作者darkdick (Dick)
看板Salary
標題[討論] 公司或老闆對於進用身心障礙員工的態度
時間Sat May 11 20:23:20 2024
記得法令有規定，一定員工人數以上的企業要進用身心障礙員工，
如果不足額好像還會罰緩，有的企業不曉得是不是擔心身心障礙員工影響生產力，
寧可全公司完全不進用身心障礙員工，讓政府罰錢，好維持生產力跟競爭力，
不過也有聽說有企業鼓勵員工去做身心障礙鑑定，好讓公司進用員額符合規定，
只是這種要求我還第一次聽到，因為很少會有公司希望身心障礙的員工越來越多吧！
我們公司人數不多，不過公司裡有位身心障礙同事，好像是耳朵有障礙，
不過那名同事工作也蠻勤快的，老闆曾因為那位同事的關係，
還說我們公司善盡企業社會責任，也不用再向政府額外繳交一筆錢。
不知道大家所待的公司或老闆對於進用身心障礙員工的看法或態度，
是非常排斥呢？還是會符合法令盡量補足進用員額呢？
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1F：推 kutkin: 反正是同事痛苦 05/11 20:25
2F：推 Bartolomeo: 老闆利用進用身障低收提升形象 再利用他們變相言語羞 05/11 20:36
3F：→ Bartolomeo: 辱非身障低收的員工 05/11 20:36
4F：推 NDark: 其實我覺得看情況 不是每個殘疾人都有問題 05/11 21:38
5F：→ NDark: 譬如說程式設計師 主要是手腦在工作 05/11 21:38
6F：→ NDark: 如果是腿部殘疾(坐輪椅或柱枴杖) 就只是上廁所不方便而已 05/11 21:39
7F：→ NDark: 工作效率不會低太多 05/11 21:39
8F：→ NDark: 只要政府給的獎勵夠多 就會有公司願意搶那個獎勵 05/11 21:39
9F：→ NDark: 我之前就有聽過某些國家企業發現你是殘疾反而會提高錄取率 05/11 21:40
10F：→ NDark: 因為他們可以因此賺到政府獎勵 05/11 21:40
11F：→ NDark: 只是還是要看一下工作型態 05/11 21:40
12F：→ NDark: 我有朋友腿部有殘疾但是應徵工地保全 05/11 21:40
13F：→ NDark: 工地保全就是定點顧門口不用巡邏 05/11 21:40
14F：→ NDark: 這樣腿有問題也不會影響工作 05/11 21:41
15F：推 q2520q: 樓上說的是限定名額那類的，但法規是說無正當理由會裁罰， 05/11 21:56
16F：→ q2520q: 反面意思其實就是，有正當理由就不會裁罰了 05/11 21:56
17F：推 medama: 很多都是繳最低工資當給政府機關的保護費 05/11 23:08
18F：→ DKnex: 大企業超愛 花小錢維持社會企業形象 甚至拍廣告 05/12 00:26
19F：→ DKnex: 我們公司的按摩姐姐是視障 但不是完全看不到 每個月台北新 05/12 00:26
20F：→ DKnex: 竹兩邊跑也挺辛苦的 05/12 00:26
21F：→ SAoKelin: 有客戶稽核的時候可以說嘴一下 自己有這好形象 05/12 01:18
22F：推 KingChang711: 還好不是把員工弄成符合身心障礙資格再予以聘用 05/12 03:07
23F：→ talenthun: 身體有殘疾真的是要保障， 05/12 08:17
24F：→ talenthun: 對這些弱勢、對社會都有好處，至於靠種族來獲得保障的 05/12 08:17
25F：→ talenthun: … 05/12 08:17
26F：推 banana321: 我公司生產線有身心障礙，但是他真的不適合在那，他常 05/12 08:27
27F：→ banana321: 常被罵... 05/12 08:27
28F：→ banana321: 錄用身心障礙可以，但真的要讓他適合工作，不然辛苦的 05/12 08:28
29F：→ banana321: 人是他還有其他同事 05/12 08:28
30F：→ aimlikenoob: 公司就是營利的組織，有困難的人讓社福去解決 05/12 08:29
31F：推 ppzoe: 公司有一位聽障，已經刷新我的觀感；不會再同情這些弱勢了 05/12 09:00
32F：→ ppzoe: 。 05/12 09:00
33F：推 showwhat2: 我自己感覺到的狀況是，能夠把工作做好，那你有身心障 05/12 09:17
34F：→ showwhat2: 礙在比較有制度的公司是加分。 05/12 09:18
35F：→ teddy: ESG阿 產品包裝可以大大的說是造福人群 05/12 09:25
36F：推 mainsa: 我公司也有不少身心障礙的人 當然工作效率不比其他人 但 05/12 12:37
37F：→ mainsa: 多點耐心的話 這些人也是有產值的 05/12 12:37
38F：推 swatch44: 不是公司把正常人搞到身心障礙？ 05/12 21:28
39F：推 Eileenso: 身體障礙可以(就看工作性質是否合適)，心理障礙就..... 05/13 17:47
40F：→ Eileenso: 真心建議避開 05/13 17:47
41F：噓 chermany: 身障不是鼓勵鑑定就會過，po這種謠言先經高過大腦 05/13 21:35
42F：推 f40075566: 我進到某公司 幾乎每組40%殘障 走火入魔的腦殘公司 不 05/14 08:09
43F：→ f40075566: 是歧視 有些人的實力就沒辦法勝任該工作你錄取他只是 05/14 08:09
44F：→ f40075566: 造成別人的痛苦 05/14 08:09