作者ttv12345 (12345)
看板Salary
標題[閒聊] 雙頭馬車，夾縫中生存
時間Mon Sep 12 23:57:45 2022
最近深刻體會到「事情很單純 ，複雜的是人」這件事。
公司在高雄，規模不大，也就40人左右，但是溝通超級沒效率的。
我的主管跟老闆不對盤，主管在總公司，老闆在高雄公司坐鎮。
為了和諧，他們表面維持和平，事實上讓我感覺是拿員工當劍使!
我多半意見與老闆相同，但請示主管時，總被駁回，而最終決定權在老闆手上，往往請示
完老闆，先被數落一頓，最後還是回到我選的方案^_^
然後主管就會質問我，為什麼沒有說明緣由呢？
我說了啊，但老闆不接受，我能怎麼辦呢？！
這樣的情節幾乎每天上演，好想請他們打一架，再來跟我說結果，真的很難做事！
應該很多人都有這種經驗，是選擇適應嗎
還是走人比較乾脆呢
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1F：推 rochis: 都已經知道要演這一齣 就心平氣和看戲啊 而且你是意見和 09/13 00:33
2F：→ rochis: 老闆一致耶 做等主管離職你繼位就好吧 09/13 00:33
3F：推 leptoneta: 老闆真的討厭主管早就請他走了 怎麼還會留著 09/13 01:10
4F：→ ttv12345: 哈 沒錯 主管是老闆好友 穩穩的 09/13 01:25
5F：→ blackhippo: 有沒有想過他們兩個其實討厭的是你 09/13 08:02
6F：→ yorkhung: 可以請示時用視訊直接把老闆主管加進來一起討論嗎？ 09/13 09:26
7F：推 LCTravel: 討厭的是你怎麼感覺真相了 09/13 11:19
8F：推 tonglie: 不對盤卻是好友 你是不是要改一下敘述的方式 09/13 11:23
9F：→ dong531: 跟他們不對盤的是你 09/13 11:46
10F：→ ttv12345: 我也覺得 老闆討厭我 可能因為我是我主管面試進來的吧XD 09/13 12:08
11F：推 ytw8216: 不能適應就只能離開，我司一樣，也是兩條路線，偶爾還能 09/14 11:41
12F：→ ytw8216: 看到三國志 XD 09/14 11:41
13F：推 roger1937: 你跟錯人 09/17 10:08