作者Reewalker (報告饅頭班長不夠)
看板Salary
標題[新聞] 台積電員工薪酬中位數181萬元 碩士以上
時間Wed Jun 30 18:13:00 2021
※ [本文轉錄自 Reewalker 信箱]
作者: oftheday (End of the day) 看板: Gossiping
標題: [新聞] 台積電員工薪酬中位數181萬元 碩士以上
時間: Wed Jun 30 16:11:05 2021
1.媒體來源:
經濟日報
2.記者署名:
張建中
3.完整新聞標題:
台積電員工薪酬中位數181萬元 碩士以上學歷占逾8成
4.完整新聞內文:
晶圓代工廠台積電（2330）全球員工總體薪酬的中位數約新台幣181萬元，總裁魏哲家的
薪酬約為中位數的233倍。
配合公司成長趨勢，台積電去年大幅增加員工招募人數，台灣地區進用7322名新進員工，
全球共進用8193名新進員工；其中，79.5%為30歲以下的年輕族群。
台積電指出，至2020年底，全球員工總數達5萬6831人，包含3萬8456名主管人員、專業人
員和助理人員，以及1萬8375名生產線技術人員。
台積電表示，半導體業為知識及技術密集產業，在所有主管與專業人員中，擁有碩士以上
學歷的員工占8成以上。在工作地點分布上，約9成員工位於台灣，另外約1成員工分布於
亞洲、北美洲、歐洲等地區。
隨著營收及獲利持續成長，台積電去年員工整體薪資福利費用攀高至約1408億元，年度人
均薪資福利費用增加至248萬元。
台積電表示，去年4月對台灣及海外全體員工進行本薪調整。台灣地區調薪幅度約3%至5%
，大陸地區約7%至8%，其餘海外地區約3%至5%。
台積電指出，去年新進碩士畢業工程師的平均整體薪酬，包括12個月本薪、2個月年終獎
金、現金獎金及酬勞，整體薪酬高於180萬元；而直接員工平均整體薪酬則高於100萬元，
每月平均收入為台灣基本工資的4倍。
台積電統計，全球員工總體薪酬（不含退休金及福利）的中位數約為181萬元，魏哲家與
中位數員工總體薪酬約為233比1。
為了維持公司健康的人才移動並確保長期成長需求，台積電認為健康的離職率介於5%至
10%，並將此列為長期的管理目標。台積電去年員工離職率為5.3%，符合健康離職率的標
準。
台積電表示，台灣廠區及子公司采鈺20至64歲人口數，約占台灣同年齡人口比例僅0.33%
；然而員工新生兒人數達2469人，占台灣新生兒數比例的1.5 %，為台積電優質福利制度
對國內社會帶來的正面效益之一。
5.完整新聞連結 (或短網址):
https://money.udn.com/money/story/5612/5568558
6.備註:
魏哲家:181萬*233=4億2173萬
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※ 文章網址: https://webptt.com/m.aspx?n=bbs/Gossiping/M.1625040667.A.08F.html
1F：→ qq6498: 沒疫苗，收入死了之後也是歸零 159.117.69.150 06/30 16:11
2F：推 OdaTakeda: 是碩士以上 佔IDL的8成吧 114.37.28.41 06/30 16:11
3F：推 TWisNO1: 八卦 百萬年薪都算低階 49.216.47.13 06/30 16:11
4F：推 Sheng1025: 真爽 118.233.67.128 06/30 16:12
5F：推 cck525: 總算有中位數的了 要不然都用平均 223.137.40.65 06/30 16:12
6F：推 max2604: 3億 111.71.51.87 06/30 16:13
7F：推 jupei: 幹 好多 114.25.179.48 06/30 16:13
8F：推 rivera5566: 好奇台積電工程師這麼操職涯大概幾年 42.72.138.134 06/30 16:13
※ 編輯: oftheday (114.37.1.119 臺灣), 06/30/2021 16:15:23
9F：推 ethan0419: 炒股比較好賺 1.34.57.114 06/30 16:15
10F：→ dayend: 靠自己實力領薪水這樣也能有意見？ 59.126.129.224 06/30 16:16
11F：推 palapalanhu: 真好 210.61.208.168 06/30 16:17
12F：推 rainbow321: 差不多吧 36.225.6.158 06/30 16:17
13F：推 anyanyaa: 屌打八卦99%人了吧 111.82.162.245 06/30 16:17
14F：推 transcend789: 發哥笑而不語 114.137.45.200 06/30 16:18
15F：推 rainbow321: 系統廠一堆破百 半導體業平均更高 36.225.6.158 06/30 16:18
16F：推 palindromes: 逢甲 中原 國立科大碩都能進 算不錯223.138.184.107 06/30 16:19
