作者ttv12345 (12345)
看板Salary
標題[閒聊] 雙頭馬車,夾縫中生存
時間Mon Sep 12 23:57:45 2022
最近深刻體會到「事情很單純 ,複雜的是人」這件事。
公司在高雄,規模不大,也就40人左右,但是溝通超級沒效率的。
我的主管跟老闆不對盤,主管在總公司,老闆在高雄公司坐鎮。
為了和諧,他們表面維持和平,事實上讓我感覺是拿員工當劍使!
我多半意見與老闆相同,但請示主管時,總被駁回,而最終決定權在老闆手上,往往請示
完老闆,先被數落一頓,最後還是回到我選的方案^_^
然後主管就會質問我,為什麼沒有說明緣由呢?
我說了啊,但老闆不接受,我能怎麼辦呢?!
這樣的情節幾乎每天上演,好想請他們打一架,再來跟我說結果,真的很難做事!
應該很多人都有這種經驗,是選擇適應嗎
還是走人比較乾脆呢
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1F:推 rochis: 都已經知道要演這一齣 就心平氣和看戲啊 而且你是意見和 09/13 00:33
2F:→ rochis: 老闆一致耶 做等主管離職你繼位就好吧 09/13 00:33
3F:推 leptoneta: 老闆真的討厭主管早就請他走了 怎麼還會留著 09/13 01:10
4F:→ ttv12345: 哈 沒錯 主管是老闆好友 穩穩的 09/13 01:25
5F:→ blackhippo: 有沒有想過他們兩個其實討厭的是你 09/13 08:02
6F:→ yorkhung: 可以請示時用視訊直接把老闆主管加進來一起討論嗎? 09/13 09:26
7F:推 LCTravel: 討厭的是你怎麼感覺真相了 09/13 11:19
8F:推 tonglie: 不對盤卻是好友 你是不是要改一下敘述的方式 09/13 11:23
9F:→ dong531: 跟他們不對盤的是你 09/13 11:46
10F:→ ttv12345: 我也覺得 老闆討厭我 可能因為我是我主管面試進來的吧XD 09/13 12:08
11F:推 ytw8216: 不能適應就只能離開,我司一樣,也是兩條路線,偶爾還能 09/14 11:41
12F:→ ytw8216: 看到三國志 XD 09/14 11:41
13F:推 roger1937: 你跟錯人 09/17 10:08