作者a00rz (桃園阿華(b))
看板Salary
標題[問題] 勞退6%
時間Sun Feb 4 09:54:14 2024
請問有人公司的勞退會自動幫你提撥超過超過6%嗎?
以我公司的例子,公司勞保是保到31800這個級距,所以
勞退應該是1908但我薪資條卻提撥4770,我也沒自提,
還是有的公司調薪是一部分調到勞退這?這樣做對公司
有啥好處?
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1F：推 cccon1ine: 自提最高也是6% 4770元已經到15%了 02/04 11:24
2F：推 SaToI: 勞退提撥是全薪且級距跟勞保級距不同喔 02/04 11:56
3F：→ pujos: 全薪是頂到上限才有的問題好嗎 02/04 12:05
4F：→ pujos: 沒頂到上限，保到31800那就是全薪只有31800，差距極其有限 02/04 12:06
5F：推 AISC: 公司6 自提6 勞健保 你算看看 02/04 13:12
6F：推 HOLAHOJIAN: 勞退提撥要看啊。是看你近幾個月平均領的全部薪資 02/04 13:17
7F：→ moom50302: 勞退是看實領去算得，跟勞保完全無關 02/04 14:16
8F：推 XtrEmeMasTeR: 這樣看來 原PO算是間接透漏薪資囉-.- 02/04 18:22
9F：推 loadingN: 公司願意的確可以超過6% 02/04 18:44
10F：推 AISC: 福利好的會連勞工自提的部分也幫你繳 就是12% 02/04 19:40
11F：推 gamer: 公司提撥6%是底限，公司願意提撥更多也沒問題 02/04 23:55
12F：推 sunzoohsieh: 提撥也是有上限的 15萬喔 02/05 03:43
13F：推 tttttttiger: 好處就是想吸引條件好的員工啊 02/05 08:21
14F：推 deeping774: 搞不好是公司送你的 幸福企業☺ 02/05 15:05
15F：推 zino: 提撥6%是實際薪資，勞保提撥最多只到45000，看你提撥6%，每 02/06 00:11
16F：→ zino: 個月入帳薪資至少有79500。 02/06 00:11
17F：推 a82412: 會不會這個月有額外獎金，所以先扣的關係 02/06 02:33
18F：→ iamyauyau: 勞保和勞退是兩碼子事，有可能公司在勞保上省錢 02/16 13:57
19F：推 f800311: 不錯的公司會用預估年薪除以12幫你提撥勞退 03/04 20:13