17F：→ palindromes: 啦223.138.184.107 06/30 16:19
18F：推 WMX: 都當到台灣1%的中產階級181萬算差強人意 60.248.16.43 06/30 16:19
19F：→ KENGOD0204: 有需要特別發新聞嗎？如果是相關產業114.136.150.143 06/30 16:20
20F：→ palindromes: 南科一堆高科大設備 做個五年年薪200223.138.184.107 06/30 16:20
21F：→ KENGOD0204: 誰不知道....114.136.150.143 06/30 16:20
22F：→ grayoasis: 一堆作業員拉低了吧？ 36.237.32.148 06/30 16:20
23F：噓 BBQ2591: 員工很會生 噫？ 39.11.70.34 06/30 16:20
24F：推 Laotoe: 這些人如果去美企會不會更高啊 101.12.65.85 06/30 16:20
25F：→ palindromes: 算很好了223.138.184.107 06/30 16:20
26F：→ zero09107: 當初很多人吹年薪200 原來吹牛過頭 220.142.18.99 06/30 16:20
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
※ 轉錄者: Reewalker (117.56.71.99 臺灣), 06/30/2021 18:13:00
27F：推 krit1009: 一堆碩士級的高級作業員 06/30 18:27
28F：→ OrzOGC: 年薪破百叫我去當OP我也去 06/30 19:59
29F：→ wzmildf: 這樣也一篇 06/30 21:22
30F：推 abeliangroup: 中位數 06/30 22:06
31F：推 daniel021477: 笑死 推文一堆眼紅仔開始東扯西扯 07/01 00:20
32F：推 sazabijiang: 拿生命跟健康換來的 07/01 00:29
33F：推 aikotoba: 全球企業這種pay算高？ 07/01 00:47
34F：推 taipoo: 台積電拿了這麼多台灣納稅錢的資源，獲利卻沒共享給台灣人 07/01 03:20
35F：→ taipoo: 真的是一間貪得無厭的公司，對待勞工的職場霸凌也非常惡劣 07/01 03:21
36F：→ taipoo: 實在是需要透過政治制裁，讓台積電徹底倒閉才會有勞工正義 07/01 03:22
37F：→ taipoo: 在台積電工作的勞工真的是很可憐，光只有高薪水卻沒有生活 07/01 03:23
38F：→ taipoo: 這樣的職場環境，真希望全世界都不要再存在這樣的惡劣公司 07/01 03:23
39F：→ taipoo: 這是我的衷心期待，提供給全世界人民參考，希望大家都開心 07/01 03:24
40F：→ celtics1997: @taipoo 歡笑錢奴 07/01 04:39
50F：推 applebird: 台積電太香了 07/01 09:45
51F：→ PureUtopian: 一堆人進不去在酸，笑死，台積電一堆準時下班的，誰 07/01 10:52
52F：→ PureUtopian: 跟你天天爆肝 07/01 10:52
53F：→ PureUtopian: 更別說其他公司一樣操但錢連GG一半都沒有，還想酸人 07/01 10:53
54F：→ PureUtopian: 職涯短 07/01 10:53
55F：推 BigSuckTube: 當然要酸啊 端盤子的每天也是操死 年薪30萬 777777 07/01 11:37
56F：推 a96932000: 老實說台積電及其產業鏈對於稅收的貢獻(含員工所得稅 07/01 12:03
57F：→ a96932000: 應該不亞於政府給他的稅收優惠.... 07/01 12:03
58F：推 WHD1445: 沒什麼能力的可悲仔只會唱衰 笑死 07/01 15:27
59F：推 LoveFood: 蠻不錯的 台灣多數公司薪資 都平均數大於中位數 07/01 16:22
60F：→ LoveFood: GG是中位數大於平均數耶 表示多數都薪水不錯 07/01 16:22
61F：推 Hunt9999: 樓上 台積109年 平均數是2377k 中位數是1819k 07/01 19:52
62F：→ sazabijiang: 平均數大於中位數很正常，高階經理的薪水超乎你想像 07/02 00:45
63F：→ zero09107: 問題哪來每人都不用輪/都經理? 拿少數案例來講幹嘛 07/02 01:09
64F：→ zero09107: TSMC離職率會說話 真那麼好 就不會那麼多人跳 07/02 01:10
65F：推 sazabijiang: TCMS的離職率一部份來自強迫淘汰制度吧，5~10% 07/02 23:05