現在失業給付的給付標準 每月除了自行求職紀錄兩則外 還必須有一張就服站開的介紹卡 (第四個月變成兩張) 證明你有去求職 但公司不錄用你 這樣才能領失業給付 以往的作法是去介紹卡上的公司面試 然後請他們蓋章 但對於只想領補助金的人 他們只要求公司蓋章 證明他有去面試過 (法國電影 逆轉人生裡有演到這幕 雖然是在法國 但領失業補助金的制度跟台灣滿像的) 所以常常造成面試官抽出時間面試 結果來面試的只說聲 我要蓋章 就走了 無形間造成公司困擾 後來也常有公司打電話去就服站抗議 經過抗議之後 就換成不用蓋章啦 但是就服站會打電話去查證 問問看有沒有要錄用 如果公司那邊反應 他只是來蓋個章 還是來亂的 此次認定就不算啦 而且也延伸出一個問題 有看過就服站職缺的人都知道 裡面的工作不是那麼的理想 所以你只好透過民間求職機構找 但又想領失業補助金 要怎麼辦? 只好找家一定不會上的去面試 例如不懂英文的找國貿業務 這樣鐵定不會錄取啦 此次認定就算通過了 但也同時浪費了你跟公司的時間 你花時間練習想要這份工作但不想被錄取的表情 公司則花時間來面試你 去蓋個章 還是花求才、求職兩方的時間去面試個不會錄取的職缺 哪個好? 哪個認定比較標準 這是當政者應該去思考的問題 如果是我 我會從就業E網下去著手 這樣就不會有以上問題了 而且也沒道理政府單位的求職機構還打輸民間的人力銀行吧 ※ 引述《iamznon (走一走)》之銘言： : 請問ejob求職 : 有些公司明寫 : "不蓋失業給付章，勿擾" : 這個好處是啥 : 壞處又是啥.. : 鄉民知道否?? --

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