作者wei820826 (Wei)
看板Salary
標題[問題] 調動職務問題
時間Thu Jan 2 08:51:16 2025
各位好 有問題想請教各位
本人目前在公司任職八年
工作職稱為 開發設計
工作內容 圖面設計 Bom表設立 等文職
1/1起因前任課長退休
來接任者是之前與我以及前任課長有過爭執的長官
聽小道消息說他將以我工作不配合以及工作事務不足將我調到現場（機械沖壓職）
工作事務不足這點我有辦法證明2024年度我在開發課內做的事是最多的（另一位設計根本沒
什麼做事）
工作不配合無法證明
起因是他請我做假帳
我報給前任課長後 我們拒絕配合
如果我真的遇到這種情況能去勞工局申訴嗎
目前自保方式可能只有所有會議都錄音
整理好證明自己在2024年度的所有事務
（與廠商信件往來及圖面、系統內表單）
請問這有符合調動五原則嗎？
希望有經驗的版友跟我分享一下後續處理方式
謝謝
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1F：→ kevinmeng2: 先問你兩點現實的問題 01/02 09:02
2F：→ kevinmeng2: 1. 你在台北市嗎？ 取決有足夠的政府力幫你嗎？ 01/02 09:02
3F：→ kevinmeng2: 2. 該主管背後的政治力如何？ 01/02 09:02
4F：→ kevinmeng2: 取決於公司要多大的犧牲才能保住他 01/02 09:02
5F：→ wei820826: 1.新竹縣 2.我不懂這與政治力有何關聯？ 01/02 09:56
6F：→ wei820826: 我內心有預定離職日 怕被接任者提前搞 如果被搞至少還 01/02 09:56
7F：→ wei820826: 有申訴管道可以解除勞顧契約領取資遣費及非自願離職證 01/02 09:56
8F：→ wei820826: 明 01/02 09:56
9F：推 kevinmeng2: 如果你已經想離職了，就沒有關係了。不用擔心政治力 01/02 10:13
10F：推 kevinmeng2: 帶上你手上的相關資料，去負責區域的勞動局實名舉報 01/02 10:17
11F：→ kevinmeng2: 剩下的勞動局會跟你說填什麼資料，事由。等待調解會 01/02 10:17
12F：→ kevinmeng2: 開的時間就好。一般來說你越快，公司越早收到公文。 01/02 10:17
13F：→ kevinmeng2: 在調解會開之前，公司「通常」不太會動你，等結果 01/02 10:17
14F：→ wei820826: 好的 感謝回答！ 我只怕這樣調動沒有違反調動五 我身 01/02 10:19
15F：→ wei820826: 邊朋友是都說只要工作性質與原本不同就算 01/02 10:19
16F：推 cityhunter04: 其實可以先把事情鬧大，看公司態度…如果他後台很 01/02 11:14
17F：→ cityhunter04: 硬，那就只能找勞工局了 01/02 11:14
18F：→ wei820826: 他後台的確有人撐腰 所以我不打算跟他拖延太久 一遇到 01/02 11:18
19F：→ wei820826: 不合理調職我會直接走勞工局 現在是怕調動五的判定 據 01/02 11:18
20F：→ wei820826: 說要從文職調到現場具有危險性的職位 01/02 11:18
21F：推 kevinmeng2: 記得要留下印出，你不同意調動的信件或其他文字記錄 01/02 12:06
22F：推 chinaeatshit: 小道消息 人家是對你下手了嗎... 01/02 15:49
23F：→ wei820826: 總要先準備好吧 人家都放話了 要坐以待斃？ 01/02 18:50
24F：推 gs00001: 機械相關傳產就是這種生態，老人沒讀過書，能力自然也不 01/03 17:56
25F：→ gs00001: 會太好，而且做越多事，你出包機率越大，人家只會記得你 01/03 17:56
26F：→ gs00001: 出包，不會記得你做多少事。 01/03 17:56