目前非常缺乏有使用ERP配銷模組系統的從業人員有效問卷!!! 問卷名稱：以自我效能模式探討學習成效之影響-以ERP從業人員為例 研究目的：建構ERP從業人員(配銷模組)的「職業能力」，並探討「職業能力」、 「替代性學習」、「社會說服力」、「情緒反應」、「自我效能」 與 「學習成效」之影響相關研究。 填答條件：有使用ERP配銷模組的從業人員或有受過ERP配銷模組課程者。 其他聲明：您在問卷中所提供的資訊，僅供學術研究參考，不會提供其他單位，敬請 安心填寫。並請有意願參加抽獎的板友在最後留下e-mail，以便中獎時通知! 研究單位：國立屏東大學　商業自動化與管理學所 研究者姓名：盧奕秀 聯絡人姓名：盧奕秀 聯絡方式：[email protected] 問卷連結：https://forms.gle/jHW1fE5MnxBfBTki8 回饋獎品：300元現金抽一名、100元超商禮物卡抽三名、LINE貼圖(100代幣貼圖 、主題或表情，可自選一種款式)抽三名、LINE貼圖(50代幣貼圖、主題或表情 ，可自選一種款式)抽六名。 問卷數量足夠即抽出，並會以EMAIL聯繫中獎者。 問卷截止時間：有效問卷數量足夠時！ 感謝大家的相助!!! --

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