絡的一部分。 展望：CB已經敢於出手空檔底角，或是攻擊close-out大步粗暴攻框；有基 本空切意圖與觀念，執行上在高強度下仍綁手綁腳；防守基本觀念良好，無 奈身體控制未熟導致強行知男而上太過頻繁。不知是否近框手眼協調有點狀 況，若能改善應能大幅提高空籃命中率 (我以前沒想過這個需要提升)。 希望能在部分場次作為先發四號位上場給出一些男子漢之間的對話，給雙方 一袋米要扛幾樓！ Barnes. (34y. 三年合約最後一年19M已走完.CAP 12.29%) 我真的很遺憾要用北卡老鷹來稱呼這個優秀的老將。兩年來他無疑是出色的 底角射手加上多功能側翼，我們曾希冀Sochan做到的事，前百分先生多次做 得毫不費力。曾經做得毫不費力。 季後賽版本的Barnes活力下滑嚴重，力不從心，僅能在側翼犯規麻煩或脫線 演出時上場救火，無奈看起來火沒有要滅。 展望：如果休季未能補進高地板四號位，我期待能用CAP 7~8%之間簽下北卡 老鷹兩年，只是這次恐怕是輪替中的10-12人，部分季賽理想的假先發這樣。 其他非競爭輪替 David Jones-Garcia 受限自由球員，礙於踝傷本季高光集中在夏季聯賽了， 他隊報價機會不高，但值得以底薪或部分中產續留。 Harrison Ingram 受限自由球員，才華有限，兢兢業業，最多開雙向等級。 Jordan McLaughlin 完全自由球員，垃圾時間大師，值得一個底薪格子。 對於未入隊人員的暢想 球隊在準備不足下打了23場殘酷無比的季後賽，提前把缺點都攤開在陽光下。 不好的團隊也許自怨自艾；偉大的團隊則將環境壓力轉為動力，邁向下一個 階段。馬刺即使是季後賽依舊很能防守，新舊冠軍隊多次超時違例，故我期 待增加側翼防守資源，有個不拖進攻，防守技能包佔有Sochan 70%的引援我 就滿意；真正問題出在進攻，家裡王牌青澀未熟，繼續保留發展空間的話應 該不宜再找持球點，空間型四號位會是這個階段的天菜。 以上，文長感謝閱讀，感謝25-26這隻119分的馬刺，贏球文化再次有了贏球 成績作為底氣，令人無比幸福。 -- 「那一天，是我第一次的生理期。」 「對於愛他這件事，我還欠缺任何條件嗎？」 「人類的愛，不是像你想像的這麼渺小。」 ── 天海玲菜 《櫻桃症候群》 --

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